三集五大机构改革后如何做一名合格的调度值班长

文章分析了三集五大中"大运行"体系建设后实施调控一体化对调度运行带来的变化。根据工作实践和岗位要求,提出了如何做一名合格的调度值班长。

当好值班长的三条真律

班组是个“麻雀虽小，五脏俱全”的集体，值班长作为领会车间工作意图并具体实施的最基层的管理人员，在生产中起着至关重要的作用，下面根据自己的经历谈谈对值班长工作的一些认识。

抗击疫情,农业银行数据中心值班长在行动

新冠肺炎疫情发生以来,农业银行数据中心高度重视、深入学习贯彻习近平总书记关于疫情防控工作的重要讲话和指示批示精神,坚定把思想和行动统一到中央决策部署上来,全面贯彻行党委的工作要求,积极履职尽责,主动担当作为,充分发挥数据中心运维保障职能,成立疫情防控领导小组、园区指挥中心,制定生产运行应急预案、A/B组工作运行方案、疫情防控工作方案等,确保全行信息系统稳定运行。

匠心坚守 不负锦瑟华年——记天津海事局VTS中心值班长张耀伟

他对待工作肯钻实干,每一细节都专注、极致、精益求精,从事VTS工作15年,他初心不改,始终如一,并在追求至善至美的工作过程中享受着由此带来的愉悦。15年的坚守,让他成长为VTS领域的行家里手;他组织翻译了近70万字的英文文献,

宛如平常一首歌——记冷轧厂酸洗车间值班长程汉桥

在冷轧厂酸洗车间见到程汉桥时,他正从53~#台上下来,满身的汗水,一脸的憨笑。一看此人,就知道是一位乐观爽朗、性格刚强的人,要不然,他怎么可以双肩担起班组和家庭的两副重担呢。现场的职工们都说:"厂里评选的三好职工,程汉桥最实。"的确,在厂里,在家里,他都做出了超出寻常的成绩,尽管很平凡,却令人敬佩。作为值班长,他所在的丙班因超产量、高质量连续4次被评为厂"十佳"班组,他本人被誉为冷轧厂"十佳之星"。今年上半年,他们班超计划1.35万吨完成生产任务,质量又一次名列车间前茅。人们都说。

一线锤炼品质 创新铸就辉煌--记国网郑州供电公司变电运维中心峡窝运维班值班长赵全胜

他 ,技能高超,扎根变电站34 年,安全操作28.6万余次,处理异常、 故障3800余起;他,学术精湛,出版 专业著作3部,在核心期刊发表论文26 篇;他,获奖无数,拥有国家授权发 明和实用新型专利72项,获得国网河 南省电力公司优秀论著奖、国网郑州 供电公司科技进步一等奖等;他,爱 心无限,20年来义务为单位、居民维 修家用电器400余件,他就是国网郑州 供电公司变电运维中心峡窝运维班值 班长赵全胜。

难忘班长那份爱

时光如梭,转眼离开班长三年多了。当第一次听军营民谣《我的老班长》时就被那朴实无华的真情所感动。我的班长带我时已是第三年的老兵了,那时我从新兵连刚下到中队。第一眼望到他我就有点不安,他魁悟的身体,浓眉大眼,脸上总是“阴天多于晴大”。因为身体素质差,自己生怕训练,碰上这样一个强壮的班长,能好过吗?训练中,他对我们几个新兵特别严格,

上海能化代表队在全国化工行业职工职业技能竞赛上获佳绩

2月20—22日,由中国能源化学地质工会、中国职工技术协会主办,中国中化承办,中化泉州石化、泉州师范学院协办的全国化工行业职工职业技能竞赛决赛在泉州圆满结束。经过精彩角逐,由上海华谊能源化工有限公司(简称“华谊能化”)旗下的安徽华谊化工有限公司工艺主管工程师程镇华、南区醋酸甲班副值班长罗江民、甲醇装置中控内操胡珊珊、醋酸及酯装置中控班长张强银组成的华谊能化代表队获得团体三等奖,罗江民、张强银获得个人三等奖,上海华谊控股集团有限公司获得优秀组织奖。

高温“烘烤”出的蓝领精英——记“云岭首席技师”丁晓亮

丁晓亮,陕西西安人,出生于1973年6月,铝电解高级技师,铝冶炼高级工程师,云南省职业技能鉴定铝电解专业高级考评员。1996年参加工作后,其先后担任班长、值班长、工段长、分厂技术员,现任云南铝业股份有限公司铝电解分公司电解二厂五车间二工段段长。近日,云南省首批45名＂云岭首席技师＂评出,云南铝业股份有限公司（以下简称＂云铝公司＂）铝电解分公司电解二厂员工丁晓亮榜上有名。看到这条消息时,

谈谈城市电视台发射播出部门的管理工作

苏州电视台是1983年建台的,现播出六个频道节目,其中,中一、中二节目完整转播,中三节目转下半部分,另二个频道从晚上起分别转省台等节目,还有一个频道部分时间转兄弟台节目。

变电站运行人员的安全围网在哪里

每当有检修工作时,运行人员都要为检修人员做好全封闭围网,还需要征求检修工作负责人的意见.对于不利于检修工作的围网,要重新做好,做到既能保障检修人员的安全又能便于检修工作的进行.对于检修人员来说,只要在安全围网内工作,就能保证自身的安全,因为围网内的设备是不带电的.而运行人员的工作几乎都是在带电设备的区域,所以,运行人员所面临的工作环境要比检修人员危险,运行人员的安全围网又有谁来做呢?……

轮值班长实现人人都是管理者

一、推行轮值班长的背景近年来,朱仙庄矿党委把班组建设作为打基础、强管理的一项重点工程来抓,在班队长培养、职工素质提升等方面做了一系列卓有成效的工作,形成了"党委领导、行政支持、工会主抓、部门配合"的班组建设工作格局。随着矿井跨越式发展步伐的不断加快,传统的班长管职工干的班组管理模式已不能适应新形势的需要,并带来了管与干之间存在相互抵触、相互博弈的现象发生。主要表现为,领导布置的多,倾听的少,干部与职工沟通不够,导致职工工作热情不高。

春色中亮丽的一抹红 记柳州卷烟分厂卷包车间甲班值班长雷慧娟

23点50分,广西中烟工业有限责任公司柳州卷烟分厂卷包车间。一个身影快步走到甲班静候的队伍前,"大家晚上好",随着一句真诚而又热情的问候,大家的目光瞬时都被吸引到了她的身上,微微泛笑的脸孔让每个人都感到无比的亲切,简短而又清楚的话语让大家对生产状况有了明确的认识和了解,清亮的声音,自信的眼神把她工作的饱满精神状态传递给了班组的每一个人。她就是柳州卷烟分厂卷包车间甲班的值班长雷慧娟。

激活“细胞”添活力——广西华银铝业有限公司狠抓班组建设提升全员素质侧记

2013年以来,广西华银铝业有限公司进一步强化基础管理,在各分厂开展班组建设竞赛活动中,不断为班组这一企业“细胞”生长创造环境、输送营养,充分激活“细胞”的能量,员工综合素质和班组管理水平得到明显改善,促进了该公司整体发展和业绩水平不断提升。7月16日上午,广西华银铝业有限公司氧化铝厂第二季度班组建设竞赛活动总结表彰会在厂办公楼三楼会议室举行,沉降车间甲班值班长唐超从氧化铝厂厂长程好德手中接过“优秀班长”奖金信封,这是唐超第二次获得“优秀班长”荣誉称号。