企业社会工作及其在企业内部员工关系管理中的运用

企业社会工作是社会工作在企业领域的延伸,在协调企业内部员工关系方面具有重要作用。目前企业社会工作在中国大陆的相关研究积累和实践经验不足,其在我国的发展和应用充满挑战。本文引入企业社会工作这一介入方法,对如何从企业社会工作的视角来协调内部员工关系的实施路径做出深入探索,并从理念、制度和社会工作者角度提出相关政策建议。

浅谈高校内部的公共关系——员工关系的协调与发展

随着改革开放的进一步深入,以及国际、国内市场的巨大变化,摆在我们面前的一个最重要的任务——即如何更好地适应社会主义市场经济的发展,搞好教学、科研、产业开发和管理,最大限度地增强学校的实力和竞争力,不断提高教育质量和办学效益。要做到这一点.除了环境、政策、师资、设备、资金等外在条件外.还有一个很重要的方面——即组织内部公共关系,尤其是员工关系,是目前必须重视研究的问题之一。