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医院舆情伦理机制的建立
1
作者
马宝英
梁慧敏
范书平
《中国医学伦理学》
2011年第5期653-654,共2页
医患纠纷发生时,医患过度维权现象给医疗机构和医疗管理部门造成较大的负面影响。通过对医患双方过度维权现象进行深入研究分析,建立防止医患过度维权舆情伦理机制,以此来制约和监督医患双方过度维权行为,并为解决医患纠纷提供社会评价...
医患纠纷发生时,医患过度维权现象给医疗机构和医疗管理部门造成较大的负面影响。通过对医患双方过度维权现象进行深入研究分析,建立防止医患过度维权舆情伦理机制,以此来制约和监督医患双方过度维权行为,并为解决医患纠纷提供社会评价体系,促使医患双方在医疗过程中能够理性、适度,维护好各方权益。
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关键词
医患纠纷
过度维权
医院舆情伦理机制
评价体系
和谐医患
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职称材料
题名
医院舆情伦理机制的建立
1
作者
马宝英
梁慧敏
范书平
机构
牡丹江医学院卫生管理学院
牡丹江师范学院计算机科学与技术系
出处
《中国医学伦理学》
2011年第5期653-654,共2页
基金
黑龙江省科技厅项目
项目编号:12513094
文摘
医患纠纷发生时,医患过度维权现象给医疗机构和医疗管理部门造成较大的负面影响。通过对医患双方过度维权现象进行深入研究分析,建立防止医患过度维权舆情伦理机制,以此来制约和监督医患双方过度维权行为,并为解决医患纠纷提供社会评价体系,促使医患双方在医疗过程中能够理性、适度,维护好各方权益。
关键词
医患纠纷
过度维权
医院舆情伦理机制
评价体系
和谐医患
Keywords
Medical Disputes
Over Rights
Hospital Public Opinion and Ethics Mmechanism
Evaluation System
Harmonious Doctor - Patient Relationship
分类号
R052 [医药卫生]
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1
医院舆情伦理机制的建立
马宝英
梁慧敏
范书平
《中国医学伦理学》
2011
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