培养国民冲突应对能力:化解社会冲突的内生性途径

当前我国正处在社会经济高速发展的时期,必然形成新的社会矛盾,出现各种复杂的社会冲突。我国目前化解社会冲突的社会管理策略都是基于社会、制度、政策等外在途径的,而要从根本上化解社会冲突,还必须建构化解社会冲突的内生性途径,这就是重视培养全体国民尤其是社会管理者的冲突应对能力。

论新时期的社会冲突化解

我国目前正处于社会转型期,这个时期也是各种社会矛盾的频发期。如何正确认识这些矛盾,进而树立科学的社会稳定观,并通过建立科学有效的措施和机制来预防和化解这些矛盾,对于维护国家的长治久安和深入推进小康社会建设与和谐社会的构建具有重要的意义。