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题名不确定条件下社会信任的分化与协调
被引量:20
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作者
刘少杰
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机构
教育部文科重点研究基地中国人民大学社会学理论与方法研究中心
安徽大学
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出处
《江苏社会科学》
CSSCI
北大核心
2020年第4期61-68,242,243,共10页
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基金
教育部文科重点研究基地重大项目“中国网络社会的现实基础、本土特色与运行模式研究”(19JJD840003)阶段性成果。
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文摘
高度不确定性是网络信息社会的本质特征,它植根于网络的快速传递和信息的不断更新。然而,网络信息社会的高度不确定性既给社会带来了空前活力,同时也滋生了激烈挑战传统社会秩序的风险,并且也严重冲击了以熟悉关系和制度规则为基础的传统社会信任。如何清醒认识网络信息社会高度不确定性的生成根据和持续状态,化解新形势下社会信任分化的矛盾,建立以不确定性为基础的新型社会信任,促进社会秩序的更新与维持,是当代人文社会科学研究不可回避的重大时代课题。
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关键词
高度不确定性
社会信任分化
社会信任协调
网络信息社会
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分类号
F49
[经济管理—产业经济]
C912.6
[经济管理]
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题名基于博弈的网络团购供应链信任协调机制研究
被引量:7
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作者
罗晓娜
史彦虎
朱先奇
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机构
太原理工大学经济管理学院
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出处
《数学的实践与认识》
CSCD
北大核心
2014年第22期47-54,共8页
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文摘
随着网络团购的快速发展,失信问题日益突出,此问题若得不到解决,将严重制约网络团购的发展规模.分析了影响供应链成员间信任的因素,并在运用KMRW声誉模型进行有限次重复博弈的基础上,引入第三方信用监管机构,设计了相应的约束机制和激励机制.分析结果显示,声誉模型对交易双方信任合作提供隐性激励,建立长期战略合作关系,有利于机会主义的守约行为;第三方信用监管机构的介入可以约束交易双方的机会主义行为,减少他们之间的信息不对称,能够最大限度的减少网络团购交易中的风险.
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关键词
网络团购供应链
信任协调
KMRW声誉模型
第三方信用监管
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Keywords
network group purchase supply chain
trust coordinate
KMRW reputationmodel
the third party credit supervision
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分类号
F713.36
[经济管理—产业经济]
F274
[经济管理—企业管理]
F224.32
[经济管理—国民经济]
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题名企业间组织:分析模式与运行机制
被引量:2
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作者
徐炜
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机构
首都经济贸易大学
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出处
《首都经济贸易大学学报》
2004年第3期24-28,共5页
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文摘
企业间的合作关系在世界范围内形成了一股奔腾不息的潮流,但古典经济学较少涉及企业与市场之间的中间形态,本文利用两维四分图的分析模式研究了企业间组织的分类,并进一步研究了企业间组织的协调机制。
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关键词
运行机制
分析模式
非股权式企业间组织
组织机制
契约协调机制
信任协调机制
沟通协调机制
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Keywords
networks organization
inter-firm organization
organizational mechanism
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分类号
F271
[经济管理—企业管理]
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