组织信息边界超越模型研究及案例分析

组织信息边界客观存在,它对组织及其个体信息的获取、处理、传播造成了障碍。因此,有必要对超越其信息边界的方法进行探讨。本文先建立一个"组织信息边界模型",分析组织信息边界导致组织内外信息流通受阻的根源,然后在对组织信息边界的演化过程进行分析的基础上,提出"组织信息边界超越模型",论证超越组织信息边界的可行性,最后用GE的成功案例对模型进行了检验。