时间的“留白”——近代以降中国学校假期制度沿革及其意涵论析

学校假期制度以社会节假日体系为基础,结合学校教育活动对时间规划的特殊需求而建立,并不断调整完善。学校假期不仅是学校教育制度中不可或缺的重要一环,也关乎学生生命历程中重要的经历与体验。近代以降,中国学校假期制度在发展沿革的历程中,历经了传统—近代、近代—现代的两次关键转型,其变迁和中国近现代时间观念与历法体制变革、教育教学组织形式与指导思想革新、传统社会的近现代转型,乃至国家意识形态变化等密切相关。在中国教育现代化发展进程中,学校假期制度一方面依据教育现代化要求进行改革,另一方面也为教育现代化提供必要的助力与保障。在“长程视野”中透视假期制度的变迁,可以从另一种角度深化对于学校教育“时间之维”的理解,并在宏观的国家政策、中观的学校制度及微观的师生生活之间,建立起富有意趣的关联。

假期制度调整对我国旅游业影响的实证分析

黄金周一直在我国旅游业中占有重要的地位,本文通过对近年来旅游业统计数据及黄金周旅游数据进行分析,得出黄金周假期对国内旅游贡献达到25%-30%,黄金周假期调整对我国旅游业影响非常显著,但局部调整并不会制约旅游业的继续发展。当前形势下的局部调整并不能改善黄金周旅游高峰面临的相对资源不足问题,我国休假制度和带薪休假制度的改革是旅游业均衡发展的重要途径。

假期制度改革对旅游消费意愿的影响——基于武汉消费者的探索性调查

2007年12月,国务院通过并颁布了《国务院关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》,这势必在一定程度上影响消费者的旅游消费意愿。假期制度改革方案的特点体现在两个方面:一是时间上分散性和短时性,二是有利于传承民族传统文化。文章通过问卷调查了解假期制度改革对消费者旅游消费意愿的影响,掌握了消费者的旅游行为规律,为各级旅游规划和企业决策提供了科学依据。

中国假期制度改革的思考

在基本生活得到满足，人们更加追求生活的舒适度的今天，陈旧的中国假期制度依然不能够很好地契合民众的实际，因此改革便成为了一种必然。但是，由于中国固有的双维度假期模式，国外的假期模式又不能够被完全的照搬过来。因此，最好的方式便是将国外先进模式中的合理成分，尽可能的糅合进中国的传统文化习俗中去，以期收获最理想的结果。于是，在纵向上，可以采取以阴历代替阳历的做法；在横向上，则可以评估全国分区错时放假的可行性。

假期制度的法律分析

我国节假日的调整引起社会各界的广泛讨论和关注。从假期的内涵出发明确假期制度的框架和内容,在此基础上分析假期制度的法律属性,以期从理性的角度看待和理解假期,并最终为如何合理设置假期制度提供参考。

浅析假期制度对企业人工成本的影响

劳动者假期制度对经济发展、文化传承、劳动者权益保障和生活需求满足具有重要作用,同时对企业人工成本也有重要影响。近年来,不少地方新出台或修订了部分假期制度并调整相关福利待遇。本文在实地调研和问卷调查的基础上,结合中外法定假期制度成本比较,剖析我国现行假期制度存在的问题,提出进一步完善我国劳动者假期制度的政策建议。

教育行业假期制度改革初探

是否取消寒暑假问题是教育行业中一直存在的一大难题,本文就此提出了新的假期制度的改革方法,并对其合理性和可行性进行阐述,以期对教育行业的发展有所帮助。

“三孩政策”下生育假期的制度困境与法律完善

为了应对人口比例失衡问题,我国先后开放二孩政策和实行三孩政策。然而育龄群体并未因此增加生育意愿,生育率依旧处于低迷状态。从二孩政策到三孩政策,生育政策的核心始终围绕着延长产假进行。而在现行生育假期制度之下,男性生育权益保障不充分,新生幼儿难以得到双亲照料,生育政策的其他配套措施亦存在空白或不足,例如生育保险覆盖面过窄、社会公共托育机构发展有限、劳动监管缺失等。为了改变低生育率的现状,需从现行法律规定出发,加强制度的体系化建设,增设男性护理假、育儿假等,由国家、用人单位、家庭分摊生育成本,大力兴办托育行业,创建监管机制,促进我国生育假期制度的完善。

日本“故乡工作假期”制度在推动地方人才振兴中的经验与启示

日本自2017年开始实施的以吸引城市年轻人移居地方的“故乡工作假期”制度,为缓解地方日趋严重的人口老龄化及过疏化现象正发挥着积极的作用。该制度是以日本相关地方自治体实施的“农村工作假期”制度为基础而设计的,其利用突出地方特色的项目内容、中央与地方多种方式相结合的宣传支持,吸引着希望体验地方生活和希望移居地方的年轻人的关注。日本“故乡工作假期”制度的制定与实施,对我国推进乡村人才振兴具有借鉴意义。第一,积极鼓励地方创新人才振兴方式,丰富我国乡村人才振兴措施;第二,以特色产业项目吸引人才,满足乡村振兴对人才的需求;第三,以多种方式宣传乡村振兴政策,吸引更多人才“返乡”“入乡”工作、创业;第四,积极借鉴国外乡村人才振兴经验,更新我国乡村人才振兴政策的理念。

完善机关事业单位假期管理制度的思考

机关事业单位涉及的假期比较多,目前我国已经建立了相对完善的假期管理制度,较好地保障了机关事业单位职工休假权益。但当前假期管理制度也存在着假期管理缺乏统一协调性、有些假期规定不明确、假期规定跟不上形势的发展和假期的相互联系欠缺等问题。必须通过理顺管理体制,适应形势发展,完善有关政策规定,堵塞各种政策漏洞,使假期管理工作更加科学、合理、规范。

中国假期旅游经济趋势分析

本文通过对中国1994-2008年旅游数据进行比值结构和比重分析,得出中国假期制度调整对旅游经济的影响是客观存在的。最后有针对性地提出建议。

中国保险保障基金制度相关问题研究及探讨

生育保险制度的建立,是人类社会文明进步的标志。生育假期作为生育保险福利待遇中重要的一项,对于保障生育期间妇女的生命和经济风险十分重要。目前我国生育假期制度还存在一些问题,如未建立父亲假和父母假、生育假期总体水平偏低等。本文通过研究这些问题产生的原因,提出了相对合理的防范措施。

关于假期借期的探讨

文章从介绍假期的由来和内涵入手 ,指出推行假期借期制度不失为一种解决假期长与借期短这一矛盾的有效对策 ,并在详尽分析了假期借期制度实际运作过程中存在的局限和引发的问题的基础上 。

1998-2000年新疆国内游客调查分析——兼析新疆旅游市场的发展

本文以“新疆国内旅游调查报告”及相关统计资料为基础 ,主要通过对新疆国内游客构成 ,游客来疆旅游目的 ,国内游客在新疆旅游的花费情况、停留情况及旅游组织方式等的分析 ,试图揭示新疆旅游市场的发展现状 ,并对新疆旅游市场的发展提出几点建议 ,如丰富旅游产品 ,推出旅游精品系列 ,加强宣传促销 ;开辟更多新航线 ,降低票价 ,铁路提速 ;实施新的假期制度 ;逐步实行对中亚各国的旅游免签等。

也说“黄金周”

最近有报道称国家有可能取消“黄金周”。消息一出，媒体争相报道，老百姓也在茶余饭后热烈谈论。这使“黄金周”一词再次成为众人关注的焦点。

基于中外旅游对比的中国旅游发展方向研究

旅游是人们在休闲时间内所进行的一种异地、特殊的消费行为。通俗的说旅游是一种有钱有闲的另类生活。人类社会的发展包括四个阶段,四段论是指人类社会历史经历的农业、工业、信息、休闲社会;人类时间的分配包括三个维度,三维论是指在休闲社会里,人类生活时间主要分布于工作、学习、游憩(休闲与旅游)三个阶段。由此可以说随着我国经济的不断发展,旅游成为人们生活方式的组成部分是一个大的趋势,而我们常说中国比美国差四五十年的时间,那么发达国家的旅游发展对我们来说具有一定的借鉴意义。本文从旅游发展历程、发展现状进行中西对比,由此对中国旅游的发展进行展望。