浅谈网络化高校财务的出纳管理

本文旨在探讨网络化高校财务的出纳管理及其在高校财务工作中的重要性。文章首先简述了网络化高校财务出纳管理的现状及挑战,然后详细阐述了网络化高校财务出纳管理的概念和意义、实现方法、挑战和解决方案,最后对网络化高校财务出纳管理的未来发展趋势进行了展望。本研究发现,网络化高校财务出纳管理能够提高高校财务工作的效率和质量,促进数字化校园和智慧校园的建设。

用友软件出纳管理业务常见问题与对策

出纳管理模块是用友软件为出纳人员提供的一套进行货币资金管理的工具。本文以用友ERP-U8.72软件为例,对出纳业务中出纳签字、日记账查询、支票登记簿管理及银行对账等环节的常见问题作一总结和剖析,并提出解决的方法和建议。

浅谈网络化高校财务的出纳管理

传统的出纳管理模式在信息化的今天,已凸显了许多不足之处,高校财务也必须紧跟时代潮流,实现网络化管理。针对高校新的出纳管理模式——无现金化出纳管理,通过对传统出纳模式和无现金化出纳管理的手段比较分析,提出了一种适应新形势的出纳管理模式,希望藉此能推动各高校财务管理水平的提高。

谈“出纳管理系统”软件的功能及应用

出纳工作是财务管理的重要组成部分，但以往高校的财务工作却有很多不便利之处。笔者开发了适用于出纳工作的财务软件，并在文章中对该软件开发的思路，软件的功能作用进行了阐述。

重在防范——对农行东台市支行加强会计出纳管理防范金融案件的调查

农业银行东台市支行从1996年起,连续7年未发生各类案件和责任事故,全行会计出纳工作达总行规范化管理“二级单位”标准,29个营业机构中,有9个为会计工作规范化“一级单位”,20个为会计工作规范化“二级单位”,先后成功地堵截了6起银行汇票诈骗案和不法分子冒领、盗窃储户存单事件,并多次协助公安部门缉拿犯罪分子,使客户免遭歹徒欺骗,避免了资金损失。他们的主要做法是:

基层出纳管理探讨

第一，基层单位出纳管理工作检查情况及存在问题。一是检查情况。笔者所在单位对基层单位进行了突击性财务检查。检查情况：各账户出纳绝大多数能严格按照《会计法》和相关财务制度的规章、规定执行，如《现金管理暂行条例》等；能根据实际发生的经济业务事项，及时做好日记账登记，把好每张原始凭证的初审；较好地执行收支两条线财务规定，坚持“一支笔”审批制度，明确财务收支审批程序和审批人的权限、责任；严格执行现金管理和核算制度；无设立小金库的现象；大部分账户的银行现金日记账做到日清月结，

出纳管理不可小觑

近年来，随着会计资格证的推行和使用，会计工作进一步规范，会计人员的整体水平有了很大提高。但是，作为财务工作的一个重要环节——出纳工作的管理却没有得到相应的重视，特别是在一些民营企业和股份制企业中，从事出纳工作的人员得不到培训，随意撤换出纳的情况也时有发生。更有一些企业和单位，在选用出纳人员时任人唯亲，致使一些素质不高、业务不精的人担任出纳岗位，严重影响了会计核算的质量。

加强基层行出纳管理工作的几点思考

出纳工作是银行会计工作的重要组成部分，也是重要的风险和案件多发环节。出纳人员每天接触最多的就是现金，守卫的是银行的金库。在充满外部诱惑的今天，如何做好出纳工作，如何加强出纳管理，是各级基层行共同关心的问题。下面，笔者就从身边发生的一起真实的出纳案件分析，谈谈加强出纳管理的几点体会。

浅谈如何做好医院出纳管理

改革开放30多年来，我国医院改革开创新局面，取得了前所未有的成绩。但是，新形势对医院出纳工作提出新的更高要求，使其面临不少问题。因此，必须提高医院会计电算化水平，加快健全医院财务管理机制，切实提升医院出纳人员素质，促进医院建设迈上新台阶。

基于COSO内部控制框架的高校出纳管理内部控制实务研究

本文结合COSO内部控制框架的五个要素,以实务的角度从出纳工作的收款、付款、备用金管理、工资管理等多个工作环节详细分析了高校出纳管理内部控制的各项风险,提出了应加强的控制活动和监督的措施,为高校出纳管理内部控制提供借鉴。

设计并利用出纳管理子系统实现其对总账处理系统的自动数据传输

目前,各会计软件公司的电算化系统的各子系统的划分已经比较成型;但往往缺少了出纳业务管理这个重要的子系统。本文阐述了出纳子系统的必要性,应具备的功能及其对总账处理系统的自动数据传输,希望能对设计出纳子系统有所裨益。

集团资金管理中的出纳管理初探

目前多数集团总部对下属公司的出纳都是放权状态,将与出纳相关的利益决定权归到各下属公司,集团总部只注重资金管理中财务主管的外派和预算制度的执行,瞧不起出纳这个“自动收取款机”,以致多数集团公司向下属公司派驻集团本部招聘的会计主管,却不会派驻出纳.殊不知,在控制资金的收支方面,出纳起的作用远大于财务主管.正是由于这些问题的存在,给集团资金管理带来一定的麻烦.本文在对出纳职能进行分析基础上,对存在的问题加以分析,并给出相应的解决对策.

集团资金管理中的出纳管理策略分析

对于集团的资金管理工作的加强,需要集团总部管理者对资金管理模式的选择加以重视,建立相对完善的资金管理内部控制制度,同时需要注重内控制度的以人为本的特点,多数集团在进行资金管理的过程中,往往会忽视以人为本,因此,在对集团资金管理加强的时候,需要对集团中的工作人员和工作岗位等方面的内容的管理不断加强,需要对集团相关出纳工作方面的整体管理加以重视,在出纳工作的实际管理中,对其中具有的一些问题及时发现和有效解决。

危机管理理念在企业出纳管理中的应用

文章叙述了企业出纳危机管理的内涵,并分析了出纳管理应树立危机管理理念的原因,最后提出危机管理理念在出纳管理中的具体应用策略。

延长石油有限公司北区指挥部 出纳管理制度完善探析

随着我国经济的快速发展,中小商业企业已经成为我国国民经济的重要力量。而出纳作为企业内部财务管理的重要组成部分,在各个单位财务管理中的地位越来越重要。现如今,出纳工作不仅仅是企业会计工作的基础,更是对企业有着不可替代的作用。它是企业财务管理进行公司货币资金支付,获取等工作的出发点。为了更充分地利用企业的资源,确保企业更好更快地发展,根据延长石油有限公司北区指挥部出纳管理制度出现了企业出纳管理制度不规范、出纳工作人员自身综合素质不强、监督管理不善、对出纳工作的认识不够,岗位受不到重视的问题,分别提出了完善企业出纳管理制度、努力提高工作人员的素质、完善监督管理制度、加强对出纳工作的重视,激发员工的积极性的解决对策。

妇幼保健医院出纳管理制度构建之研究

随着我国妇幼保健事业的发展,妇幼保健医院会计工作变得越来越复杂,而出纳员在妇幼保健医院中的地位和作用也变得越来越重要,特别是当出纳员和银行业务接触较为频繁时,和外界各类人员发生的交往也增多,其捕捉经济信息的机会较多。妇幼保健医院出纳员队伍的特殊工作地位为医院的相应决策提供了信息支持。所以，妇幼保健医院应通过不断完善出纳管理制度，建立安全保障制度未实施对出纳员的合理监督。

芜湖市农行现金调运中心加强业务考核提升现金出纳管理水平

芜湖市分行现金调运中心自2002年成立以来，为该行实行业务经营“扁平化”管理发挥了积极作用。日前，为了进一步提高人民币钱捆质量，提升辖内现金出纳管理水平，该行（现金调运中心）又制定并印发了《中国农业银行芜湖市分行存取现金业务考核暂行办法》，

浅析会计电算化条件下的出纳工作

21世纪进入信息时代，企业加快了信息化建设的步伐，财务信息化在企业中的应用越来越广泛，但出纳工作的信息化还存在不足。本文分析了手工条件下出纳工作存在的问题，以及出纳工作信息化的现状，提出了出纳管理系统设计的目标和功能。