浅议加强新时期农业人力资源管理

根据我国农村目前的实际情况,因地制宜地制定加强农业人力资源管理的对策,加大对农业人力资源管理工作的投资,是解决我国农业人力资源管理问题的关键。

农业转型期我国农业人力资源开发与管理的研究

农业的发展水平在一定程度上决定了我国经济的发展水平,现在我国农业处于由传统向现代的转型期,而是否拥有一支与之相配套的农业人力资源队伍为其服务成为其成败的关键。因而,文章以农业转型期为背景,研究我国农业人力资源开发与管理,为农业的发展提供技术载体与智力支持,同时对我国农业人力资源开发与管理的体系的完善及相关部门开发与管理工作的实施提供一些参考与建议。