部队装备保障能力生成过程模型构建

针对部队装备保障能力生成缺乏全系统全过程的分析、缺少总体规划和全面管理等问题,论文分析了部队装备保障能力生成过程,构建了部队装备保障能力生成过程模型,并对过程模型的输入输出进行了研究,为部队装备保障能力生成全过程管理工作提供理论参考。

军民融合式装备维修保障能力生成

为促进军民融合装备维修保障能力生成,提高装备维修保障能力水平,通过选取信息链、器材供应链、人才链、技术链和管理链等5个链条,作为军民融合装备维修保障能力生成的着力点,构成军民融合装备维修保障能力体系。提出构建军地联通、开放共享的信息链,军地一体、集约高效的器材供应链,优势互补、转移顺畅的技术链,人尽其才、才尽其用的人才链,功能健全、运行高效的管理链等各链条的建设方向、思路和方法。

战略投送基地物资投送保障能力构成与生成机理

为加快生成和提高战略投送基地物资投送保障能力,以战略投送基地物资投送保障能力建设为核心,从基地物资投送保障能力构成、影响因素和能力生成过程3个方面,对基地物资投送保障能力生成机理进行研究。提出战略投送基地物资投送保障能力生成要历经实体要素建设、结构要素建设、职能能力形成、综合能力形成和任务实践5个层级。

装备保障指挥效能评估指标体系研究

为科学评估信息化条件下装备保障指挥效能,对装备保障指挥效能评估相关概念进行了界定,在分析装备保障指挥效能影响因素的基础上,根据建立指标体系的科学性、系统性、可量化性、可操作性以及独立性等原则,构建了装备保障指挥效能评估指标体系。

山东某预备役炮兵团科学管理提升保障能力

山东某预备役炮兵团按照“能打仗、打胜仗”要求，积极探索新形势下预备役部队武器装备科学管理新路子，按照管理有制度、保养有车间、维修有设备、存放有库房、训练有场地的标准要求，抓老装备综合整治、抓新装备保障能力生成、抓基础设施建设配套、抓技术保障队伍建设，武器装备“三化”管理取得扎实成效，团队连续多年被上级表彰为“武器装备管理先进单位”。

基于系统动力学的军队后勤组织体制改革机理仿真研究

军事后勤是一个非线性动态复杂系统,文章构建了三级保障体制保障效能系统动力学模型和后勤保障能力增长系统动力学模型,建立了系统各要素之间的因果反馈关系和模型流图,通过仿真分析了后勤保障层次对后勤保障能力生成的影响,指出了后勤建设与后勤组织体制相互制约、相互促进的关系,解释了后勤保障一体化改革必须以作战需求为牵引的本质机理。