沿海地区产业转移与欠发达地区农村劳动力转移模式的演变——以珠三角为例

改革开放以来,珠三角地区产业发展大体经历了三个阶段,其吸纳的劳动力也先后经历了以本地农村劳动力为主、以本省农村劳动力为主和以外省农村劳动力为主三个阶段。随着产业和劳动力的持续集聚,珠三角地区产业重型化和高技术化趋势明显,劳动密集型产业开始出现向周边地区转移的趋向。产业转移是企业的自发的市场行为,政府主要起引导和服务作用。周边欠发达地区要抓住珠三角产业向外转移的契机,促进本地农村劳动力由大规模异地转移向就地或就近转移模式转变。

发达国家农村劳动力转移模式比较及经验借鉴

农村劳动力转移是世界各国工业化和城市化进程中面临的共同课题,农村劳动力向非农产业的转移,是实现国家工业化、城镇化和农业现代化的重要环节。在过去的100多年里,英国、美国、日本等发达国家先后实现了大规模的农村富余劳动力转移。本文通过对英国、美国、日本3个发达国家农村劳动力转移模式梳理与比较,从中总结出有价值的经验借鉴与政策启示。

对我国“两栖”劳动力转移模式的理论解释

传统理论从工资收入差异角度阐释了劳动力转移的根本动因,但对我国特殊的“两栖”劳动力转移模式缺乏足够的解释力。本文基于对中国劳动力转移现实背景的抽象描述,认为决定劳动力能否实现从农村到城市的永久性转移的关键在于劳动力的转移能力——城市生活能力。我国“两栖”劳动力转移模式形成的主要原因并不在于户籍制度约束,而是不变制度工资、家庭决策和非人力财富匮乏导致劳动力缺乏城市生活能力。“两栖”劳动力转移的长远意义在于为下一代的永久性转移积累人力资本和非人力财富。当前,最紧迫的任务是实现进城务工农民子女教育的市民化,保障他们平等的受教育的权利:改革农村教育制度,使之向务实有效方向发展。

云南省农业剩余劳动力转移模式研究

本文分析了云南省农业剩余劳动力形成的原因 ,归纳了农业剩余劳动力转移的主要特征 ,并着重阐述了农业剩余劳动力转移的四种模式。

复合转移论——我国农村剩余劳动力转移模式探析

本文认为,“复合转移”是我国农村剩余劳动力转移的基本模式,单方面强调“离土不离乡”或者“离土又离乡”是片面的。虽然这是我国农村剩余劳动力转移的两个处于不同层次的阶段,并且也是两个可以并存、互补的形式和途径。随着体制改革的深化,农村剩余劳动力供给量的持续增加,选择包含了更大的劳动力就业空间的“复合转移”模式更为合理。就目前而言,“复合转移”以“离土不离乡”为主体特征,而现代意义的“人口城镇化”,既农村剩余劳动力大规模的“外部转移”在我国还没有呈现出清晰的宏观形态。

基于现代农业的中西部小城镇发展与劳动力转移模式选择

近年来，关于小城镇发展的问题是讨论的热点之一，即如何为中西部小城镇找到一条可持续的成长机制。城镇的发展要靠不断地集聚现代城市化元素，必须建立在非农产业化进程基础之上，这是城镇发展的一般规律，小城镇当然也不例外，应该选择什么产业作为发展的持续动力却是一个值得认真思考的问题。

关于农业剩余劳动力转移模式及其理论分歧

目前,关于农业剩余劳动力转移模式问题,基本上可概括为两种观点:一种是主张“离土不离乡”进厂不进城,即就地转移模式。其主导思想是,农业剩余劳动力应在农业和农村内部解决。另一种是主张“离土离乡”进厂进城,即易地转移模式。主导思想是,农业剩余劳动力不可能在农业和农村内部解决,必须从社会总劳动的按比例分配出发,在整个国民经济和社会的大系统中求得解决。其中,对农民“离土”的看法是一致的。

民族山区剩余劳动力转移模式浅论

农村生产责任制的实施,极大地调动了广大农民的生产积极性,大大地解放了生产力;科学技术的普及和推广,又使农村劳动生产效率得到较大的提高。这样,有限的土地已经容纳不下数量众多且日益增加的劳动人口,中国农村剩余劳动力问题便产生了。民族山区是否也存在剩余劳动力?剩余劳动力的出路何在?

农村劳动力非城市化转移模式的再审视

本文认为从近代一直到现代,是农村工业吸纳了中国50%以上的农业剩余劳动力。对此的解释:(1)农民对城市化与发展乡镇企业的不同模式选择,本质上是对城—乡不同转移收益和成本的比较。(2)中国快速的城市化造成了城市的可流动要素集聚密度过高、土地和住房等非流动要素价格过快增长,这增加了转移者的边际成本。(3)城市的高生活成本已经使转移者出现收入-支出不对称局面,增加了农民工向城市转移的困难,因此农村劳动力需要乡镇企业转移模式。

转型中我国农业劳动力的两种转移模式——从西方经济学的两种要素配置模型引起的思考

关于如何改变发展中国家农村经济落后状况,西方经济学家提出两种不同的要素配置模型。威廉.阿瑟.刘易斯认为,发展中国家农村经济落后的主要原因是劳动力过剩,近乎无限供给,因而,改变农村经济落后的唯一途径就是把过剩的劳动力转移到城市。西奥多.舒尔茨则不同意这种观点。他认为发展中国家农村经济落后的主要原因不是劳动力过剩,而是人口质量低与劳动力以外的其他生产要素投入不足;改变农村经济落后的唯一途径就是提高人口质量和向农村输入劳动力以外的其他生产要素。与这两种模型相关联,改革开放以来我国农村劳动力转移也呈现两种不同的模式,即异地转移与就地转移。这就存在着如何评价上述两种模型与两种模式的问题。

对我国“两栖”劳动力转移模式的理论解释

传统理论从工资收入差异角度阐释了劳动力转移的根本动因,但对我国特殊的“两栖”劳动力转移模式缺乏足够的解释力。本文基于对中国劳动力转移现实背景的抽象描述,认为决定劳动力能否实现从农村到城市的永久性转移的关键在于劳动力的转移能力———城市生活能力。我国“两栖”劳动力转移模式形成的主要原因并不在于户籍制度约束,而是不变的制度工资、家庭决策和非人力财富匮乏导致劳动力缺乏城市生活能力。“两栖”劳动力转移的长远意义在于为下一代的永久性转移积累人力资本和非人力财富。当前,最紧迫的任务是实现进城务工农民子女教育的市民化,保障他们平等受教育的权利;改革农村教育制度,使之向务实有效方向发展。

农村剩余劳动力转移模式探讨

随着农业生产力不断提高和工业化进程不断推进，农村剩余劳动力必然从农业转向非农产业，从农村转向城镇，这是由传统农业社会向现代工业社会过渡必须经历的过程。农村剩余劳动力转移是一个复杂的经济社会文化现象。目前我国农村剩余劳动力转移主要采取就地转移和异地转移两种方式。本文认为，通过农村城镇化促进农村剩余劳动力就地转移，是我国现阶段客观、必然的选择。

农业剩余劳动力转移模式

农业剩余劳动力的转移模式,目前大致有两种:一是离土不离乡的就地转移模式,即发展农村小城镇,大办乡镇企业,农民进厂进镇。

国外农村劳动力转移的经验及启示

一、国外农村劳动力的主要转移模式 农村劳动力向非农产业转移是世界各国工业化进程中面临的共同问题，不同国家和地区、在不同时期选择了不同的劳动力转移模式，成功的经验值得我们借鉴。

让劳动力“回流”更“长留”

近年来，企业缺工问题已经成为各级党委、政府关注的热点。作为拥有800万人口的人力资源大市，盐城市开始出现企业缺工的现象，一方面说明近几年全市农村劳务输出、农村劳动力转移取得的成效显著，另一方面也需要盐城市改变劳动力转移模式，根据地方经济社会发展需要，推动更多的优质劳动力为本地经济发展服务。为此，就全市劳动力转移情况进行了调研，提出全市上下要切实重视劳动力资源的开发利用和劳动力流动的合理引导的课题。

中国农业剩余劳动力转移的模式与发展趋势

农业剩余劳动力转移问题是中国农民、农村、农业问题的核心。本文分析了 中国农业剩余劳动力转移面临的一系列问题，归纳总结了改革开放以来中国农业剩余劳 动力转移的各种成功的模式，分析了今后中国农业剩余劳动力转移发展趋势。

工资差异、城市生活能力与劳动力转移——一个基于中国背景的分析框架

传统理论从工资收入差异角度阐释了劳动力转移的根本动因,但对我国特殊的“两栖”劳动力转移模式缺乏足够的解释力。本文基于对中国劳动力转移现实背景的抽象描述,认为决定劳动力能否实现从农村到城市的永久性转移的关键在于劳动力的转移能力———城市生活能力。我国“两栖”劳动力转移模式形成的主要原因并不在于转移制度约束,而是不变制度工资、家庭决策和非人力财富匮乏导致劳动力缺乏城市生活能力。“两栖”劳动力转移的长远意义在于为下一代的永久性转移积累人力资本和非人力财富。当前,最紧迫的任务是实现进城务工农民子女教育的市民化,保障他们平等的受教育的权利;改革农村教育制度,使之向务实有效方向发展。