关于收入分配中坚持效率与公平统一原则的几点思考

效率与公平的统一是我们在收入分配领域所要努力实现的目标。效率与公平有统一的基础,二者相统一的关系,决定了解决收入分配问题应以效率与公平统一为基本原则,同时也是构建社会主义和谐社会的内在要求。为此,坚持改革和完善按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度,并使二者有机结合。坚持和完善公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度。统筹城乡区域协调发展,缩小收入差距。深化财政体制改革,完善财政体系。进一步完善税收制度和社会保障制度。

促进共同富裕要力求效率与公平的统一

在促进全体人民共同富裕历史进程中,正确处理效率和公平的关系,对于准确把握实现共同富裕的战略目标和实践途径非常重要,也非常关键。第一,促进共同富裕要在做大蛋糕的基础上分好蛋糕。共同富裕由“共同”和“富裕”两个关键词组成。

统一公平与效率的城镇化发展路径

加速城镇化发展是当今中国经济转方式、调结构的关键所在。根据历史经验,由政府主导培育中心镇,是在城镇化进程中统一公平与效率的主要路径。它可以在推动城镇化同时,促进城乡一体化发展。建设中心镇需扩权强镇,扩大基层行政管理权限,理顺镇县财政收支,完善镇域金融配置,优化镇域土地资源开发。

差异互补:效率与公平的统一

现代以来,人类经历了从单一市场场域分配—市场与政府两个场域分配—市场、政府和社会三个场域分配的阶段性演进。与此相对应的,在公平与效率的关系上,出现了从"效率与形式平等一致"—"效率与社会平等磨合"—"效率与公平进一步统一"的变化。三个场域的分配,是差异互补式的。但是,现实中三个分配场域的配合存在诸多难题,当代中国的当务之急在于:合理界定"要素贡献",保证市场场域分配的公正度;严格防范"漏桶实验",提高政府场域分配的公信度;积极培育"第三部门",增强社会场域分配的力度。

效率与公平的统一性问题之行政管理效率与市场运行公平

在市场经济下,资源配置的首选方式是市场机制,政府应该是处于辅助地位。然而政府在通过自身行政管理实现市场公平时,存在一个适度问题,或者叫边界问题,在界内,有助于实现公平,过界则于公平有害。本文通过对行政管理效率与市场运行公平的研究,希望有助于找到政府管理市场经济的边界问题答案。

走出效率与公平“两难选择”的误区

效率与公平的关系是构建社会主义和谐社会的一个重大课题。为了走出效率与公平“两难选择”的误区,需要深刻理解效率与公平的辩证关系,深入研究我国当代社会“三个并存”的现象,即公平问题和效率问题并存、两极分化现象和平均主义现象并存、平等竞争的差距和不平等竞争的差距并存,并通过健全公平竞争的体制、实施公平竞争的规则、创造公平竞争的环境,选择效率与公平统一的路径。

做大蛋糕与分好蛋糕,孰重孰轻——效率与公平:随着实践探索而深化认识

社会主义的本质,是解放生产力,发展生产力,消灭剥削,消除两极分化,最终达到共同富裕。在构建社会主义和谐社会的进程中,只有做到"效率与公平的统一",才能够在全社会形成团结互助、平等友爱、共同前进的人际关系,才能保证社会主义市场经济的健康发展。

效率与公平分配关系的政治经济学分析

效率与公平分配之间的关系是生产力与生产关系之间关系的表现。因此,效率决定公平分配,公平分配反作用于效率。效率与公平分配的有机统一,体现社会主义市场经济的本质要求。

在物权领域内探讨初次分配中效率与公平的关系

以物权为切入口,确认物之归属的物权效率与物权公平的低层级统一,依靠物权二元结构的物权制度建立,使之转化为社会效率和社会公平趋向高层统一。物权制度的两个统一可应用于初次分配的对立统一。高层面统一是市场失灵时政府干预的作用,限制权利滥用,使权利社会化而导致收入分配均衡,这种均衡不是要素所有的配置结果。效率优先论是"权利本位"的价值体现,富人高效率的"蛋糕"不可能分给穷人。把握效率与公平在初次分配中的统一是缩小贫富差距、实现科学发展的杠杆点。

中国式现代化追求效率与公平的统一

回顾新中国成立以来中国共产党领导中国人民革命、建设和改革的历史进程可以发现,逐步建立起科学的公共政策体系,既要做大蛋糕,也要分好蛋糕,使效率和公平辩证统一,形成人人享有的合理分配格局,成为推进中国式现代化的关键环节。

以人力资本投资引领初次分配公平

我国初次分配结构中劳动报酬占比过低，制约了生产效率提高、生活质量提高和社会公平的实现。以人力资本投资来促进初次分配中的效率与公平的统一，促进劳动力的横向流动与纵向流动，实现“做大蛋糕”与“分好蛋糕”的统一。

在初次分配中实现公平与效率的统一——一个应用净收入分成制的成功案例

净收入分成制是以企业的净收入即企业的销售收入扣除物耗成本后,在国家税金、企业基金、员工收入三者之间按一定的分成比例进行分配。本文以内蒙古黄河铬盐股份公司实行净收入分成制为例,说明自主联合劳动股份合作制企业实行净收入分成制后,兼顾国家、集体、个人三者利益,在企业内部,建立与成本挂钩的绩效考核制。净收入分成制兼顾公平与效率,在初次分配中就一次性解决公平与效率统一的问题。如果众多企业实行净收入分成制,就能产生宏观效应,遏制国民经济中可能出现的"通胀"与"滞胀",最终达到全社会的共同富裕。

中国经济法根本价值取向问题研究

经济法的根本价值取向问题研究是经济法基础理论问题研究的重要组成部分。梳理我国法学界关于经济法根本价值取向问题研究诸观点,从经济法产生和发展的历史脉络、经济法的本质属性、我国经济体制改革发展的历程以及效率与公平的关系来看,我国经济法的根本价值取向都应该是效率与公平和谐统一。保障我国经济法根本价值取向的实现,可采取以下主要措施:市场与政府各司其责,共同调节或调控好经济;以人为本,力促民生,保证实质公平;推动经济又好又快发展,促进和谐社会建设。

我国中等职业教育券的设计、操作流程与配套措施

根据国务院2007年“有条件的地区可以试行运用教育券发放国家助学金的办法”规定．我们可以以此为契机．将国家中央政府对中等职业教育的各类资助以教育券的形式发放。可以发放针对普通中等职校学生的“普通教育券”，发放针对贫困生的“补助教育券”。对贫困生又可具体针对其贫困程度的不同而发放“深度贫困补助券”与“普通贫困补助券”，根据生源地的不同而发放“西部教育券”与“中部教育券”．针对国家鼓励和重点扶持的艰苦行业和专业发放“艰苦行定/专业补助券”．满足不同特质学生的需要．既保证了其接受中等职业教育的平等受教育权，也保障了其上学的选择自由，既体现了资源配置的公平性，又实现了教育资源配置效率与公平的统一。

政府与市场的关系:适度政府规模研究

经济活动中,政府与市场是资源配置的两种主要机制,两者的共同目标是达到社会经济生活效率与公平的统一。基于这个目标,本文针对我国在构建政府规模的实践中存在的"量"和"效"的问题,提出了建设政府适度规模的对策。

现代大学实践路径的内部探索

高校“去行政化”是高校改革发展首先要解决的问题，伴随着“两会”的召开再次成为学者们热议的话题。结合文献分析与实践经验笔者以为大学“去行政化”首先要秉承“学术自由”、“以人为本”的现代大学理念，其次要以参与型管理模式为高校教学活动的载体，本着公平效率统一的原则进行学生参与，在大学中勇于去除陋习，为崇尚学术、创新管理的理想大学而不懈追求。

平衡法视野下的分配正义观——以收入分配为例

近代以来,收入分配的公共治理范式经历了两次变革。第一次,从义务本位到权利本位。第二次,从权利本位到平衡范式。从义务本位到权利本位,是收入分配公共治理的形式变革,由平均、平等走向自由、效率,彰显了权利意识、效率优先和形式正义。而从权利本位到权利与义务相统一的平衡范式则是收入分配公共治理的实质变革,以分配规则的"平衡性"、"公平性"、"正义性"来消解"分配不公",实现公平与效率的相统一和收入分配的实质正义。平衡法的价值理念正引领和形塑着收入分配法治观迈向以实现公平与效率相统一为表征的分配正义观。

公平、效率、行政法治——行政法制现代化的价值思考

公平、效率、行政法治——行政法制现代化的价值思考石东坡随着我国改革开放中社会主义市场经济目标的确立，公平和效率的问题，近年来引起人们的高度重视，一直持续着经济伦理等意义上的重大争论，并且和政策制定及其论证密切相关。在法理学法哲学方面，结合法制必须把握...

关于计量退休金保险统计估价方法的探讨

关于计量退休金保险统计估价方法的探讨刘静国际会计准则中关于计量退休金保险统计估价方法一般分为两大类，即＂应计退休金估价法和预计退休金估价法＂。在这两种方法中又各自包含几种方法。遵循国际会计准则，结合我国实际情况，探讨适合我国特。点的计量方法，由于认识...