试论信访协调的特性

信访协调是信访工作的一种重要的工作手段 ,没有协调 ,信访工作就没有成效。本文从信访协调在宏观上的可调控性、微观上的可操作性、时空上的广泛、不确定性、程序上的有序性、实体上涉法性等六个方面论述了信访工作对维护社会稳定的作用 ,从而说明信访工作是我们党和政府的民心工程。

信访工作协调艺术浅谈

《信访条例》第十七条规定;“涉及两个或者两个以上行政机关的信访事项,由所涉及的行政机关协商受理;受理有争议的,由其共同的上一级行政机关协调决定受理机关。”信访工作中,大量的信访问题一般都可以在所在地区和相关部门得到妥善解决。但是,也确有一些跨地区、跨部门的信访问题,需要信访机构(或上级领导指定的其他行政机关如政府办公室)加以协调。信访协调工作具有以下两个方面的特点:

浅谈国有企业信访的协调职能

信访协调工作是国有企业的一项重要工作。信访协调职能,是指信访受理者为处理信访问题,按照党和国家的方针、政策和法律、法规,对有关的组织和个人进行综合协调的活动,旨在消除组织与组织之间、组织与个人之间、个人与个人之间的矛盾,使认识归于统一,问题得以解决。在目前信访工作的内容、形式、任务都发生了重大变化的新形势下,企业需要不断强化信访工作的协调职能。

认真做好疑难信访的查办工作

近年来,在区委区府领导的重视和关心下,我们着重抓了疑难信访的查办工作,下了一些功夫,探索出一些行之有效的方法,取得了一些实效。 在处理疑难信访中,我们坚持做到“三不结案”,即:是非不清不结案,不当糊涂官;处理结果不兑现不结案,不留尾巴;不回复来信者不结案,以防反复。实践使我们感到,在新形势下做好疑难信访的查办工作,在指导思想上要树立“新、实、严”的观念。

信访工作的协调艺术

信访协调是领导机关协调工作的一个重要部分,它针对群众来信来访中反映出的一些涉及面较广、一时难以解决的问题,由信访机构牵头,通过协商调节,统一认识,落实措施,从而保护信访人的合法权益,满足群众的合理要求,维护正常的机关工作秩序和社会秩序。信访协调在发扬社会主义民主,健全社会主义法制,密切党和政府与人民群众的联系方面。