分组综合考试方法与团队精神培养

我国高校的考试方法,受传统考试方法和应试教育的影响,客观鉴定学生所学知识水平和实践能力的效果不佳。引进西方发达国家先进考试方法,结合我国大学实际,探索一种便于实施的分组考试方式,是高校考试改革的需要。分组综合考试方法是一种尝试,它有利于提高学生的学习效果,在培养大学生团队利益共同体意识、培养大学生战胜自我的良性竞争意识、将考试小组变成了学习型组织方面,在塑造大学生的团队精神和做人做事的优秀品格方面具有重要意义。