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军工企业人员因公出国(境)管理研究
1
作者
李臻
《经济与社会发展研究》
2020年第12期0228-0228,共1页
本文针对近些年来一些军工企业人员因公出国(境)的现状进行了分析,就为何要对军工企业人员因公出国进行管理的原因进行了详细的研究,指出了军工企业人员因公出境现阶段存在的一些问题以及造成这些问题的主要原因,针对这些问题,本文也提...
本文针对近些年来一些军工企业人员因公出国(境)的现状进行了分析,就为何要对军工企业人员因公出国进行管理的原因进行了详细的研究,指出了军工企业人员因公出境现阶段存在的一些问题以及造成这些问题的主要原因,针对这些问题,本文也提出了一系列建议,希望这个建议能对下一阶段的工作有有所帮助。
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关键词
军工企业人员
因公出国
管理
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职称材料
题名
军工企业人员因公出国(境)管理研究
1
作者
李臻
机构
中国电子科技集团公司第五十研究所
出处
《经济与社会发展研究》
2020年第12期0228-0228,共1页
文摘
本文针对近些年来一些军工企业人员因公出国(境)的现状进行了分析,就为何要对军工企业人员因公出国进行管理的原因进行了详细的研究,指出了军工企业人员因公出境现阶段存在的一些问题以及造成这些问题的主要原因,针对这些问题,本文也提出了一系列建议,希望这个建议能对下一阶段的工作有有所帮助。
关键词
军工企业人员
因公出国
管理
分类号
C [社会学]
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作者
出处
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1
军工企业人员因公出国(境)管理研究
李臻
《经济与社会发展研究》
2020
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