关于公开招考机关工作人员和国家公务员的思考

实践证明,对公务员队伍实行"凡进必考",有利于提高公务员的素质,有利于从源头上消除干部人事管理上的腐败现象。要正视当前实施"凡进必考"过程中所出现的问题,进一步在"招"与"考"两方面更新观念,改进和完善报考工作,逐步推行国家公务员资格考试,不断完善内部流动机制。

山东中小学教师单独招聘按学校申报足额安排

山东省人力资源和社会保障厅厅长韩金峰在山东省解决城镇普通中小学大班额问题电视会议上表示，中小学教师招聘工作原则上按照中小学申报计划足额安排用编，做到有编即补。同时，在坚持事业单位公开招考制度的基础上，中小学教师公开招聘工作可单独进行。

山东中小学教师单独招聘 按学校申报情况足额安排用编

近日，山东省人力资源和社会保障厅厅长韩金峰在山东省解决城镇普通中小学大班额问题电视会议上表示，中小学教师招聘工作原则上按照中小学申报计划足额安排用编，做到有编即补。同时，在坚持事业单位公开招考制度的基础上，中小学教师公开招聘工作可单独进行。为进一步改进中小学教师招聘工作，