安徽省外派人员文化传播能力提升之探析

外派人员在对外文化交流与传播中是一股不可忽视的力量。当前安徽省外派人员培训方案的弊端在于,文化培训缺乏系统性,多停留在“生存培训”阶段,忽视中国文化的对外传播,尤其是对当代思想文化的传播。这与“传播中国文化,讲述中国故事”的文化传播目标存在差距。将当代文化培训应融入到现有的培训方案中,通过“典故导引”的方式,溯源文化核心词,联系传统与当代文化,从而有效提升外派人员的文化传播能力。