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价值共创视角下的创新瓶颈突破案例研究 被引量:17
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作者 周文辉 林华 陈晓红 《管理学报》 CSSCI 北大核心 2016年第6期863-870,共8页
从价值共创的双元视角,采用案例研究方法,选择内向型中小制造企业创新转型案例为研究对象,采用扎根理论编码,归纳出突破创新瓶颈的3个阶段、9个要素与一个关键点:创新瓶颈识别阶段包括创新目标、价值梳理与瓶颈因素3个要素;创新方案设... 从价值共创的双元视角,采用案例研究方法,选择内向型中小制造企业创新转型案例为研究对象,采用扎根理论编码,归纳出突破创新瓶颈的3个阶段、9个要素与一个关键点:创新瓶颈识别阶段包括创新目标、价值梳理与瓶颈因素3个要素;创新方案设计阶段包括瓶颈目标、瓶颈深挖与解决方案3个要素;创新瓶颈突破阶段包括整合资源、激励政策与排除障碍3个要素;创新团队在3个阶段中不断地达成共识是成功的关键点。 展开更多
关键词 创新瓶颈 知识服务 价值共创 扎根理论 案例研究
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双环学习理论视角下企业创新的瓶颈及其对策 被引量:3
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作者 万永彬 《企业管理》 北大核心 2016年第3期115-118,共4页
大量的案例表明,企业创新的瓶颈因素在于企业内部的学习能力与创新机制。本文介绍了双环学习理论的基本原理,研究了习惯性防卫和路径依赖之间的关系,提出创新就是一个双环学习的过程。其次,提出了企业创新的六大瓶颈,并给出了破除企业... 大量的案例表明,企业创新的瓶颈因素在于企业内部的学习能力与创新机制。本文介绍了双环学习理论的基本原理,研究了习惯性防卫和路径依赖之间的关系,提出创新就是一个双环学习的过程。其次,提出了企业创新的六大瓶颈,并给出了破除企业创新瓶颈的方法。 展开更多
关键词 双环学习 企业创新 创新瓶颈 反思式开放
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创新瓶颈与企业传承 创始人如何才能优雅地退休?
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作者 冯媛 《家族企业》 2020年第10期63-66,共4页
在影响两代领导人顺利交接班的众多因素中,影响最大的是创始人自身的心理状态。在上期专栏文章《老陈的老臣》采访结尾时,我问了创始人陈施敏(化名)最后一个问题:"您觉得如果自己离开管理岗位,公司还能正常运转吗?"这对老陈而... 在影响两代领导人顺利交接班的众多因素中,影响最大的是创始人自身的心理状态。在上期专栏文章《老陈的老臣》采访结尾时,我问了创始人陈施敏(化名)最后一个问题:"您觉得如果自己离开管理岗位,公司还能正常运转吗?"这对老陈而言,是他不愿意面对,却又无法回避的问题。从企业的角度来说,老陈还没有明确的继任人选;企业发展面对着改革创新的压力,而创新的业务更需要相对年轻化的团队,如果新老干部职能边界不清晰。 展开更多
关键词 专栏文章 管理岗位 交接班 年轻化 企业传承 老干部 创新瓶颈 心理状态
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创新瓶颈与企业传承 双重考验下的海底捞
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作者 屈丽丽 《家族企业》 2020年第6期67-72,共6页
事实上,海底捞所面临的创新瓶颈和资本市场对其增速要求的矛盾,正是国内很多家族企业发展到这一阶段无法摆脱的命题,深层次的结构性转型已经开始,但资本市场给企业留下的窗口期却并不多,由此给企业带来了短期利益和长期目标上的抉择困... 事实上,海底捞所面临的创新瓶颈和资本市场对其增速要求的矛盾,正是国内很多家族企业发展到这一阶段无法摆脱的命题,深层次的结构性转型已经开始,但资本市场给企业留下的窗口期却并不多,由此给企业带来了短期利益和长期目标上的抉择困难。一向以"海底捞你学不会"而风靡企业界的"海底捞",在疫情裹挟而来的2020年,也开始遭遇创新的瓶颈和管理上的难题。 展开更多
关键词 海底捞 短期利益 家族企业 结构性转型 窗口期 企业传承 创新瓶颈 资本
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企业家创新精神:来自企业家年龄效应的解释——基于2015年中国企业—员工匹配调查(CEES)的实证分析 被引量:7
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作者 程虹 韩笑 《中南财经政法大学学报》 CSSCI 北大核心 2016年第4期96-103,121,共9页
本文利用2015年中国企业—员工匹配调查的数据,从企业家年龄的角度研究了企业家创新精神的变动,并分别采用OLS和3SLS回归,对企业家年龄与其创新精神之间的因果关系进行了稳健性检验。结果表明,企业家年龄和企业家创新精神之间存在显著的... 本文利用2015年中国企业—员工匹配调查的数据,从企业家年龄的角度研究了企业家创新精神的变动,并分别采用OLS和3SLS回归,对企业家年龄与其创新精神之间的因果关系进行了稳健性检验。结果表明,企业家年龄和企业家创新精神之间存在显著的U型关系。通过进一步测算U型拐点发现,对于50.8~52.7岁的企业家群体而言,其创新精神显著低于其他年龄分组,存在"中年创新瓶颈"的问题。因此,应推动"制度企业家"向"创新企业家"的转型,增强企业家群体的换血功能,以助力中年企业家尽快冲破"中年创新瓶颈"。 展开更多
关键词 企业家 年龄效应 创新精神 中年创新瓶颈
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五种瓶颈五样痛
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作者 吴玉光 《工厂管理》 2003年第5期38-40,共3页
市场竞争的结果总是少数卓越的公司脱颖而出,大多数企业由于各种各样的原因,或成为长不大的“侏儒”,或惨遭淘汰。大兴公司的现状就显示它到了危险的边缘。
关键词 企业发展 创业瓶颈 业务瓶颈 管理瓶颈 机制瓶颈 创新瓶颈 大兴科技公司
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小剧场戏剧发展的困境与出路——兼论中国现代戏剧的发展 被引量:1
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作者 张玲茹 《戏剧之家》 2019年第2期18-20,共3页
曾几何时,标榜着"先锋""前卫"的小剧场戏剧作品已然成为主流经典,它们宣传的"叛逆""个性""迷茫""思考"成为这个时代最普遍的声音,越来越多的人坦然接受西方文化的冲击和... 曾几何时,标榜着"先锋""前卫"的小剧场戏剧作品已然成为主流经典,它们宣传的"叛逆""个性""迷茫""思考"成为这个时代最普遍的声音,越来越多的人坦然接受西方文化的冲击和多元文化的融合所带来的思想转变,也享受着新科技发展投映在舞台美术上的视觉盛宴,遍地开花的小剧场艺术节随处可见。新一代受众不仅坦然接受了戏剧与各种艺术形式或是艺术元素的混搭,而且对戏剧艺术与其他元素碰撞出的艺术效果习以为常,甚至对搭配不当的跨界混搭能提出合理的批判。在经历了戏曲艺术事业风光不再、近年来在"创新"中缓慢发展的境遇后,小剧场话剧、音乐剧等其他戏剧形式也有着对挖掘内心、剖析人性等演绎题材的一味重复、创新形式多样化后的瓶颈、过度舞台包装等弊端。小剧场表面繁荣之下隐藏着看似难以打破的困境。 展开更多
关键词 小剧场 创新瓶颈 发展困境
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“微云台”镜头究竟有何用?
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作者 DJ 《计算机应用文摘》 2020年第12期49-49,共1页
受疫情影响,今年手机厂商的日子都不大好过,一方面是第三方调研机构的数据显示,手机市场的增速持续走低,各大手机厂商的出货量也同比下降;另一方面,各大手机厂商都陷入了创新瓶颈,除5G之外,好像都没有太多可以拿出来说的亮点。然而,就... 受疫情影响,今年手机厂商的日子都不大好过,一方面是第三方调研机构的数据显示,手机市场的增速持续走低,各大手机厂商的出货量也同比下降;另一方面,各大手机厂商都陷入了创新瓶颈,除5G之外,好像都没有太多可以拿出来说的亮点。然而,就在大家以为手机市场就这样“浑浑噩噩”地度过2020上半年的时候,vi vo“闪亮登场”了。 展开更多
关键词 数据显示 调研机构 手机 第三方 出货量 创新瓶颈 市场
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论社会创新系统 被引量:2
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作者 魏波 《系统科学学报》 CSSCI 2014年第4期42-45,共4页
基于国家创新系统理论,社会创新系统强调了构筑有利于创新的社会机制,主张通过政治与社会领域的系统创新解决复杂社会问题。社会创新系统与民主、公民社会、文化等有着密切相关性,因此这一系统的培育也成为塑造现代社会结构的系统创新... 基于国家创新系统理论,社会创新系统强调了构筑有利于创新的社会机制,主张通过政治与社会领域的系统创新解决复杂社会问题。社会创新系统与民主、公民社会、文化等有着密切相关性,因此这一系统的培育也成为塑造现代社会结构的系统创新过程。 展开更多
关键词 创新瓶颈 社会创新系统 民主 系统创新
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企业科技创新团队建设的案例剖析与对策建议 被引量:4
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作者 张爽 《中国人力资源开发》 北大核心 2012年第10期68-72,共5页
企业科技创新团队是企业掌握核心技术和实现科技成果产业化的关键因素。本文通过调研几家科技型企业,剖析当前我国企业科技创新团队建设中存在的主要问题,进而提出推动企业科技创新团队建设的对策建议。
关键词 企业科技创新团队瓶颈问题 案例剖析研究
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强化知识产权保护 护航企业创新发展
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作者 杨萍 倪成刚 《市场监督管理》 2022年第17期82-83,共2页
面对疫情持续冲击和国内外经济承压下行等多重风险,2021年以来,宁波市鄞州区将知识产权作为助力企业对冲市场竞争和创新瓶颈的重要“突破口”,采取立足长远高位布局、聚焦重点精准落子、主动出击形成合力等举措,着力拓展知识产权保护内... 面对疫情持续冲击和国内外经济承压下行等多重风险,2021年以来,宁波市鄞州区将知识产权作为助力企业对冲市场竞争和创新瓶颈的重要“突破口”,采取立足长远高位布局、聚焦重点精准落子、主动出击形成合力等举措,着力拓展知识产权保护内涵,积蓄高质量发展强劲动能。截至2022年5月底,全区有效商标注册量8933件,比去年同期增长25.54%。其中,专利授权3728件,同比上升10.62%,有效发明专利拥有量等专利核心指标连续9年居宁波市首位。 展开更多
关键词 商标注册 企业创新发展 知识产权保护 宁波市鄞州区 市场竞争 专利授权 核心指标 创新瓶颈
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关正文 2019年制作手记
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作者 关正文 《电视指南》 2020年第3期33-33,共1页
年底参加各种论坛,听到最多的全是用"破圈""下沉""迭代"衡量的创新瓶颈,是找不到钱、赚不到钱的营销困境,是用新八卦粉饰老八卦的自嗨。所谓"下沉",就是你要更通俗,更贴近精神上慵懒的庞大人群... 年底参加各种论坛,听到最多的全是用"破圈""下沉""迭代"衡量的创新瓶颈,是找不到钱、赚不到钱的营销困境,是用新八卦粉饰老八卦的自嗨。所谓"下沉",就是你要更通俗,更贴近精神上慵懒的庞大人群,为他们更足量地提供使其舒适的、不断翻新迭代的按摩服务。所谓"流量争夺",就是争夺庸众愿意用于享受精神按摩的时间,不但要争夺三四线城市的小镇青年,而且要争夺处于下一个代际的少男少女。 展开更多
关键词 三四线城市 营销困境 少男少女 粉饰 创新瓶颈 八卦
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