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更新岗位责任目标，实现科学化的管理
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作者 李海兰 《晋图学刊》 1995年第4期33-36,共4页
更新岗位责任目标，实现科学化的管理李海兰（山西大学图书馆）为发挥高校图书馆文献累积收藏量的优势，提高办馆效益，充分调动全馆人员的工作积极性，创造性，深化图书馆管理体制的改革，我馆重行制定了新的岗位责任目标制，明确规定... 更新岗位责任目标，实现科学化的管理李海兰（山西大学图书馆）为发挥高校图书馆文献累积收藏量的优势，提高办馆效益，充分调动全馆人员的工作积极性，创造性，深化图书馆管理体制的改革，我馆重行制定了新的岗位责任目标制，明确规定了每个人的责任范围，同时把岗位责任... 展开更多
关键词 岗位责任目标 责任目标制 图书馆工作 高校图书馆 专业人员 主题标引 加工与服务 山西大学图书馆 读者服务 主要内容
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