企业内控风险监督评价体系建设的困境与对策

企业在正常进行经营、发展时,各项活动的展开,都会伴随一定风险存在,企业的风险管理、内部控制等,直接对公司发展、生存产生影响。所以在企业的实际发展中,要不断针对内控、风险管理等内容加大研究,确保可贯彻落实、执行内控管理工作,将整个风险管理体系建立健全,使财务风险得以显著降低,同时切实解决制度不规范等问题,让企业约束力显著提升,更好地做好内外监督,促进整个企业长久发展。本文以此为着眼点,针对企业如何加强内控风险监督评价体系建设进行探讨,了解其中可能面临的阻碍、困境,探寻相关解决对策,希望能从整体上提高企业内控质量,促进企业能够实现持续发展。

论建立并运行监督评价体系提升企业内部控制的有效性

内控体系建设是一个持续的、常态化的闭环工作体系,从而实现动态经营发展环境下内控“设计”、“执行”两个层面的有效性.一套企业可持续的、常态化的内部控制体系建设工作体系和方法论,形成建设、执行、监督评价、持续改进与提高的闭环体系和相关成果.系统性、多层次、有序的内控建设方法,最终实现:管理制度化、制度流程化、流程信息化.

青少年法治素养评价体系内涵与教育方式变革

党的十八届四中全会提出要将法治教育纳入国民教育体系,随后《青少年法治教育大纲》的制定与施行更是凸显了法治的重要性,为我国法治教育的发展以及法治工作的进行发挥了重要作用,我国青少年的法治素养得到了大幅度的提升,因而青少年法治素养评价体系的构建与完善也更加重要。面对不断进步的时代与日益复杂的社会环境,构建和完善一套符合我国基本国情,彰显我国特色的法治素养评价体系,创新法治教育模式更具现实意义。

确立教育评价目标体系的最基本原则

一、一个没有明确解决的问题目前,我国正掀起一场“教育评价热”。国家教委设立了督导司,不少省、市也初步开展了学校、教师和学生的评价,各地还翻译出版了不少有关的专著和论文。教育评价,即按照一定的教育目标,运用系统的科学方法,对教育现象进行价值判断,从而使教育工作不断得到改进和提高的过程。

矿井通风系统评价指标体系的研究

一个良好的矿井通风系统应该在技术先进的前提下实现“安全可靠、经济合理”的运行,笔者把上述8个字作为矿井通风系统评价的基本内容并给出定义:矿井通风系统为通风方式、通风动力、通风网络、通风设施等总称;以矿井通风系统的定义所规定的各项内容并结合对矿井通风系统经济性、安全性的要求为依据,从矿井通风动力、通风网络、通风设施、通风质量、通风监测、防灾抗灾能力、通风电耗、通风能力等8个方面共确定了16项矿井通风系统评价指标;建立了一套系统、科学的矿井通风系统评价指标体系。该体系比较全面地反映矿井通风系统的状况。

党和国家监督体系制度有效性的标准和指标

党和国家监督体系在国家治理体系中具有重要地位,它由一系列监督制度构成,各监督制度在监督主体、监督方式等差别较大。在回顾了相关理论和实证文章、梳理了党和国家监督体系各监督制度异同的基础上,构建了一套适用于各监督制度的制度有效性标准和指标。评价指标体系包括独立性、权威性、廉洁性、专业性以及责任性等5个一级指标及10个二级指标,可以在制度有效性的总体分析和趋势分析上进行应用,指导监督制度的建构与改进。

企业如何建立和评价内部控制体系

近年来在政府和学术界的大力推动下，随着企业对内部控制重要性认识的提高，特别是《企业内部控制基本规范》及其配套指引的颁布，更让推进内控体系建设成为时下企业管理层、政府和相关监管部门以及社会公众瞩目的焦点。但是如何建立一个适合企业自身情况、能够对企业的风险防范和提高经营管理效率起到良好作用的内部控制体系，并持续有效的运行，却仍然是需要探索的问题，现就企业内控建设中需要注意的几个问题做出阐释。

建立和完善党员先进性评价体系

中共中央党校王金柱的文章《建立和完善党员先进性评价体系》,不仅提出了评价党员先进性的基本标准、基本途径,而且还提出了完善党员先进性评价体系的基本思路。对于探索建立保持共产党员先进性长效机制,这将是一个良好的开端。

内控配套指引“三驾马车”全面提速内控体系建设

财政部等五部委继联合发布《企业内部控制基本规范》（下称＂基本规范＂）之后,历时近2年的充分论证和征求意见,近又联合发布《关于印发企业内部控制配套指引的通知》,附发《企业内部控制应用指引》、《企业内部控制评价指引》及《企业内部控制审计指引》（下称“配套指引”）。

基于全面预算管理的企业内控体系构建

随着市场经济的不断发展,企业之间的竞争愈发激烈,为了获得更高的经济效益,企业就要将内部控制体系建立起来,以全面预算管理为核心,促进各项活动的顺利开展。本文从企业内控体系构建中存在的主要问题展开较为深入的分析,并提出建立健全的风险评估体系、强化投资活动控制、建设信息化管理平台、加强内控评价与监督等几个方面的措施,希望能够为企业的长远发展提供有益的借鉴。

企业内部控制监督评价工作初探

本文以COSO内控框架为基础,结合工作实际,构建了完整的内控监督评价体系及其模型,形成了基于内控组织架构和体系框架下的内控监督评价体系、内控管理机制和评价工作机制,评价的操作程序,以及评价的信息系统支持。

如何做好内控监督工作

当前，内控监督工作急需改进的地方很多，但是其中改变对内控监督工作的认识，完善内控制度监督体系建设，统一监督评价办法和加大监督力度等应当是当务之急。

统筹建设电网企业风险、内控合规体系

目前,电网企业内部各类体系化监督管理活动数量较多,并且各个体系互相独立。除纪检、监察、巡视巡察等党内专责监督体系外,电网企业在经营管理层面还有风险、内控和合规管理三个较为完整和独立的监督评价体系。实际上,风险、内控和合规管理无论是出于上级管理要求还是电网企业经营管理需要,都会强调与企业经营管理活动相融合.

构建新的职业学校数学课堂教学评价体系

教学评价是数学教学的基本问题。目前，中等职业学校教学评价没有现成的、具体可操作的评价体系。课堂教学评价是对课堂教学效果的评价，以及对构成课堂教学过程各要素作用的分析和评价。构成教学过程的要素包括教师、学生、教学内容、教学方法和教学环境。构建职业学校数学课堂教学评价体系主要从组成数学课堂教学活动状态空间结构的四个维度(教师、学生、教学内容和教学手段)出发，遵循教学评价的基本原理与理论基础，从教学目标、教学方法、教学表达、教学的专业知识水平和知识建构、教师态度与管理方式、主体参与、师生互动、学生发展等八个方面着手。

完善企业内控体系的系统思考

随着企业的不断发展，企业规模越来越大，加之市场竞争的需要，社会资源的优化配置，企业合并、重组、分立、异地投资等日益频繁，人员的流动性增强，这都对企业的管理提出了更高的要求。企业内部控制体系的完善与实施迫在眉睫。通过学习《内部控制》的课程和解读财政部会同证监会、审计署、银监会、保监会制定的《企业内部控制基本规范》和18项《企业内部控制应用指引》、《企业内部控制评价指引》，查找本企业在内控流程、制度等方面的问题，提出切实可行的解决方法，极为必要。

企业公民评价体系阐释

“企业公民（Corporate Citizen）是指一个公司将社会基本价值与日常商业实践、运作和政策相整合的行为方式。一个企业公民认为公司的成功与社会的健康和福利密切相关，因此，它会全面考虑公司对所有利益相关人的影响，包括雇员、客户、社区、供应商和自然环境等。

论发展战略在企业内控评价工作中的重要性

2008年6月28日，财政部、证监会、审计署、银监会、保监会联合发布了我国首部《企业内部控制基本规范》；2010年4月26日，五部委联合发布了《企业内部控制配套指引》，标志着适应中国企业实际情况、融合国际先进经验的中国企业内部控制规范体系基本建成。同时，内部控制评价工作作为企业内部控制体系建设的重要组成部分，也成为企业内部审计部门或内部控制监督部门的一项重要工作。如何科学有效的进行企业内部控制的自我评价，防范重大内控缺陷的产生以及如何及时识别企业的内控缺陷均成了内控评价部门近几年研究的课题。

财政部发布《2021年全国政府采购代理机构评价指标体系》

日前,财政部发布《2021年全国政府采购代理机构评价指标体系》,作为6月起开展的2021年全国政府采购代理机构监督评价工作的依据。评价指标体系主要包括企业基本情况、业绩与人员情况、管理情况、失信与处理处罚情况4个一级指标以及11个二级指标,根据企业从业人员数量、业绩等因素,按照成长型、综合型两类进行分别评价。