试论强化保险基层机构纪检监察工作的路径

本文提出保险基层机构的纪检监察工作要通过制度化、规范化和信息化的手段,用好巡视、审计、效能监察、责任制落实和廉洁文化建设5个工作抓手,处理好发展、效益、合规、纪检监察之间的关系,确保保险基层机构又好又快的发展。

社会保险基层经办机构风险管理难点及对策浅析

本文为有效防范社会保险经办机构中潜在风险,提高经办能力,促进社保事业健康发展,从社会保险基层经办机构的组织机构控制及内控、业务及财务运行控制、信息系统管理三个方面入手,对当前社会保险基层经办机构管理潜在的风险点及难点进行解析,并以此为依据,提出加强社会保险基层经办机构基金风险管理及内控管理的有效措施。

基层医疗保险经办机构基金的内部控制管理研究

在我国社会经济发展与转型的新时期,我国的医疗保险体系也在不断地健全与完善。在这种形势下,要想进一步满足人们对于医疗保险基金的安全需求,提升基层医疗保险经办机构的工作效率与服务质量,就要不断加强基层医疗保险经办机构基金的内部控制管理工作,以此来确保医疗保险基金的应用安全,提升基层医疗保险经办机构内部的整体管理水平。因此,本文章主要针对基层医疗保险经办机构基金的内部控制管理进行了深入的分析与研究。

试析基层医疗保险经办机构基金的内部控制管理

本篇文章首先对加强基层医疗保险经办机构内部控制管理的必要性进行阐述,从基层医疗保险经办机构管理工作人员数量匮乏、信息管理体系比较落后、缺少完善的管理机制三个方面入手,对当前基层医疗保险经办机构基金的内部控制管理存在的主要问题进行解析,并以此为依据,提出加强基层医疗保险经办机构基金的内部控制管理的有效措施。希望通过本文的阐述,可以给相关领域提供些许的参考。

基层保险机构加强财务管理工作的思考

我国目前的保险市场还没有步入成熟的阶段,仍旧处在一种层次较低的竞争状态,承保费率已到达最低,能够盈利的空间已经不大,再加上许多公司没有完善的管理,尤其是在财务的管理方面没做到精细化的要,对盈利有所影响。对于保险公司的经营管理工作来说,财务管理工作是其中较为重要的一个环节,在企业核算中占据着中心的位置,对企业的生存及未来发展都有很大的影响。

论基层保险机构报账制财务管理模式的完善

我国保险公司对其基层机构通常实行报账制的财务管理模式,但具体做法各不相同,对于报账制的管理流程、方法等,保险业内也无统一规定。这就导致报账制财务管理模式既不不够规范、也不完善,存在一定问题和漏洞,笔者就此提出了完善基层保险机构报账制财务管理模式的构想。

基于企业岗位需求视角的高职保险特色专业办学模式研究

当前,我国保险行业迎来了历史性的发展机遇期,但基层保险机构存在专业人才供需矛盾比较突出、新进人员人岗不匹配情况比较严重和专业技术岗位人才整体缺口较大等问题。高职院校通过广泛调研,在认真分析基层保险机构专业技术人员所需具备的能力素质结构的基础上,采取校企联动、定向招生、订单培养、协同育人的保险特色专业办学模式,可以为保险行业提供有效的解决方案。

基层保险机构诉讼失败率居高不下的主要根源及缓解途径

我国近年来保险业发展势头良好,业务规模和行业影响力迅速提升,但与此相伴随的却是业务纠纷不断,且保险公司在诉讼活动中大多以失败告终,这在基层保险机构体现得尤为突出。本文通过对部分基层保险机构的调研发现,导致基层保险机构诉讼失败率居高不下的原因,虽有客观上的外部环境因素,但更主要的还是保险公司自身重视不够,以及与产品条款设计、内控制度及具体业务经营中的各种瑕疵有关。大量的诉讼失败案件不仅直接影响保险公司的经营效益,更是严重影响了保险公司甚至整个保险行业的社会信誉。因此,当前保险机构需要从战略层面高度重视诉讼失败问题,不断完善产品条款设计,全面落实内控制度,规范业务经营,并积极参与和推进外部环境的优化建设。

保险业反洗钱中存在的问题

反洗钱组织架构建设效果不明显,内控制度操作性不强,缺乏实效。尽管市县基层保险机构制定了相应制度、配备了兼职人员,但反洗钱工作缺乏实效,合规专员作为兼职反洗钱人员,很难实现对各业务条线、各级机构的有效管理和指导。基层反洗钱工作岗位设在合规部门,多由一人兼任,专职人员少,工作量大,合规指标考核存在一定压力,反洗钱组织架构的运行及各项内控制度的执行多流于形式。