“劳动所得”与“劳动应得”的辩证分析——兼析马克思劳动价值论的理论品质

学界关于诉诸劳动价值论能否实现对资本主义剥削的批判存在异议,争议的焦点在于“劳动不断生产工人贫困”的事实也是从“劳动创造价值”这一前提得出的。这一矛盾包含在斯密关于商品价值构成的两种规定性中,一方面强调“劳动是商品的真实价值”,另一方面又从工资、地租、利润三个方面来构成价值。马克思劳动价值论在批判继承古典政治经济学劳动价值论的基础上,指出问题的症结是把“劳动所得”同“劳动应得”混淆起来了,并进一步阐明生产商品所耗费的劳动不等同于生产同等劳动所耗费的商品。这样就从劳动价值论推进到剩余价值论,揭示了工人无法买回自己劳动产品的真实原因;也在科学地辨明“劳动所得”不是“劳动应得”的意义上,建构起未来社会超越按劳分配、实现按需分配的现实方案。

关于劳动所得比重下降和资本所得比重上升的研究

我国当前存在着劳动所得占GDP比重下降,资本所得占GDP比重上升的问题,且这一趋势今后仍将持续一段时间。优化劳动与资本分配关系,是当前事关科学发展与和谐发展的重大问题。

提高初次分配中劳动所得比重问题研究:基于工资决定机制的分析

劳动所得占GDP比重趋于下降是近年来我国国民收入初次分配中存在的突出问题。劳动所得从根本上取决于工资决定机制,劳动所得比重偏低的现象可以从我国现阶段的工资决定机制中得到解释。劳动力总体供大于求、劳资双方地位不平等、劳动力市场分割、企业内部分配制度不合理、以及政府的政策偏差是导致初次分配中劳动所得比重偏低的主要原因。提高劳动所得比重的关键是通过调整经济结构、改革企业分配制度、完善劳动力市场体系,对当前的工资决定机制进行重构,从而使广大劳动者更好地分享经济发展的成果。

劳动所得减税对中国行业及区域经济影响的一般均衡分析

应用多区域产业关联表,构建了2区域4部门的可计算一般模型。为了实现扩大内需,分析了劳动所得减税在不同行业和地区的经济效果。研究表明:全国范围的劳动所得减税会对西部的服务业和政府支出产生极大的负面影响。而采取对西部的局部减税措施,虽然会使东部的服务业受到一定的负面影响,但对东部的农业、能源和制造业都会产生正面影响;同时,还可以提高西部的服务业发展水平。更为重要的是,仅在西部减税,会同时提高东部和西部的家庭消费水平。

劳动所得比重较低是当前中国结构性问题的主要根源

1983年以来,在劳动无限供给的架构内,并受技术进步、宏观政策、政府行为等影响,我国劳动所得占GDP比重持续下降,当前比欧美低20多个百分点,比日本低10余个百分点,由此导致了中国经济社会的若干主要结构性问题。当前提高劳动所得比重具有相当难度,需要引起各方面的高度重视。

国民经济分配中劳动所得占比大幅下降

我国劳动和资本的分配关系。历经20余年累积放大，形成了目前消费比重偏低．投资比重偏高，经济增长主要依靠投资和出口拉动的局面，也从一个方面扩大了收入分配差距。

税收公平与个人劳动所得税前扣除设计

在综合与分类相结合的个人所得税改革趋势下,以税收公平为指导,设计我国个人劳动所得税前扣除是一种新的探索。基于个人劳动所得扣除原则,本文从扣除项目和扣除方式入手,比较各国在免征额、成本费用、支出流向三方面扣除设计的实践经验,对我国个人劳动所得税前扣除进行设计构想。

共享发展视域下“着重保护劳动所得”的价值正义

共享发展理念是一种正确回答劳动机会如何平等、劳动过程中劳动者地位和作用如何保证、劳动关系如何协调和谐、劳动成果如何公平分享、劳动价值和社会财富如何有效支配、劳动者劳动权益如何保障、活劳动与资本如何有序结合等基本问题的社会主义劳动价值态度。只有当摆脱了资本逻辑的桎梏和劳动异化的奴役,劳动者真正成为了自己劳动的主人,可以自由地支配自己的劳动力以及各种形式的劳动对象物的时候,这时的人民才从资本奴役的必然王国进入到了人的解放和全面发展的自由王国了,人们才可以自主地支配自己的劳动力和劳动成果了,“保护劳动所得”才有可能真正成为现实。只有在全体劳动者面前构筑起共同拥有生活资料和劳动资料的社会基础,劳动者才能在劳动价值创造中真正平等地实现价值创造主体与自己人格主体的完美结合,美好生活的多样性合理需要才能在自己勤奋劳动的多元性价值创造中得到满足和实现。

提高劳动所得应从贯彻《劳动合同法》入手

十七大报告中特意将'提高劳动报酬在初次分配中的比重'纳入劳动分配范围,这具有纠正当前资本在分配中强势地位的含义,也与过去'初次分配强调效率。

劳动所得、劳动报酬比重与市场自发作用的关联度

劳动者的勤劳智慧是经济社会发展的不竭动力和信心支撑。党的十八届三中全会第一次明确提出"着重保护劳动所得","提高劳动报酬在初次分配中的比重"。我国劳动报酬比重下降既有经济发展阶段市场自发作用的规律特征,又受制度性不合理因素的影响。保护劳动所得并非简单的保护劳动者权益,而是要从完善劳动力要素参与初次分配的机制入手,健全初次分配制度,优化初次分配格局。

社会主义劳动修复与“着重保护劳动所得”的逻辑贯通

"着重保护劳动所得"是党的十九届四中全会决定中的重要精神,是社会主义基本制度在保护劳动者权益、确证劳动者主人地位的根本体现,是实现劳动群众追求体面劳动和幸福生活的现实要求。社会主义劳动修复是我国劳动分配制度的重要补充,是确保劳动者权益和提升劳动者自我发展能力的重要机制,是促进劳动和谐、推动全体劳动者体面劳动、幸福生活、自由发展的根本路径。社会主义劳动修复与"着重保护劳动所得"具有一脉相承的逻辑贯通,在保护广大人民群众创造性劳动和积极劳动情怀方面具有异曲同工的社会价值;社会主义劳动修复对于提升劳动者崇尚劳动理念、激发劳动者价值创造伟力、防止和纠正劳动歧视、营造公平正义的劳动环境、构建和谐劳动关系、实现人民勤奋劳动的多元性价值创造与劳动者多样性合理需求的完美结合具有重要的学理价值。

论劳动所得税收抵免对社会救助的激励效应

构建和谐社会的目标对社会救助制度提出了更新、更高的要求,而社会的进步和经济的发展则凸显出现行社会救助制度的缺陷和弊端。文章通过对比、分析,阐述了劳动所得税收抵免的运作机制,并进一步论证了劳动所得税收抵免对社会救助的激励效应。

提高收入分配中劳动所得要处理好五个关系

近年来，网络流行一种“晒文化”，工资就是其中最流行的被“晒”内容之一，甚至出现了专门晒工资的网站或论坛，内容分类更是从地区到行业到职位，相当详细。晒工资现象的流行，一定程度上反映了人们对收入分配的关注。

谈我国资本挤兑劳动所得问题

回顾30年改革开放的发展历程，根据当时的国际国内环境，我国选择了“低成本高积累”的发展道路，即依靠劳动力成本优势，参与国际分工，引进外资和技术，保持投资快速增长，从而有了今天的辉煌成就。然而，这种发展路径选择也带来了一系列的长期问题，这些问题不及时解决将对我国经济可持续发展乃至社会和谐大局产生重大影响。本文重点讨论这种发展模式导致的资本挤兑劳动，劳动所得比重停滞甚至下降问题，以及由此引发的一系列的劳动保障矛盾，探究资本挤兑劳动所得的内在机制，为寻求有效解决方案提供依据。

论“着重保护劳动所得”

劳动所得是市场决定资源配置的本质要求,保护劳动所得就是保护劳动价值,保护市场公平。"劳动所得"得不到保护必然扭曲市场的决定性作用。当前我国"劳动所得"得不到保护的主要原因是市场结构、产能过剩、市场监管不当造成的。"保护劳动所得"关键是要完善现代市场体系。当下应采取的主要措施是:保障人的权利,构建公平公正的分配制度;保护合法利益,形成资本所有者和劳动者利益共同体;保障劳动权益,完善工资分配宏观调控体系。

关于劳动所得占国民收入比重不断下降的实证分析

近年来,中国的劳动所得占国民收入的比重逐年下降,文章通过运用C-D生产函数,对1990年与2007年的数据进行实证分析,反映出国民收入分配中,劳动所得的比重不断下降.一方面是由于劳动和资本两种生产要素的资源禀赋不同,造成的要素报酬不同;另一方面则与我国的产业结构相关,随着大量高校毕业生进入劳动市场,发展劳动密集型的产业策略已经不适合现代劳动力市场结构的变化,劳动者的素质无法通过工资报酬呈现,劳动的贡献率逐年下降,造成了劳动所得占国民收入的比重不断下降。

个人资本所得与劳动所得税负孰应高低的不同观点评析

为适应当前形势发展，必须坚持贯彻落实党的十八大和十八届三中全会以来关于深化收入分配制度改革和财税体制改革的战略部署，依据收入再分配“在提高效率的基础上，更加注重公平”的基本要求，强化个人所得税的调控机制功能，着力实施个人股权收益、转让等资本所得与工薪等劳动所得平等纳税原则，把前者现行适用的20％统一比例税率，改为与后者同样按“所得额大小”，超额累进征收（现行212薪所得税率是3％至45％），并清理整顿和规范税收优惠政策措施，把资本所得大户的各项收入都纳入征税范围，加强控管，适当对资本所得大户增税，对资本所得小户适当照顾。

个人所得税综合劳动所得费用扣除问题探究——基于税收公平视阈

自我国个人所得税制度建立以来,历经多轮改革和优化,现行的个人所得税制度已经较为成熟,但是作为普通民众最为关心的税种,其公平性依然受到质疑,如费用扣除标准调整不及时导致通胀时期纳税人税负加重;各地区的费用扣除标准"一刀切"忽视了纳税人宏观纳税环境的差异。虽然专项附加扣除制度的实施开始考虑到纳税人微观纳税环境的差异,但仍存在诸多不完善之处。这些问题的解决不是一蹴而就的,在当前的征管水平下国家有能力而未进行的改革主要有两个方面:一是未能及时化解通胀带来的扭曲效应,造成了税收负担时间维度上的不公平;二是未充分考虑到纳税人宏观纳税环境的差异,造成了税收负担空间维度上的不公平。文章认为,针对个人所得税综合劳动所得,当前应建立费用扣除标准年度自动调整机制与区域差异化机制,在时间和空间两个维度上提升其公平性。

“收入倍增”关键要提高劳动所得

十八大报告提出"2020年实现国内生产总值和城乡居民人均收入比2010年翻一番"。然而,如何才能实现"收入倍增"计划?本人认为当前关键应该着力提高我国初次分配中劳动所得占比。

关于合法的非劳动所得问题

"一切合法的劳动收入和合法的非劳动收入都应该得到保护",十六大报告中的这句话引起了国人的关注.那么,应当如何理解这句话呢?