党风廉洁建设评估指标体系构建研究

作为衡量各地党的建设现实状况的有效工具,党风廉洁建设评估是继续推进全面从严治党的关键环节。为此,必须严格遵守党风廉洁建设的构建原则,提炼党风廉洁建设评估指标体系的构成要素,完善党风廉洁建设评估指标体系,科学运用党风廉洁建设评估方法,强化各级党组织管党治党建设责任,以此推进全面从严治党向纵深发展,为全面建成小康社会提供组织保障。

党风廉洁建设评估指标体系构建研究

为更好地继续推进全面从严治党,必须对当前各地党的建设现实状况进行精准评估,才能做到"心中有数",不断开创中国特色社会主义事业新局面。作为衡量全面从严治党进展状况的有效工具,党风廉洁建设评估是继续推进全面从严治党的关键环节,更加凸显了建构党风廉洁建设评估指标的时代价值。为此,必须严格遵守党风廉洁建设的构建原则,提炼党风廉洁建设评估指标体系的构成要素,完善党风廉洁建设评估指标体系,科学运用党风廉政建设评估方法,强化各级党组织管党治党建设责任,推进全面从严治党纵深发展,为全面建成小康社会提供组织保障。

集中连片特困民族地区农村基层党风廉洁建设创新发展初探——以四川凉山州集中连片特困区为例

本文以四川凉山集中连片特困区为例,调研了集中连片特困民族地区农村基层党风廉洁建设状况,四川凉山彝区通过"苏施"党支部积极创新彝区农村基层党员干部队伍培养模式,积极推进农村基层党风廉洁建设常态化等途径使基层党风廉洁建设取得重大进步,但也面临一些农村基层干部文化素质偏低、廉洁意识不强,一些村镇干部群众观念淡薄、缺乏奉献精神、责任意识,一些农村基层干部权力失控、腐败堕落等等的困难和挑战。为此,我们提出创新集中连片特困民族地区农村基层党风廉洁建设的路径探索:通过创新集中连片特困民族地区农村基层廉洁教育,规范基层干部权力,健全监督机制,加大反腐力度,推进农村基层民主化进程,完善扶贫基金监管制度,积极构建特困地区基层干部关爱激励机制等等。

破解基层党风廉洁建设工作困境的路径探析——德州市党风廉洁建设工作现状调查

文章针对基层党风廉洁建设存在的主要问题,提出了加强基层党风廉洁建设的对策建议。要夯实基层党风廉洁建设基础;继续完善"大宣教"工作格局;进一步构建基层党风廉洁制度体系;强化监督,严格执法执纪。

油公司体制机制下的党风廉洁建设路径

油公司体制机制建设带来油气田企业工作领域、业务流程和管理模式的变化,相应地企业党风廉洁建设的重点对象和关键环节也发生了一些转变。为了加强和改进油公司体制下的党风廉洁建设,要突出"两个加强",把握党风廉洁建设的关键;突出"两个结合",把握党风廉洁建设重点;突出"七化"重点,把握党风廉洁建设的路径。

浅谈油田企业党风廉洁建设面临的问题及对策

加强党风廉洁建设，必须着眼党和国家工作这个大局，以很强的使命意识，忧患意识高度自觉地抓好企业党风廉洁建设，严格落实上级警示教育和有关电视电话会议精神，通过开展队伍专项教育整改活动，进一步研究和解决当前企业党风廉洁建设存在的问题。

推进“两学一做”强化机关党风廉洁建设

强化党风廉洁建设是一个涉及机关党建向纵深发展的重要课题,机关党员的廉洁自律状况直接关系着党和政府在群众中的形象,影响着机关党组织战斗堡垒作用的发挥。论文针对三明机关党风廉洁建设的现状和存在的问题,就今后如何通过推进"两学一做"学习教育常态化制度化,强化机关党风廉洁建设提出几点对策建议。

浅谈国有企业党风廉洁建设存在的问题和建议

党风廉洁建设关乎国有企业的发展,加强国有企业党风廉洁建设可有效助推企业健康、良好发展,保证企业资产增值,进而为社会创造出更多的效益。本文分析了当前党风廉洁建设的形势、党风廉洁建设存在的问题,从营造良好政治生态、完善防腐治腐机制、加强作风建设、塑造廉洁企业文化几方面提出了党风廉洁建设的建议,为国有企业改革发展提供坚强政治保障。

推进党风廉洁建设两个责任在基层党支部落地生根的实践与探索

万丈高楼平地起,关键在基础。党的基层组织是党的执政大厦的“牢固地基”,承担着推动党的路线方针政策落地生根的重要责任,是党的执政能力建设的落脚点。因此推进两个责任向纵深发展必须从基层党支部抓起,也只有把两个责任落实到位,才能正党风促民风,广大职工群众才能气顺心齐干劲足,基层党组织“战寒冬、求生存、谋发展”的“战斗堡垒”作用才会得到更充分的发挥,才能在改革的攻坚期、油市的寒冬期面前经受起考验。

浅议以制度建设促进党风廉洁建设

我们要清醒认识当前"四风"新形式和新表现。党风廉洁建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂,全面从严治党依然任重而道远。我们要做好新时代党的建设总要求的贯彻落实,要以永远在路上的韧劲和执着,把"严"字长期坚持下去,推动管党治党责任全面覆盖,统筹监督资源,强化基层组织,使惩恶扬善的利剑永不蒙尘。

多措并举深化党风廉洁建设

“风清则气正,气正则心齐,心齐则事成。”新一届公司党委、纪委成立以来,坚决落实全面从严治党新部署新要求,带领全司上下牢固树立“四个意识”,始终保持坚强政治定力,持续推进党风廉洁建设。围绕中央和会党委巡视、所党委巡察发现的问题,“服务人”五年如一日,苦练内功强素质,强化制度抓规范,提升能力促发展。

履行党风廉洁建设“两个责任” 推动企业持续健康发展

作为“中国名酒”企业和川酒“六朵金花”之一,四川沱牌舍得集团(舍得酒业股份)有限公司在坚持以市场为中心、以营销为导向,加快公司战略重组,推动生产经营工作持续向好发展的同时,更将党风廉洁建设摆在突出位置,坚持做到公司生产经营发展到哪里,党组织设置就延伸到哪里,基层党建工作就开展到哪里。

论江泽民的党风廉政建设思想

江泽民同志在成为党的第三代领导核心以后,对党风廉政建设高度重视,并形成了丰富而又有独到的见解,主要是:党风廉政建设关系到党的生死存亡;党风廉政建设,首先要从源头抓起,根本在于加强党的制度建设,关键在于强化党内监督。

企业廉洁文化建设永远在路上

当前,全面从严治党向纵深发展,加强企业廉洁文化建设是深化全面从严治党的根本需要,更是企业推动党风廉洁建设与反腐败工作的重要抓手,企业廉洁文化建设对于企业营造正确的组织文化,特别是对领导干部树立正确的职业观、价值观、廉洁观具有积极的文化引领作用。

系统推进国有企业廉洁文化建设的路径

廉洁文化建设是一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的基础性工程,是纵深推进全面从严治党的重要支撑。国有企业廉洁文化建设情况,直接关系国有企业党风廉洁建设和反腐败工作成效。本文深入分析了国有企业廉洁文化建设过程中存在的一些典型问题,提出了新时代以系统思维和系统方式推进国有企业廉洁文化建设的具体路径。

浅谈企业廉洁文化建设

围绕加强廉洁文化建设的意义和重要性认识,重点论述了加强廉洁文化建设的根本方法和措施,以及如何通过加强监督制约,让廉洁文化根深蒂固,以促进企业廉洁文化建设.

四川省宜宾五粮液集团有限公司 企业高质量健康发展依靠廉洁文化

四川省宜宾五粮液集团有限公司是一家以酒业为核心,大机械、大金融、大健康三大产业多元发展的特大型国有企业,素有“中国酒王”之称。2019年五粮液集团公司立足新发展理念,始终不忘“弘扬历史传承,共酿和美生活”的使命,坚守“为消费者创造美好,为员工创造幸福,为投资者创造良好回报”的核心价值理念,紧紧围绕“做强主业、做优多元、做大平台”发展战略,认真落实高质量发展要求,深入推进供给侧结构性改革,奋力开启“二次创业”新征程。《以加强廉洁文化建设为抓手助推企业高质量》获(2019)全国企业文化优秀成果特等奖。

新形势下如何发挥企业廉洁文化作用探讨

立足载体优势,充分发挥廉洁文化的导向作用;立足阵地优势,充分发挥廉洁文化的凝聚作用;立足内容优势,充分发挥廉洁文化的教育作用;立足制度优势,充分发挥廉洁文化的规范作用.

运用监督执纪“第一种形态”的思考

监督执纪"四种形态"是党的建设的重大理论创新,是推动党风廉洁建设和反腐败从治标到治本的关键所在,如何运用好"第一种形态"是每一个基层党组织必须面对的课题,只有做到与完善制度体系相结合、与责任落实相结合、与严肃党内政治生活相结合、与风险防控相结合才能真正取得实效,实现党内政治生态的根本好转。

破解机关党建“两张皮”的对策研究

在新形势下,机关党建工作在加强党组织的战斗力、服务力,提高干部队伍建设等方面取得了显著成绩。但我们应当看到,面对"四大危险"、"四大考验",我们机关党的建设也受到了前所未有的挑战,及时发现实际工作中出现的问题,总结经验教训便显得尤为必要。本文就当前机关党建普遍存在的"两张皮"问题进行总结分析,并提出相应的解决办法。