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市场经济条件下道德在我国劳动关系调节中的重要性分析
1
作者
李俊霞
《四川行政学院学报》
2002年第2期62-64,共3页
论文指出了道德在劳动关系调节中的一般性作用 ,同时指出了道德在我国市场经济条件下劳动调节的特殊作用。
关键词
道德
劳动关系调节
重要性
下载PDF
职称材料
试论劳动关系的软调节
被引量:
1
2
作者
孟令军
殷琪
《中国劳动关系学院学报》
1999年第3期21-24,共4页
市场经济下的企业内部劳动关系,既是一种经济法律关系,同时也内蕴着一种文化关系。随着知识经济的发展,后一种关系正日益凸现出来。因此,积极做好劳动关系调节工作,不仅要强调法制化,而且要对劳动关系的文化化给予一定的重视和研究。
关键词
劳动
关系
文化因素
劳动
关系
软
调节
劳动
关系
文化
下载PDF
职称材料
学者论点摘登
3
《中国工运》
2005年第7期38-39,共2页
关键词
劳动关系调节
劳动
者
工会组织
制度
用人单位
企业
中国工人
数量
解决
生产资料
原文传递
题名
市场经济条件下道德在我国劳动关系调节中的重要性分析
1
作者
李俊霞
机构
西南财经大学
出处
《四川行政学院学报》
2002年第2期62-64,共3页
文摘
论文指出了道德在劳动关系调节中的一般性作用 ,同时指出了道德在我国市场经济条件下劳动调节的特殊作用。
关键词
道德
劳动关系调节
重要性
分类号
F249.2 [经济管理—劳动经济]
下载PDF
职称材料
题名
试论劳动关系的软调节
被引量:
1
2
作者
孟令军
殷琪
机构
天津工会管理干部学院
出处
《中国劳动关系学院学报》
1999年第3期21-24,共4页
文摘
市场经济下的企业内部劳动关系,既是一种经济法律关系,同时也内蕴着一种文化关系。随着知识经济的发展,后一种关系正日益凸现出来。因此,积极做好劳动关系调节工作,不仅要强调法制化,而且要对劳动关系的文化化给予一定的重视和研究。
关键词
劳动
关系
文化因素
劳动
关系
软
调节
劳动
关系
文化
分类号
F240 [经济管理—劳动经济]
下载PDF
职称材料
题名
学者论点摘登
3
出处
《中国工运》
2005年第7期38-39,共2页
关键词
劳动关系调节
劳动
者
工会组织
制度
用人单位
企业
中国工人
数量
解决
生产资料
分类号
D412.6 [政治法律—国际共产主义运动]
原文传递
题名
作者
出处
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1
市场经济条件下道德在我国劳动关系调节中的重要性分析
李俊霞
《四川行政学院学报》
2002
0
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职称材料
2
试论劳动关系的软调节
孟令军
殷琪
《中国劳动关系学院学报》
1999
1
下载PDF
职称材料
3
学者论点摘登
《中国工运》
2005
0
原文传递
已选择
0
条
导出题录
引用分析
参考文献
引证文献
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