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用人单位滥用违纪处罚引起劳动纠纷问题探析
1
作者
吕志蓉
《商场现代化》
2009年第19期40-41,共2页
该文论述了废除《企业职工奖励条例》后,我国现行劳动法律法规对劳动规章规定所存在的问题,以及劳动实务中用人单位对违纪员工处罚引起劳动纠纷的种类,提出解决用人单位滥用违纪处罚权的措施和建议。
关键词
劳动违纪处罚权
劳动
规章
劳动
纠纷
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职称材料
题名
用人单位滥用违纪处罚引起劳动纠纷问题探析
1
作者
吕志蓉
机构
四川机电职业技术学院
出处
《商场现代化》
2009年第19期40-41,共2页
文摘
该文论述了废除《企业职工奖励条例》后,我国现行劳动法律法规对劳动规章规定所存在的问题,以及劳动实务中用人单位对违纪员工处罚引起劳动纠纷的种类,提出解决用人单位滥用违纪处罚权的措施和建议。
关键词
劳动违纪处罚权
劳动
规章
劳动
纠纷
分类号
D922.5 [政治法律—民商法学]
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作者
出处
发文年
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1
用人单位滥用违纪处罚引起劳动纠纷问题探析
吕志蓉
《商场现代化》
2009
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