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凯恩斯主义非均衡框架下中国劳动收入份额下降研究
1
作者
刘国亮
李传超
《山东大学学报(哲学社会科学版)》
CSSCI
北大核心
2013年第5期62-74,共13页
针对中国劳动报酬在国民收入中的份额显著下降这一现象,归纳总结中国经济发展中的"特征事实",将中国经济的发展以1998年为界划分为"要素互补阶段"和"要素替代阶段",为此构建了一个具有凯恩斯主义特征的...
针对中国劳动报酬在国民收入中的份额显著下降这一现象,归纳总结中国经济发展中的"特征事实",将中国经济的发展以1998年为界划分为"要素互补阶段"和"要素替代阶段",为此构建了一个具有凯恩斯主义特征的非均衡框架解释劳动收入份额在两个阶段的不同表现,并探讨这一现象蕴含的经济效率。在此基础上,劳动收入份额的下降不再是一个简单的收入分配问题,这种下降意味着原有的发展方式以及因此形成的制度安排制约了新技术的研发以及知识相关要素的积累。通过知识相关要素的积累以及制度环境的调整能够在经济效率的前提下提高劳动收入份额。
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关键词
劳动收入份额
凯恩斯主义非均衡
人力资本
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题名
凯恩斯主义非均衡框架下中国劳动收入份额下降研究
1
作者
刘国亮
李传超
机构
山东大学经济学院
出处
《山东大学学报(哲学社会科学版)》
CSSCI
北大核心
2013年第5期62-74,共13页
基金
教育部哲学社会科学研究重大课题攻关项目"扩大消费需求的长效机制研究"(项目批准号11JDZ016)
国家社会科学基金重点项目"构建扩大消费长效机制研究"(项目批准号12AJY006)的阶段性成果
文摘
针对中国劳动报酬在国民收入中的份额显著下降这一现象,归纳总结中国经济发展中的"特征事实",将中国经济的发展以1998年为界划分为"要素互补阶段"和"要素替代阶段",为此构建了一个具有凯恩斯主义特征的非均衡框架解释劳动收入份额在两个阶段的不同表现,并探讨这一现象蕴含的经济效率。在此基础上,劳动收入份额的下降不再是一个简单的收入分配问题,这种下降意味着原有的发展方式以及因此形成的制度安排制约了新技术的研发以及知识相关要素的积累。通过知识相关要素的积累以及制度环境的调整能够在经济效率的前提下提高劳动收入份额。
关键词
劳动收入份额
凯恩斯主义非均衡
人力资本
Keywords
labor share
Keynesian Disequilibrium
human capital
分类号
F124.7 [经济管理—世界经济]
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题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
凯恩斯主义非均衡框架下中国劳动收入份额下降研究
刘国亮
李传超
《山东大学学报(哲学社会科学版)》
CSSCI
北大核心
2013
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