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第三方评估政府绩效的困境及对策研究——基于公务员感知视角
被引量:
1
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作者
陈聪
张廷君
《福建江夏学院学报》
2016年第4期31-39,78,共10页
"第三方评估"政府绩效作为区别于政府自评的一种外部评估形式,近年来得到许多探索和实践,但其在我国的发展仍面临诸多问题。研究从公务员感知视角,采用一对一深度访谈的形式,基于访谈调查获得的定性资料,分别从第三方评估理...
"第三方评估"政府绩效作为区别于政府自评的一种外部评估形式,近年来得到许多探索和实践,但其在我国的发展仍面临诸多问题。研究从公务员感知视角,采用一对一深度访谈的形式,基于访谈调查获得的定性资料,分别从第三方评估理念、评估主体和评估制度三个方面对"第三方评估"面临的困境进行了分析,提炼出"第三方评估"在操作层面存在的问题,并在此基础上提出包括转变评估理念、优化评估主体和健全相关法制在内的解决对策。
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关键词
第三方评估
地方政府
绩效管理
公务员感知
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题名
第三方评估政府绩效的困境及对策研究——基于公务员感知视角
被引量:
1
1
作者
陈聪
张廷君
机构
福建师范大学公共管理学院
出处
《福建江夏学院学报》
2016年第4期31-39,78,共10页
基金
福建省科技厅软科学项目(2015R0029)
文摘
"第三方评估"政府绩效作为区别于政府自评的一种外部评估形式,近年来得到许多探索和实践,但其在我国的发展仍面临诸多问题。研究从公务员感知视角,采用一对一深度访谈的形式,基于访谈调查获得的定性资料,分别从第三方评估理念、评估主体和评估制度三个方面对"第三方评估"面临的困境进行了分析,提炼出"第三方评估"在操作层面存在的问题,并在此基础上提出包括转变评估理念、优化评估主体和健全相关法制在内的解决对策。
关键词
第三方评估
地方政府
绩效管理
公务员感知
Keywords
third party evaluat ion
local government
performance management
civil servant perception
分类号
D630 [政治法律—中外政治制度]
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作者
出处
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1
第三方评估政府绩效的困境及对策研究——基于公务员感知视角
陈聪
张廷君
《福建江夏学院学报》
2016
1
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