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深圳市宝安区制造业工人吸烟现况及影响因素分析 被引量:1
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作者 叶斯阳 陈政友 邱奕冰 《中国卫生产业》 2018年第34期184-186,共3页
目的分析制造业工人吸烟行为的现况和影响因素。方法 2017年12月—2018年1月以自填式问卷对594名深圳市宝安区制造企业工人进行调查。调查内容包括个人基本情况及其吸烟行为。结果 594名研究对象中118人吸烟,总体吸烟率为19.9%。吸烟人... 目的分析制造业工人吸烟行为的现况和影响因素。方法 2017年12月—2018年1月以自填式问卷对594名深圳市宝安区制造企业工人进行调查。调查内容包括个人基本情况及其吸烟行为。结果 594名研究对象中118人吸烟,总体吸烟率为19.9%。吸烟人群每日吸烟量中位数为10支。χ~2检验发现不同性别、月收入、倒班、饮酒组别工人的吸烟率差异有统计学意义(P<0.05)。多元Logistic回归分析结果显示,男性、饮酒是吸烟的风险因素(P<0.05)。结论性别、饮酒是影响吸烟行为的重要因素,男性工人和饮酒工人是控烟干预的重点对象。 展开更多
关键词 制造业工人 吸烟行为 影响因素
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深圳市某街道制造业工人艾滋病知识、态度和行为调查
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作者 孙杨青 倪秀贤 +2 位作者 谢谦怀 张燕平 何启裕 《包头医学院学报》 CAS 2018年第2期88-90,共3页
目的:了解某街道制造业工人艾滋病相关知识、态度、行为状况,掌握其对艾滋病相关知识的需求状况,为进一步开展有效的健康教育提供依据。方法:自行设计调查问卷,整群随机抽取制造业工人388名进行匿名的问卷调查。结果:该人群对艾滋病基... 目的:了解某街道制造业工人艾滋病相关知识、态度、行为状况,掌握其对艾滋病相关知识的需求状况,为进一步开展有效的健康教育提供依据。方法:自行设计调查问卷,整群随机抽取制造业工人388名进行匿名的问卷调查。结果:该人群对艾滋病基本知识掌握不全面,对艾滋病的传播途径知晓率达85%以上,但对非传播途径的认识不足,超过50%的人认为普通的社交和蚊子叮咬可以传播艾滋病;51.03%对艾滋病病人存在歧视态度;该人群25.26%有多个性伴侣,10.57%最近1年有过商业性行为,只有17.53%的人会坚持使用安全套;仅29.64%对艾滋病相关知识有需求,87.89%获取相关知识的途径为网络、媒体资讯,通过咨询服务的只有2.32%。结论:深圳市某街道制造业工人对艾滋病知识掌握不全面,对待艾滋病态度和自身的行为存在一定问题,是开展艾滋病健康教育和健康促进的重点人群,需进一步探索和建立符合该人群的健康教育和健康促进模式。 展开更多
关键词 制造业工人 艾滋病 知识 态度 行为
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北京市某区制造业工人抑郁、焦虑症状调查
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作者 张文丽 张丽 +2 位作者 胡在方 周国伟 胡洁 《预防医学》 2024年第9期796-800,共5页
目的了解北京市某区制造业工人抑郁、焦虑症状检出情况及影响因素,为该行业工人抑郁、焦虑的预防及干预提供依据。方法采用分层随机抽样方法抽取北京市某区大、中、小微型15家制造业的一线工人为调查对象,采用《全国重点人群职业健康素... 目的了解北京市某区制造业工人抑郁、焦虑症状检出情况及影响因素,为该行业工人抑郁、焦虑的预防及干预提供依据。方法采用分层随机抽样方法抽取北京市某区大、中、小微型15家制造业的一线工人为调查对象,采用《全国重点人群职业健康素养监测调查个人问卷》调查人口学信息和职业信息;采用《9项患者健康问卷》和广泛性焦虑量表分别评估抑郁、焦虑症状;采用多因素logistic回归模型分析抑郁、焦虑症状的影响因素。结果发放问卷759份,回收有效问卷748份,问卷有效率为98.55%。调查大型企业3家372人,占49.73%;中型企业3家167人,占22.33%;小微型企业9家209人,占27.94%。男性584人,占78.07%。年龄M(QR)为39.00(11.00)岁。工龄M(QR)为8.50(11.00)年。检出抑郁、焦虑症状分别175和68人,检出率分别为23.40%和9.09%。多因素logistic回归分析结果显示,文化程度(初中,OR=0.305,95%CI:0.129~0.723)、周均工作时间(≥55 h,OR=1.727,95%CI:1.026~2.906)和睡眠障碍(OR=3.062,95%CI:2.127~4.407)是工人抑郁症状的影响因素;文化程度(初中,OR=0.196,95%CI:0.074~0.523;高中/职高/中专,OR=0.171,95%CI:0.064~0.452;大专及以上,OR=0.187,95%CI:0.066~0.527)、工作班制(上夜班,OR=2.369,95%CI:1.344~4.177)和睡眠障碍(OR=5.411,95%CI:3.076~9.519)是工人焦虑症状的影响因素。结论制造业工人抑郁、焦虑症状主要受到文化程度、周均工作时间、工作班制和睡眠障碍的影响。 展开更多
关键词 制造业工人 抑郁 焦虑 影响因素
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技能型社会视域下高职教育助力制造业产业工人队伍建设研究
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作者 李君 鲁兆卿 《山东商业职业技术学院学报》 2024年第3期27-31,共5页
技能型社会对高质量制造产业技能工人的需求非常大,我国的产业工人队伍建设应该以“发展创造共同富裕”为目标:一是通过提高劳动者的技术能力来推动经济的高质量发展;二是在首次分配中引入各种因素,使劳动者报酬比例达到最优;三是提高... 技能型社会对高质量制造产业技能工人的需求非常大,我国的产业工人队伍建设应该以“发展创造共同富裕”为目标:一是通过提高劳动者的技术能力来推动经济的高质量发展;二是在首次分配中引入各种因素,使劳动者报酬比例达到最优;三是提高劳动者的终生发展和劳动者文化的发展。从技术发展的趋势上看,未来的制造业将从“机器换人”向“人机协同”过渡,从而使企业员工的成长周期更长。以国家实现技能型社会为背景,研究制造业产业工人队伍建设和高职教育之间的联系,以期为我国制造业产业工人队伍的建设提供借鉴。 展开更多
关键词 技能型社会 制造业产业工人 高职教育
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制造业工人薪酬水平对就业稳定性的影响——基于广州市多家企业调研数据分析
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作者 李知朔 符丹娜 +1 位作者 梁伊晴 何佳玲 《经济与社会发展研究》 2024年第1期46-48,共3页
制造业是实体经济的基础,是改革开放以来中国经济崛起的巨大引擎。近年来,随着我国经济实力的不断发展和转型升级,我国也逐步由制造业大国向制造业强国迈进。然而制造业“用工荒”的现象层出不穷,重要领域人才缺口不断增大。本文基于中... 制造业是实体经济的基础,是改革开放以来中国经济崛起的巨大引擎。近年来,随着我国经济实力的不断发展和转型升级,我国也逐步由制造业大国向制造业强国迈进。然而制造业“用工荒”的现象层出不穷,重要领域人才缺口不断增大。本文基于中国改革开放的“排头兵”广州的调研数据,应用二元Logistics 模型分析薪资水平对就业稳定性的影响,结果表明:对于企业而言,主要从岗位、就业环境及福利待遇等方面影响制造业工人的就业稳定性,良好的晋升机制、工作环境和健全的福利制度有助于企业留住更多的工人;控制变量中年龄、家庭和受教育程度均会影响到工人的就业稳定性,年龄越大、家庭成员越多、受教育程度越高,越倾向于稳定地工作。 展开更多
关键词 制造业工人 薪酬水平 就业稳定性
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深圳市制造业工人睡眠质量状况及影响因素分析 被引量:3
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作者 刘湘 万克艳 +2 位作者 张峰 卢祖洵 吴瑕 《职业与健康》 CAS 2023年第2期154-159,164,共7页
目的 以深圳市制造业工人为调查对象,分析其人口学特征、不同轮班状况对其睡眠质量的影响,为工业企业合理制定轮班制度提供实证依据。方法 采用一般资料问卷、匹兹堡睡眠质量指数量表(pittsburgh sleep quality index,PSQI)于2020年1月... 目的 以深圳市制造业工人为调查对象,分析其人口学特征、不同轮班状况对其睡眠质量的影响,为工业企业合理制定轮班制度提供实证依据。方法 采用一般资料问卷、匹兹堡睡眠质量指数量表(pittsburgh sleep quality index,PSQI)于2020年1月—2021年1月对深圳市制造业926名工人以随机抽样方法开展问卷调查,并对数据进行分析。结果 被调查的926名深圳制造业工人的PSQI总分为(5.07±3.48)分,其7个成分得分分别为主观睡眠质量为(0.98±0.83)分、入睡时间为(0.98±0.93)分、睡眠时间为(0.90±0.70)分、睡眠效率为(0.44±0.83)分、睡眠障碍为(0.78±0.67)分、催眠药物为(0.02±0.22)分及日间功能障碍为(0.97±0.96)分,PSQI总分和各维度得分与国内常模间的差异均有统计学意义(均P<0.05),除催眠药物项以外其他均高于国内常模值;不同性别、年龄、婚姻状况、家庭人均月收入、吸烟饮酒与否、基本健康状况的工人主观睡眠质量得分间差异均有统计学意义(均P<0.05)。不同婚姻状况、吸烟饮酒与否、基本健康状况的工人入睡时间得分的差异均有统计学意义(均P<0.05),不同婚姻状况、吸烟饮酒与否的工人睡眠时间得分间差异均有统计学意义(均P<0.05),不同性别、饮酒与否的工人睡眠效率得分的差异均有统计学意义(均P<0.05),不同文化程度、基本健康状况的工人睡眠障碍得分间差异均有统计学意义(均P<0.05),不同性别、年龄、文化程度、婚姻状况、家庭人均月收入、吸烟饮酒与否、饮茶与否及基本健康状况的工人日间功能障碍得分间差异均有统计学意义(均P<0.05),不同性别、年龄、文化程度、婚姻状况、吸烟饮酒与否及基本健康状况的工人PSQI总分间差异均有统计学意义(均P<0.05),不同工种、轮班类型、轮班频率的深圳制造业工人主观睡眠质量、睡眠障碍、日间功能障碍及PSQI总分得分间差异均有统计学意义(均P<0.05),不同轮班类型、轮班频率的工人入睡时间得分间差异均有统计学意义(均P<0.05),不同轮班类型的工人睡眠时间、睡眠效率得分间差异均有统计学意义(均P<0.05)。轮班类型、文化程度、基本健康状况、饮酒、轮班频率、年龄、婚姻状态及工种进入回归方程。结论 人口学特征中不同文化程度、基本健康状况、饮酒、年龄及婚姻状态对深圳市制造业工人睡眠质量有显著影响。轮班状况中不同轮班类型、轮班频率、工种对睡眠质量有显著影响。工业企业可建立员工睡眠质量档案,合理安排工作岗位,优化轮班制度,提高工作人员睡眠质量,促进工作人员的健康。 展开更多
关键词 睡眠质量状况 深圳 制造业工人 影响因素
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锅炉制造业工人噪声性听力损伤的调查研究 被引量:20
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作者 李保卫 李富德 +2 位作者 张玉庚 马元煦 刘敬业 《中华劳动卫生职业病杂志》 CAS CSCD 北大核心 2003年第5期374-375,共2页
关键词 锅炉制造业工人 噪声性听力损伤 调查 职业性噪声性聋
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广东地区制造业工人职业安全态度与安全生产行为 被引量:11
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作者 肖雅妮 黄志雄 +4 位作者 黄绍斌 曹晓鸥 陈夏明 刘序华 陈维清 《环境与职业医学》 CAS 北大核心 2012年第7期424-429,共6页
[目的]了解广东地区制造业生产工人职业安全态度与安全生产行为之间的关系,为促进工人安全生产行为和健康提供科学依据。[方法]对广东地区46家制造业企业10585名一线生产工人进行问卷调查,问卷内容包括社会人口学特征、职业安全态度和... [目的]了解广东地区制造业生产工人职业安全态度与安全生产行为之间的关系,为促进工人安全生产行为和健康提供科学依据。[方法]对广东地区46家制造业企业10585名一线生产工人进行问卷调查,问卷内容包括社会人口学特征、职业安全态度和安全生产行为,其中职业安全态度包括"消极态度"、"对安全政策的态度"、"对管理者支持的态度"和"乐观态度"等4个维度,安全生产行为包括"工作姿势"、"操作安全"、"个人防护"和"工作卫生习惯"4个方面。采用线性回归分析职业安全态度与安全生产行为的关系。[结果]回收问卷9020份(应答率为85.22%),合格问卷7906份(合格率为87.65%)。参与调查的工人平均年龄为(30.45±8.63)岁,平均工龄为(6.99±6.52)年,男性占52.5%。多因素线性回归分析结果发现,"消极态度"与各安全生产行为有统计学负关联,"对管理者支持的态度"、"乐观态度"与"个人防护"安全生产行为的关联无统计学意义,职业安全态度的其它各维度与安全生产行为各维度均呈统计学正关联。[结论]工人的职业安全态度与安全生产行为有关,不同的职业安全态度对安全生产行为的影响存在区别。应在促进职业安全与健康的工作中注重改善工人的职业安全态度,以提高工作场所中安全生产行为。 展开更多
关键词 职业安全态度 安全生产行为 制造业工人
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贸易开放对我国制造业工人工资的影响研究--来自个体微观调查的证据 被引量:7
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作者 刘杜若 张明志 蔡宏波 《国际贸易问题》 CSSCI 北大核心 2014年第5期3-12,共10页
本文使用高度细化的关税数据和大样本人口抽样调查数据,实证研究了贸易开放对我国制造业工人的工资水平和技能溢价的影响。研究发现:在控制住个体微观特征、产业特征及地区特征后,贸易开放对我国制造业工人的工资水平有显著的促进作用;... 本文使用高度细化的关税数据和大样本人口抽样调查数据,实证研究了贸易开放对我国制造业工人的工资水平和技能溢价的影响。研究发现:在控制住个体微观特征、产业特征及地区特征后,贸易开放对我国制造业工人的工资水平有显著的促进作用;我国制造业的贸易开放对工人技能溢价有显著的降低效应;教育对我国制造业工人工资有显著的促进作用,国有单位工人获得更高工资,女性受到显著的性别歧视,同工不同酬现象明显存在。 展开更多
关键词 贸易开放 制造业工人 工资水平 技能溢价
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制造业用工荒凸显劳动力青黄不接
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作者 王治山 《商业观察》 2021年第32期11-13,共3页
这两年,多地都出现了招工难和用工荒的现象,这在南方制造业企业聚集的地区尤为突出。在这里经常可以看到一些街道的两旁挤满了举着招工牌子的小老板和招工人员,这些昔日挑选工人的人现在甚至排起千米长队,等着被工人挑选。一些招工老板... 这两年,多地都出现了招工难和用工荒的现象,这在南方制造业企业聚集的地区尤为突出。在这里经常可以看到一些街道的两旁挤满了举着招工牌子的小老板和招工人员,这些昔日挑选工人的人现在甚至排起千米长队,等着被工人挑选。一些招工老板告诉记者,眼下劳动密集型企业的工人紧俏,尽管日薪较往年不断提升,但站了几天仍招不到几个人。很多人在抱怨年轻人偏爱服务业,不爱制造业,也有人批评年轻人爱面子。一些老板也在积极想办法改善工厂的环境,提高工资,不过似乎作用不大。制造业工人出现用工荒,凸显了中国劳动力青黄不接的现实,如果不能从战略全局去找到解决办法,势必会对中国经济的长远发展造成严重影响。 展开更多
关键词 用工荒 劳动密集型企业 制造业企业 招工难 服务业 制造业工人 青黄不接 劳动力
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造纸工业数智化的逻辑及实践
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作者 李继庚 《中华纸业》 CAS 2023年第11期50-54,共5页
1造纸行业面临的挑战1.1原料不稳定天然原料不确定性强,产品质量难以控制。1.2老师傅经验难传承制造业工人都会面临退休,年龄增长会不适应工作要求。1.3"双碳"政策传统流程制造业能耗高,“双碳”政策对于传统流程制造业而言,... 1造纸行业面临的挑战1.1原料不稳定天然原料不确定性强,产品质量难以控制。1.2老师傅经验难传承制造业工人都会面临退休,年龄增长会不适应工作要求。1.3"双碳"政策传统流程制造业能耗高,“双碳”政策对于传统流程制造业而言,是契机,也是挑战! 展开更多
关键词 造纸工业 天然原料 造纸行业 产品质量 不确定性 制造业工人 流程制造业
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制造业生产工人培训效果评估指标体系设计——以某汽车零件制造公司为例 被引量:3
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作者 李薇 《经济研究导刊》 2018年第25期145-147,共3页
我国制造业近年来越来越重视生产工人培训,投入了大量的人力财力,但培训收效并不理想,其中培训效果评估不完善是一个重要原因。基于此,以某汽车零件制造公司生产工人为例,基于Phillips的五级投资回报模型,从反应层、学习层、行为层、结... 我国制造业近年来越来越重视生产工人培训,投入了大量的人力财力,但培训收效并不理想,其中培训效果评估不完善是一个重要原因。基于此,以某汽车零件制造公司生产工人为例,基于Phillips的五级投资回报模型,从反应层、学习层、行为层、结果层以及投资回报率等五个层次设计制造业生产工人的培训效果评估指标体系,并为在实际工作中运用提出合理化建议,以期为同类企业提供参考。 展开更多
关键词 培训效果评估 制造业生产工人 指标体系
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英国工业革命时期下层民众的组成
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作者 李强 王世伟 《黑龙江史志》 2013年第9期105-106,共2页
英国工业革命是一场改变社会生活的历史巨变,作为短期内直接遭受工业革命负面影响的下层民众,其基本生存状况与组成值得关注。这篇论文阐述了在英国工业革命的历史背景下,下层民众的基本构成是由农业工人、仆佣及制造业工人为主体,此外... 英国工业革命是一场改变社会生活的历史巨变,作为短期内直接遭受工业革命负面影响的下层民众,其基本生存状况与组成值得关注。这篇论文阐述了在英国工业革命的历史背景下,下层民众的基本构成是由农业工人、仆佣及制造业工人为主体,此外,还应包括乞丐、流浪汉、小偷及娼妓等其它下层成员。 展开更多
关键词 下层民众 农业工人 制造业工人 仆佣
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中国制造业非稳态噪声性听力损失的meta分析 被引量:9
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作者 施志豪 辛佳芮 +3 位作者 周洁娜 周莉芳 高向景 张美辨 《环境与职业医学》 CAS CSCD 北大核心 2022年第4期382-390,共9页
[背景]非稳态噪声已成为工业中最常见的噪声类型,然而对非稳态噪声暴露及其相关的噪声性听力损失(NIHL)流行病学特征仍了解不足,相关综述极少。[目的]总结中国制造业非稳态噪声相关的听力损失流行病学特征,为职业噪声性听力损失的早期... [背景]非稳态噪声已成为工业中最常见的噪声类型,然而对非稳态噪声暴露及其相关的噪声性听力损失(NIHL)流行病学特征仍了解不足,相关综述极少。[目的]总结中国制造业非稳态噪声相关的听力损失流行病学特征,为职业噪声性听力损失的早期防控提供依据。[方法]检索有关中国制造业中非稳态噪声性听力损失的中英文文献;根据各研究中的听力损失患病率数据,统计合计患病率;对带有稳态噪声对照组的研究作meta分析,计算合并OR值以比较非稳态噪声与稳态噪声对听力损失的影响差异,并通过绘制漏斗图、作Egger回归进行发表偏倚评价,依次剔除文献作敏感性分析。[结果]共纳入37篇横断面研究,共涉及25055名接触非稳态噪声的中国制造业工人,其中男性占92.5%,年龄为(32.7±9.6)岁,接触噪声工龄为(6.8±4.9)年,噪声暴露水平为(87.0±4.2)d B(A),累积噪声暴露量(CNE)为(95.9±8.0)d B(A)·年。非稳态噪声接触工人的高频和语频听力损失患病率分别为29.0%和14.2%。19篇带有稳态噪声对照组的横断面研究的meta分析显示,非稳态噪声组与稳态噪声对照组相比,年龄、工龄、等效A声级(L_(Aeq))和CNE差异没有统计学意义,而对高频听力损失影响的合并OR值为1.87(95%CI:1.46~2.41),有统计学意义;漏斗图对称性较好,Egger回归结果显示t=-0.11,P=0.910(>0.05),表明本次meta分析不存在发表偏倚;敏感性分析显示结果变化不大,表明结果较稳健。[结论]中国制造业中噪声作业工人以男性青壮年为主,长期接触高水平有害的非稳态噪声,听力损失患病率高,相对于接触稳态噪声的工人,会遭受更严重的听力损失。 展开更多
关键词 非稳态噪声 听力损失 制造业工人 职业暴露 META分析
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Prediction of the Performance of the Fabrics in Garment Manufacturing by Artificial Neural Network 被引量:3
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作者 刘侃 张渭源 《Journal of Donghua University(English Edition)》 EI CAS 2004年第5期22-26,共5页
An artificial neural network is used to predict the performance of fabrics in clothing manufacturing. The predictions are based on fabric mechanical properties measured on the FAST system. The influences of the differ... An artificial neural network is used to predict the performance of fabrics in clothing manufacturing. The predictions are based on fabric mechanical properties measured on the FAST system. The influences of the different ANNs construct on the convergence speed and the prediction accuracy are investigated. The result indicates that the BP neural network is an efficiency technique and has a wide prospect in the application to garment processing. 展开更多
关键词 garment manufacturing performance artificial neural network FAST parameters
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某大型制造企业一线员工工作压力调查分析 被引量:2
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作者 张占武 刘彬 +1 位作者 李斌锋 马靓 《工业工程与管理》 CSSCI 北大核心 2013年第2期141-145,152,共6页
通过对某大型制造企业120名一线员工进行预调查,修订了职业紧张量表(OSI-R),使其在制造业一线员工群体中具有良好信度、效度。之后使用修订问卷对同一企业1595名员工进行工作压力调查,探讨了不同类别员工群体工作压力特点差异,以及不同... 通过对某大型制造企业120名一线员工进行预调查,修订了职业紧张量表(OSI-R),使其在制造业一线员工群体中具有良好信度、效度。之后使用修订问卷对同一企业1595名员工进行工作压力调查,探讨了不同类别员工群体工作压力特点差异,以及不同工作压力源对员工生理、心理、工作满意度、人际关系等的影响方式。研究结果发现:人口统计信息、职业信息中若干分类变量对员工工作压力影响显著。回归分析表明"任务冲突"是影响员工心理、业务、人际关系紧张最关键的预测因子,而生理紧张反应则主要由工作过重以及应对资源不足引起。 展开更多
关键词 职业压力 制造业工人 职业紧张量表 生理紧张 心理紧张
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Compare the model of Iran national quality award and the EFQM model
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作者 Saleh Mojdehi 《Chinese Business Review》 2010年第9期61-64,共4页
Nowadays, there are a lot of challenges for global processing in countries economic companies. One of the important reasons is lack of changes that must be with world-class technology for making a competition in indus... Nowadays, there are a lot of challenges for global processing in countries economic companies. One of the important reasons is lack of changes that must be with world-class technology for making a competition in industry, and another important reason is lack of organized distinction for managers. Most of high rank managers don't have good points for charging and worry about it. In this essay, there have been excellence organized model of EFQM and Iran national quality award which are compared by a case study, and finally, it has suggested using a native model. 展开更多
关键词 model of lran national quality award EFQM SELF-EVALUATION
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王文:科学统筹让经济运行平稳有序
18
作者 王文 《经济研究信息》 2020年第1期36-37,共2页
今年春节假期因新冠肺炎疫情延长,元宵节刚过,各行各业就展现出强烈的复工意愿。从中小企业、商铺、超市的职员,到菜农、求职毕业生、制造业工人,一些人已经开始有序返程复工。有两类情况值得引起重视。一类是对于病毒的畏惧导致人们完... 今年春节假期因新冠肺炎疫情延长,元宵节刚过,各行各业就展现出强烈的复工意愿。从中小企业、商铺、超市的职员,到菜农、求职毕业生、制造业工人,一些人已经开始有序返程复工。有两类情况值得引起重视。一类是对于病毒的畏惧导致人们完全不敢出门。“只要还剩一粒米,就坚持不出小区”,哪怕是在一些疫情较轻的地区,也存在有人过度紧张的情况。 展开更多
关键词 中小企业 过度紧张 一粒米 科学统筹 元宵节 超市 毕业生 制造业工人
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