城乡劳动力市场一体化能提升出口产品质量吗:基于2006年统筹城乡就业试点的准自然实验

探寻提高出口产品质量进而培育出口竞争新优势,是实现由贸易大国向贸易强国转变的重要路径,也是政策制定者和学术界共同关心的重大问题。利用2000—2008年中国工业企业和中国海关进出口的匹配数据,基于2006年统筹城乡就业试点的准自然实验,考察了城乡劳动力市场一体化对企业出口产品质量的影响。研究发现,城乡劳动力市场一体化对企业出口产品质量产生了显著且稳健的促进作用,参加统筹城乡就业试点后,所在地企业出口产品质量提升幅度约12.1%。动态效应检验发现,城乡劳动力市场一体化对企业出口产品质量影响的提升作用在整体上呈现先增强后减弱的倒U型特征。异质性检验发现,城乡劳动力市场一体化对企业出口产品质量的影响具有明显的异质性,即对于非国有企业、差异化产品企业、内陆地区企业和劳动密集型企业产生更大的促进作用。影响机制检验发现,城乡劳动力市场一体化主要通过提高企业劳动力技能进而促进出口产品质量升级,而一体化带来的用工成本上升在一定程度上不利于出口产品质量升级。

城乡劳动力市场一体化理论初探:内涵、特征与实现条件

城乡劳动力市场一体化是解决三农问题与就业问题的有效途径,是劳动力市场从城乡二元分割状态向城乡一体化状态演变的过程,能够实现城乡劳动力资源的自由流动、合理配置和充分利用。它应具备城乡劳动力流动自由化、城乡社会保障制度合理化、城乡教育培训资源共享化、城乡劳动力市场监督调控一致化等四个基本特征。实现城乡劳动力市场一体化应满足五个条件:加强制度创新以建立平等的劳动力市场法规体系和运作机制;完善农村社会保障机制以建立城乡合理的社会保障体系;完善劳动力市场中介组织以建立城乡统一的就业促进体系;统筹城乡教育培训资源以建立城乡一体化人力资源开发体系;完善劳动力市场管理以营造良好的劳动力市场运行秩序和环境。

中国特色的刘易斯转折点与城乡劳动力市场一体化的路径选择

刘易斯转折点是二元经济向一元经济转化的重要环节。劳动力市场一体化和人口类型的转变是伴随着刘易斯转折点到来的两个标识性变化。由于中国二元经济转化和人口类型转变的特殊性,其刘易斯转折点呈现出与其他国家不同的特点,即劳动力市场一体化特别是城乡劳动力市场一体化滞后于人口类型的转变。户籍制度、城市的二元体制、转移的劳动力素质不高、第三方和雇员组织发展滞后是劳动力市场发展滞后的主要原因。因此,改革户籍制度、建立统一的社会保障体系、统筹城乡就业以及加速培育第三方和雇员组织是加快城乡劳动力市场一体化的题中之议。

城乡劳动力市场一体化的结构性因素分析——基于江西省的实证研究

基于1978～2008年江西省数据的实证研究表明,改革开放30年以来显著影响中西部欠发达地区城乡劳动力市场一体化发展的结构性因素主要是就业结构(第一产业就业人员比重变动)、产业结构(非农产业增加值比重变动)以及城乡人口结构(城镇化率变动)在制度约束下并没有起到应有的作用。因此,必须进一步优化就业结构,调整产业结构,完善城乡人口结构,加速城乡新型工业化和新型城镇化进程,提高非农就业水平,推进农村产业非农化,破除城乡分割的二元体制性障碍,构建城乡一体化劳动力市场,从而有效缩小城乡收入差距。

统一大市场建设:养老保险省级统筹与劳动力市场一体化

养老保险制度如何促进劳动力市场发展是经济学家和政策制定者十分关注的话题。基于养老保险全国统筹和统一大市场建设的背景,本文实证考察了21世纪初养老保险省级统筹如何影响区域劳动力市场的一体化。研究发现,省级统筹显著促进了地级市之间的劳动力市场一体化。机制分析表明,统筹改革通过减少地级市之间养老保险政策差异和改善劳动力跨地市流动状况,大幅提升了地级市之间的劳动力市场一体化水平。其中,养老保险基金压力越小、外来劳动力占比越高的省份,省级统筹对劳动力市场一体化的促进作用越明显。进一步分析发现,养老保险统筹的省份在改革之后要素资源错配程度要比未实现养老保险统筹的省份低3.5%。在“双循环”的新发展格局下,本研究对推动养老保险全国统筹,促进社会保障事业高质量发展、可持续发展,构建全国统一大市场提供了经验支持。

养老保险一体化管理目标及其控制

社会保障制度是社会主义市场经济体制的重要组成部分,是建立现代企业制度的要件之一。社会保障体系包括养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险等,这些方面的改革都需要在不断探索和实践中积累经验。1995年社会保障体系建设的重点是建立和完善城镇职业养老保险制度。实行一体化管理已成为近几年养老保险制度改革的一大趋势,且已取得一定成效。但也存在一些问题须澄清认识。本文拟就社会保险一体化管理中目标及其控制谈一点自己的粗浅看法。一、什么是养老保险一体化管理什么是养老保险一体化管理?对这一问题的理解有几种观点。在人员方面的界定,有的人认为,养老保险一体化主要是强调人员上的覆盖,即覆盖城乡所有居民;有的人主张,应覆盖包括农民在内的劳动者,因为农民占我国全部劳动人口的绝对多数,当然不能没有农民.

浅议企业养老保险省级统筹若干问题与对策

党的十八大提出了加快建成覆盖城乡居民社会保障体系的要求．实现基本养老保险全国统筹的呼声也越来越高。如何进一步巩固和完善企业基本养老保险省级统筹是确保全省离退休人员养老金按时足额发放．维护社会稳定，推进社会主义市场经济体制改革和发展．以及深化国有企业改革过程中一个重要的步骤和环节，对最终实现全国统筹具有现实意义。

养老保险统筹促进劳动力流动的机制分析

碎片化的养老保险制度导致劳动力跨地区流动存在较大障碍。为此,在过去20多年我国一直致力于提高养老保险统筹层次,2017年正式明确省级统筹的标准,至2021年基本完成省级统收统支的目标。2022年,中央经济工作会议提出“稳妥推进养老保险全国统筹”的工作要求。在此背景下,深入探究养老保险省级统筹改革对劳动力流动及区域平衡发展的影响,对于完善和优化养老保险全国统筹改革,促进劳动力合理流动,形成区域均衡的高质量发展格局具有重要现实意义。

兵团养老保险社会统筹问题探讨

兵团养老保险社会统筹问题探讨佟家谦乔同勋社会保障体系是社会主义市场经济体制的重要组成部分。它不仅以一定的社会关系为前提，而且又对该社会关系起着推动和制约作用。养老保险制度是社会保障体系中的核心，本文就新疆生产建设兵团（以下简称兵团）养老保险实行社会统...

统筹城乡劳动就业 促进农村劳动力有序转移

统筹城乡就业的基本目标是促进城乡劳动力市场一体化和农村劳动力的有序稳定转移，不断理顺和优化城乡就业关系，努力扩大城乡就业．提高城乡就业的现代化水平。为了更好地促进农村劳动力有序转移．提出如下意见和建议：

加强劳动力市场体系建设

与市场经济体制相适应的各种生产要素市场的建设,是当前我们面临的主要任务。生产要素中,其它都是物的要素,只有劳动力是人自身具有的要素,而且是最活跃的要素。显然,其它生产要素市场如果脱离了劳动力市场,也就脱离了人的组织与管理;只有劳动力按照市场的基本配置达到高效率,其它生产要素市场才能合理运转起来。党的十四届三中全会把劳动力市场作为培育市场经济体系的重点之一,在《决定》中明确指出:"改革劳动制度,逐步形成劳动力市场"。培育和发展劳动力市场的目标,就是要实现"国家宏观调控。

明确目标,加快发展劳动力市场的步伐

十一届三中全会以来,劳动领域进行了十多年的改革探索,尽管在改革之初并没有明确劳动力市场的目标,但改革在总体上是符合市场取向的。通过改革,扩大了企业用人自主权和劳动者择业自主权,有利于市场主体的形成;工资分配赋于企业一定的自主权,市场机制开始在工资分配中发挥作用;

期待养老保险全国统筹破土而出

春节的中国,最壮观的莫过于赶着回家过年形成的人口流动大潮。潮汐的这头连着梦想,潮汐的那头连着故乡。梦想与故乡之间除了距离,还有制度的藩篱、福利的壁垒、薪金的差距。经济社会的活力与弹性和劳动力的流动量以及流动频次有着很强的正相关关系。当前劳动力市场最活跃的群体是农民工,已经超过了2.7亿人。高层次人才的流动尽管没有这么大的规模,但是流动也越来越频繁,尤其是工作岗位的调动日益增多。

养老保险全国统筹对浙江的影响及应对

养老保险全国统筹不仅是均衡地区间养老负担、有效应对人口老龄化的重要举措,同时也是构建全国统一的劳动力市场、促进劳动力自由流动的内在要求。早在2010年,《中华人民共和国社会保险法》就已经对此作出明确规定,党的十九大又再一次明确提出要尽快实现养老保险全国统筹。随着《国务院关于建立企业职工基本养老保险基金中央调剂制度的通知》(国发〔2018〕18号文件)的下发,标志着我国职工养老保险正式开启了从“中央调剂金”到“全国统筹”之路,这意味着中央与地方之间、地方与地方之间养老保障责任和利益的重大调整和重塑,这一重大改革举措必将对浙江企业职工养老保险制度运行和社会经济发展产生全面深入的影响,我们要尽早谋划,积极应对,努力将其负面影响降至最低。

人口变化与城镇职工养老保险

人口变化与城镇职工养老保险刘贵平一、人口变化与养老保险关系的基本框架讨论人口与养老保险的关系时，必须将其放在人口、劳动力市场和社会保障三个子系统之间关系的背景下来考虑。我们用图１来表示三个子系统之间的关系。退休制度，人口的三大变量：出生率、死亡率和人...

基于完善劳动力市场的基本养老保险制度全国统筹对策研究

一、我国“条块分割”、“分灶吃饭”的养老保险制度对劳动力市场的负面效应（一）基本养老保险制度的区域分割对劳动力资源跨区域自由流动的阻碍。

黑龙江省农村富余劳动力转移的思路和目标及对策

站在协调人与自然的关系、城乡统筹发展、人力资源综合开发及全面建设小康社会、迎接入世挑战的战略高度,规划设计了黑龙江省农村劳动力转移的总体思路与目标任务,开创性的提出了文化创新与劳动力资源综合开发、营造国民待遇新制度体系、实施就业经济工程、国际劳务市场一体化、发展农村第三产业、创新金融支持系统等加速农村富余劳动力转移的宏观战略与行动方案,突出强调了政府引导、农民主体、市场机制、城乡一体、健康有序、内外结合、层次推进、制度保障等科学的措施与对策。

略谈“一体化”社会保险

当前在全国一些省、市相继开展了"一体化"社会保险改革试点。同样,四川省的"一体化"社会保险改革试点进展也很快,由1994年初1、2个县试点发展到现在已有10-20个县,有的地方还准备把"一体化"社会保险的层次提高到市和地区一级。试行"一体化"社会保险是发展社会主义市场经济的必然要求。因为,如果没有最终建立起"一体化"的社会保险体系,那么劳动制度改革成果不可能巩固,以劳动力市场机制合理配置社会劳动力资源,为企业平等参与市场竞争,促进经济发展和社会进步,并保持社会稳定的目标也难以实现。"一体化"社会保险是指:包括《劳动法》规定的养老、工伤、医疗、失业、生育五项保险,形成社会保险体系;同时,还要建立起适用于多种所有制和多种经济成份中各类劳动者的统一制度、统一标准、基金调剂使用、统一社会化管理的制度。当然,实现这样的"一体化"社会保险总目标的任务是艰巨的。特别是我国当前还处在由计划经济体制向社会主义市场经济体制转轨的过程中。

李伯勇部长谈社会保险一体化

社会保险改革滞后,覆盖面窄,不同所有制、不同用工形式的社会保险制度差别较大,社会化管理服务水平较低,难以适应企业走向市场和劳动力流动的要求。为了解决这些矛盾,社会保险必须走一体化的道路。社会保险的一体化是指符合条件的社会成员都有权参加社会保险,受保人(及其单位)的缴费办法和待遇计发办法基本一致,受保人可以享受社会保险机构提供的"一条龙"服务(包括缴费的记录、转移、查询、待遇的发放等)。从社会保险各项目来看,当前的重点是养老保险的一体化。养老保险的一体化应把握以下基本原则,一是要有利于现代企业制度的建立和劳动力市场的形成,即有利于减轻企业负担和解决养老保险费用畸轻畸重的矛盾,有利于劳动力的合理流动;二是要解放思想。