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单一逻辑约定造成的逻辑混乱及其解决办法
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作者 邵群涛 《计算机工程与科学》 CSCD 1999年第6期86-90,共5页
本文通过对目前高校 《微机原理及应用》教材中普遍存在着的逻辑混乱现象的具体分析, 指出了产生这种现象的主要原因, 并提出了解决这种混乱现象的切实可行的办法。
关键词 单一逻辑约定 微机原理 逻辑状态 逻辑混乱
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外部逻辑电平与内部逻辑状态直接逻辑约定的优越性
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作者 邵群涛 《南京机械高等专科学校学报》 1999年第1期32-35,48,共5页
本文分析了IEC1082-2中定义的两种逻辑约定,指出了在中、大规模集成电路普及的情况下采用极性指示符逻辑约定的优越性。
关键词 单一逻辑约定 逻辑非符号逻辑约定 极性指示符逻辑约定 外部逻辑电平 内部逻辑状态 外部逻辑状态
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标准逻辑图绘制的几个概念问题
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作者 戴峻浩 《涟钢科技与管理》 1994年第2期49-53,共5页
GB6988.7—86《电气制图逻辑图》及其相关标准(如GB4728.12—85;GB5094—85)是我国关于逻辑图绘制的第一个国家标准。这些标准的制定解决了长久来逻辑图工程语言不统一所带来的困扰。
关键词 极性指示符逻辑约定 逻辑状态表 图形符号 逻辑 逻辑功能 工程逻辑 外部逻辑电平 内部逻辑状态 单一逻辑约定 逻辑单元
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股份合作制的企业组织结构化问题
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作者 杨凤祥 《东南大学学报(哲学社会科学版)》 北大核心 2001年第S1期32-35,共4页
企业组织结构化理论关注的核心是 ,如何在企业组织的元要素之间分配权力与利益 ,才能使企业具备决策、协调和激励功能 ,形成有效的内部治理结构 ,保证企业的运行效率 ,实现生存和发展的目标。多年的探讨中出现了同意综合逻辑的倾向 ,而... 企业组织结构化理论关注的核心是 ,如何在企业组织的元要素之间分配权力与利益 ,才能使企业具备决策、协调和激励功能 ,形成有效的内部治理结构 ,保证企业的运行效率 ,实现生存和发展的目标。多年的探讨中出现了同意综合逻辑的倾向 ,而股份合作制似乎被看作就是一种综合逻辑的企业组织形态。笔者则认为 ,股份合作制的企业形式是改革实践中的勇敢尝试 ,是企业组织结构化的有益探索 ,但其内在诸多矛盾使其未能完成资本逻辑与劳动逻辑的有效综合 ,未能实现企业组织的结构化。 展开更多
关键词 结构化 综合逻辑 单一逻辑 股份合作制
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股份合作制的企业组织结构化
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作者 杨凤祥 《金陵科技学院学报(社会科学版)》 1999年第3期56-60,共5页
企业组织结构化理论关注的核心是,如何在企业组织的元要素之间分配权力与利益,才能使企业具备决策、协调和激励功能,形成有效的内部治理结构,保证企业的运行效率.实现生存和发展的目标。多年的探讨中出现了同意综合逻辑的倾向,而... 企业组织结构化理论关注的核心是,如何在企业组织的元要素之间分配权力与利益,才能使企业具备决策、协调和激励功能,形成有效的内部治理结构,保证企业的运行效率.实现生存和发展的目标。多年的探讨中出现了同意综合逻辑的倾向,而股份合作制似乎被看作就是一种综合逻辑的企业组织形态。该文的分析将证明,股份合作制的企业形式是改革实践中的勇敢尝试,是企业组织结构化的有益探索,但其内在的诸多矛盾依其未能完成资本逻辑与劳动逻辑的有效综合,未能实现企业组织的结构化。 展开更多
关键词 组织结构化 综合逻辑 单一逻辑 股份合作制 内在矛盾
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PTA装置的安全控制策略
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作者 李美玲 《通用机械》 2018年第4期37-40,共4页
随着PTA装置单线生产能力向百万吨级跃进,SIS系统的安全控制策略也在不断升级。结合多个单线生产能力超百万吨级的PTA装置的SIS系统,着重探讨项目执行中采用的在线火灾检测、旁路限制及单一逻辑首出与全局首出相结合等安全控制策略。
关键词 在线火灾检测 旁路限制 单一逻辑 首出 全局首出
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