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浅析人力资源管理与企业的凝聚力
被引量:
2
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作者
刁雪莹
《明日风尚》
2017年第1期93-93,共1页
随着市场经济制度的逐步健全与完善,各领域各企业的经营理念与管理体制也在不断的变革和深入的发展。为树立企业良好的社会形象,争取企业获得最大的社会效益和经济效益是企业发展的必然方向。在企业经营发展中人力资源管理是非常重要的...
随着市场经济制度的逐步健全与完善,各领域各企业的经营理念与管理体制也在不断的变革和深入的发展。为树立企业良好的社会形象,争取企业获得最大的社会效益和经济效益是企业发展的必然方向。在企业经营发展中人力资源管理是非常重要的因素,深入的影响着企业日常经营和管理的每个环节和部门,是最具有创造力和充满生机活力的,是促进企业健康发展的决定性因素。人力资源管理可以增强企业的凝聚力,提高企业在市场的竞争力,从而推动企业全面健康的发展。
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关键词
人力资源管理
企业凝聚力
关系与提高
原文传递
题名
浅析人力资源管理与企业的凝聚力
被引量:
2
1
作者
刁雪莹
机构
沈阳师范大学
出处
《明日风尚》
2017年第1期93-93,共1页
文摘
随着市场经济制度的逐步健全与完善,各领域各企业的经营理念与管理体制也在不断的变革和深入的发展。为树立企业良好的社会形象,争取企业获得最大的社会效益和经济效益是企业发展的必然方向。在企业经营发展中人力资源管理是非常重要的因素,深入的影响着企业日常经营和管理的每个环节和部门,是最具有创造力和充满生机活力的,是促进企业健康发展的决定性因素。人力资源管理可以增强企业的凝聚力,提高企业在市场的竞争力,从而推动企业全面健康的发展。
关键词
人力资源管理
企业凝聚力
关系与提高
分类号
F27 [经济管理—企业管理]
原文传递
题名
作者
出处
发文年
被引量
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1
浅析人力资源管理与企业的凝聚力
刁雪莹
《明日风尚》
2017
2
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