分析国有企业党支部建设标准化的问题及优化措施

现阶段,在国有企业建设与发展过程中,有效地构建完善的党支部体系是必要的,国有企业党支部建设过程更应该重视标准化建设工作,通过分析国有企业党支部标准化建设的重要性与存在的问题,能够不断加强对国有企业党支部建设的认识。因此,结合具体实际,本文总结了国有企业党支部标准化建设的优化措施,以此来提高实践研究能力。

国有企业基层党支部标准化建设存在的问题及解决策略

文章着重从三个方面,即“基本建设标准化“”基础管理标准化“”党建活动有亮点”对开展和推进国有企业基层党支部标准化建设展开论述,重点从完善党建体制机制、组织建设、阵地建标准化、夯实党建基础、打造过硬基层党务干部队伍、突出基层党支部创先争优活动特色化、落实主体责任等方面进行深度剖析。

国有企业党支部标准化建设中的问题及改进对策分析

在“十四五”规划的新起点上,国有企业是中央政府决策和安置的重要力量,要激活基层党支部的“神经末梢”,就必须牢牢利用支部标准化建设的法律宝藏,充分发挥基层党组织和党员干部的“两个作用”,将企业的发展方向与经济社会的发展联系起来,党支部的规范建设是国有企业的一项重要任务。为了进一步落实新时代党的建设的总体要求,我们必须不断加强国有企业党支部建设,确保党的规范化建设的效率和质量,在此基础上,本研究的主要目的是解决建设水平问题。

浅议如何加强国有企业基层党支部标准化建设

通过分析标准化党支部建设的必要性,举证基层党支部现阶段存在的普遍性问题,以及阐述白银有色集团开展标准化创建的方式方法,有效探索了标准化党支部在大型国有企业中的导入途径,为新时代党的领导在企业中发挥"管方向,保大局,抓落实"的重要作用提供了有益借鉴。

“六位一体”推进高校基层党支部标准化规范化建设

高校基层党支部是发挥高校党组织作用的战斗堡垒,党支部建设成效直接影响到党的路线方针政策在高校的实施。以党建“六个引领”为抓手和基础,以高校基层党支部标准化、规范化建设为目标,提出了“六位一体”推进高校基层党支部标准化、规范化建设的思路和方法,从思想引领、作风引领、素质引领、目标引领、方法引领和典型引领方面给出了具体的实施方式和措施。经过教育部全国党建工作样板支部建设单位---烟台职业学院电气工程系教师党支部的实践和验证,效果良好,为高校基层党支部标准化规范化建设提供了工作思路和实践指导。

浅谈“两新”组织开展党支部建设标准化工作的路径——以甘肃省兰州市安宁区为例

随着社会的发展, “两新”组织在社会中扮演的角色越来越重要,非公有制经济组织作为社会主义市场经济的重要组成部分,对社会整体经济的发展逐年增加,社会组织服务政府、服务社会、服务市场的功能更加突显,加强党对“两新”组织的领导,让“两新”组织更加有序健康的发展显得尤为重要,尤其是进一步提升“两个覆盖”的质量,加强对“两新”组织党支部的建设标准化工作的规范具有很强的现实意义.本文通过实地调研安宁区“两新”组织开展党支部建设标准化工作,发现存在的问题,探寻解决路径.

党支部标准化建设与红色文化传承研究

党支部标准化建设与红色文化传承是相辅相成的。党支部标准化建设离不开红色文化传承,红色文化传承又推动党支部标准化建设。现阶段,应以党支部标准化建设为抓手,保护、传承、弘扬红色文化,解决红色文化传承、弘扬与发展尚存在的问题。同时,红色文化蕴涵了党在长期领导中国革命与建设的伟大实践中所创造和积累的丰富历史经验,对促进党支部标准化建设工作有着重要指导意义,应把红色文化传承创造性地纳入党支部标准化建设的范畴。党建保文化,文化促党建,既是丰富党支部标准化建设参与现实管理实践操作的具体内容,也是新时期把党建工作链条延伸到经济社会发展每一个领域的重要举措。

高校党支部标准化建设验收的逻辑与实践路径

高校党支部标准化建设验收是确保高校党建工作质量的重要抓手。采用层次分析法和SDCA循环“维标”模式相结合的方法,构建高校党支部标准化建设验收模型,并将其应用于D高校的党支部标准化建设验收实践。实践证明,该验收模型取得了良好的预期效果,较真实地反映了D高校党支部标准化建设的成效及存在的不足。这说明,基于层次分析法和SDCA循环相结合的验收模型具有一定的推广应用价值。

基于标准化理论的高校党支部标准化建设路径研究

运用标准化原理和方法开展党支部标准化建设,是党的十八大以来加强党支部建设的重要创新举措。高校党支部标准化建设起步相对较晚,相关实践还在探索中,当前仍存在支部组织建设不够规范、党内组织生活不够严肃、党员队伍建设不够扎实、工作条件保障不够到位、政治功能发挥不够显著等问题和不足,需加强理论研究,并通过以制度建设明晰工作标准、以方法创新提升工作成效、以责任落实健全工作体系、以考核评价促进质量提升等举措加以改进。

以标准化建设推进基层党支部工作实效的实践研究

本文通过阐述开展标准化建设的主要做法、总结经验的同时,分析了党支部工作存在的突出问题及主要原因,进而对如何推进党支部工作实效开展了实践研究。

探讨国有企业党支部标准化建设的问题与对策

在我国国民经济快速发展中,国有企业发挥着不可磨灭的作用。伴随着我国社会改革进程不断深化,国有企业在发展中面临着巨大的挑战。在新时代背景下,国有企业要注重党支部标准化建设,促使其为国有企业的发展保驾护航。国有企业要注重党支部标准化建设的重要性,发现在国有企业党支部标准化建设中的问题,提出切实可行的解决对策,为国有企业的做大做强提供强有力的组织保证。

高职院校党支部标准化建设刍议——以江苏护理职业学院为例

基层党支部标准化建设是高职院校落实全面从严治党的重要抓手,也是推进基层党建工作升级的重要措施,必须结合职业院校特点有针对性地推行。目前,认识不到位、标准不明确、措施难落实、考核不理想是党支部标准化建设存在的主要问题,把脉问题、对症下药才能推动基层党支部标准化建设在高职院校落地落实。

推行党支部标准化建设促进电力产业科学发展

在基层党组织建设中，开展与推进党支部标准化建设，有利于基层党组织建设的进一步加强与改进。在电力产业中，大力推行党支部标准化建设，有利于规范电力党支部基础管理，使得电力党支部的各项特色性活动都可以凸显出来，从而从整体上对电力党务管理的水平进行提升，使得整个电力产业科学发展得到一股强有力的力量推动。本文对电力产业中推行党支部标准化建设进行了分析与研究，旨在激烈的社会主义市场经济竞争中提升电力产业的竞争实力，促进电力产业科学发展，满足人们对电力产业日益增长的需求。

浅析党支部标准化建设与国企改革发展

2018年全国组织工作会议明确了新时代党的组织工作路线,确立了“以组织体系建设为重点”的党建工作方向。习近平总书记明确指出,“党的力量来自组织。党的全面领导、党的全部工作要靠党的坚强组织体系去实现。”会议强调,“要加强党的基层组织建设,以提升组织力为重点,突出政治功能;要加强支部标准化、规范化建设”。

新时代水电企业党支部标准化规范化建设研究

水电企业加强党支部标准化规范化建设,对提升党的领导和规范作用价值在企业有效的落实,具备较高的建设意义。而水电企业在探索党支部标准化规范化建设的过程中,也面临诸多的问题挑战。为此,党支部的标准化建设需要在实践中不断创新,积极探索,打造科学化的党支部建设道路。

机关党建与业务工作融合调查研究——以N市L区党支部标准化规范化建设为例

机关党建工作是机关建设的核心和灵魂。提高机关党建工作的质量,有利于增强机关的整体凝聚力和战斗力,激发党员干部工作的积极性,有利于更好地服务地方党委、执行政府决策和推动经济社会的发展。在实践过程中,机关党建与业务工作“两张皮”的问题依然存在,重业务轻党建、重规划轻落实、重形式轻效果的矛盾依然突出,如何聚焦短板、补齐弱项、落实责任,全面推动机关党建走在前、做表率,是当前优化和提升机关党建工作的核心和重点。本文立足于N市L区116个机关党支部标准化规范化建设情况,总结分析其中的创新经验与有效成果,找出存在的短板与不足,有针对性地提出了五个方面的意见和建议,力求为破解机关党建工作与业务工作“两张皮”问题提供一定的参考样本。

新时代高校教师党组织发挥师德师风建设作用的路径研究

新时代背景下,我国高校师德师风建设与社会主义核心价值观的培育相互关联,需要更加注重思想政治教育和道德引领。高校基层党组织作为党的基层组织,承担着引领高校师德师风建设的重要责任。本文在分析目前高校教师党支部师德师风建设过程中出现的问题的基础上,提出高校基层党组织引领师德师风建设的四条路径,而师德师风建设的顺利开展和相关问题的有效解决则需要通过制度、措施和机制等多方面综合施策。

高校党支部标准化建设的探索与实践——以四川工程职业技术学院为例

开展基层党建标准化建设工作,是贯彻习近平总书记全面从严治党、适应党建新常态的基本要求。高校党支部标准化建设是通过对党支部工作机制的优化设计、考核指标的科学制定,形成最佳的工作秩序。加强高校支部标准化建设的有效经验有:以政治建设标准化为统领,锤炼支部之魂;以组织建设标准化为重点,巩固支部之本;以党员管理标准化为突破,彰显支部之要;以组织生活标准化为关键,增强支部之力;以基础保障标准化为前提,夯实支部之基;以考核评价标准化为保障,健全支部之规。

“大思政”视野下医学院校学生党建工作的机制创新研究

大学生党建工作是高校开展思想政治教育的主要抓手,也是加强思想政治工作的有效途径。做好新时代高校学生党建工作,“要因事而化、因时而进、因势而新”,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,牢牢坚持党的领导,坚持立德树人,引导青年学生“扣好人生的第一粒扣子”,以党建为引领,推进党支部标准化建设,.发挥学生党支部的阵地堡垒作用。