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企业工资制度的四种新模式
被引量：
1
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作者
戴岩
《企业改革与管理》
2000年第6期26-27,共2页
关键词
企业
工资制
度
项目工薪制
动态结构工资制
原文传递
企业薪资制度的四种类型
2
作者
佚名
《中国集体经济》
2003年第10期44-45,共2页
(一)动态结构工资制 动态结构工资由岗位工资单元、年功工资单元、效益工资单元和特殊工资单元四部分组成.以前各种津贴、补贴、浮动工资以及工龄工资全部归入各工资单元中去,不再单独设项.即员工的工资总额=岗位工资单元+年功工资单元...
(一)动态结构工资制 动态结构工资由岗位工资单元、年功工资单元、效益工资单元和特殊工资单元四部分组成.以前各种津贴、补贴、浮动工资以及工龄工资全部归入各工资单元中去,不再单独设项.即员工的工资总额=岗位工资单元+年功工资单元+效益工资单元+特殊工资单元.它们的大体比例为38:5:55:2.
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关键词
企业
薪资制度
岗位职务浮动
工资制
动态结构工资制
项目
工资制
下载PDF
职称材料
四种工资制度新模式
3
作者
季哲
《政策与管理》
2000年第9期46-47,共2页
关键词
工资制
度
项目工薪制
动态结构工资制
模式
原文传递
题名
企业工资制度的四种新模式
被引量：
1
1
作者
戴岩
出处
《企业改革与管理》
2000年第6期26-27,共2页
关键词
企业
工资制
度
项目工薪制
动态结构工资制
分类号
F244 [经济管理—劳动经济]
原文传递
题名
企业薪资制度的四种类型
2
作者
佚名
出处
《中国集体经济》
2003年第10期44-45,共2页
文摘
(一)动态结构工资制 动态结构工资由岗位工资单元、年功工资单元、效益工资单元和特殊工资单元四部分组成.以前各种津贴、补贴、浮动工资以及工龄工资全部归入各工资单元中去,不再单独设项.即员工的工资总额=岗位工资单元+年功工资单元+效益工资单元+特殊工资单元.它们的大体比例为38:5:55:2.
关键词
企业
薪资制度
岗位职务浮动
工资制
动态结构工资制
项目
工资制
分类号
F272.9 [经济管理—企业管理]
下载PDF
职称材料
题名
四种工资制度新模式
3
作者
季哲
出处
《政策与管理》
2000年第9期46-47,共2页
关键词
工资制
度
项目工薪制
动态结构工资制
模式
分类号
F244.2 [经济管理—劳动经济]
原文传递
题名
作者
出处
发文年
被引量
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1
企业工资制度的四种新模式
戴岩
《企业改革与管理》
2000
1
原文传递
2
企业薪资制度的四种类型
佚名
《中国集体经济》
2003
0
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职称材料
3
四种工资制度新模式
季哲
《政策与管理》
2000
0
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