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打造“共担质+”主题 创新多维质量文化发展
1
作者
杨佳
《活力》
2019年第11期76-76,共1页
质量是企业生产的关键,质量文化是企业文化的重要组织部分,具有多维度坐标体系。为结合公司战略规划要求、提升全员创新活力、促进岗位价值创造,龙烟公司在现有企业文化建设的基础上,以质量文化为试点提出“共担质+”主题,通过质量与党...
质量是企业生产的关键,质量文化是企业文化的重要组织部分,具有多维度坐标体系。为结合公司战略规划要求、提升全员创新活力、促进岗位价值创造,龙烟公司在现有企业文化建设的基础上,以质量文化为试点提出“共担质+”主题,通过质量与党建、活动及生产的结合,将质量文化向开放、变革、公共性方向发展,致力打造卓有成效的创新型质量文化体系,助推企业高质量发展。
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关键词
共担质
+
质
量文化
高
质
量发展
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职称材料
题名
打造“共担质+”主题 创新多维质量文化发展
1
作者
杨佳
机构
龙岩烟草工业有限责任公司
出处
《活力》
2019年第11期76-76,共1页
文摘
质量是企业生产的关键,质量文化是企业文化的重要组织部分,具有多维度坐标体系。为结合公司战略规划要求、提升全员创新活力、促进岗位价值创造,龙烟公司在现有企业文化建设的基础上,以质量文化为试点提出“共担质+”主题,通过质量与党建、活动及生产的结合,将质量文化向开放、变革、公共性方向发展,致力打造卓有成效的创新型质量文化体系,助推企业高质量发展。
关键词
共担质
+
质
量文化
高
质
量发展
分类号
F426.5 [经济管理—产业经济]
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题名
作者
出处
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1
打造“共担质+”主题 创新多维质量文化发展
杨佳
《活力》
2019
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