基于大数据分析的县公司综合评价策略

提出一种基于大数据分析的县公司综合评价策略。以1780家县公司数据为基础,建立考虑统计分析、决策树分析、数据包络分析等大数据技术的指标挖掘策略;通过信息挖掘构建一套适用于县公司综合评价的指标体系。以经济因素和企业因素为规则,建立基于县公司聚类的差异化权重计算方法,实现对县公司差异化发展内生和外生因素的联合判别,克服综合评价结果解释的单一化。通过浙江省的实证化应用,验证了所提策略的有效性和实用性。

承德县公司 争先进位 走好高质量发展步伐

今年以来,国网承德县供电公司坚持“补短板、强基础、解难题、树品牌”工作主线,以“一图一表一状”即工作任务分工“一张图”、综合评价管控体系“一张表”、弱势指标“军令状”为抓手,狠抓指标提升,一步一个脚印走稳走好争先进位步伐,最大限度激发企业活力,不断推动企业高质量发展。

市、县公司一体化通信管理的实践应用

随着国家电网公司"三集五大"体系对通信网络支撑能力和运维管理水平提出更高的要求,市县一体化通信管理越来越显得紧迫。在县公司范围内,有效开展市、县公司一体化通信管理的实践应用,通过规范县公司工作流程,同步开展县公司通信专业技术管理、通信规划管理、通信项目管理、通信运行检修管理、通信基础管理、通信人员队伍管理,增强"三集五大"体系下县公司通信支撑能力的同时,实现"专业化"管理的目标。

县公司层面如何加强农网工程安全质量管理的分析

农村电网工程在实际建设的过程中,其中最关键的内容就是安全质量管理,其质量直接决定整个电网建设质量的好坏。基于此,本文将首先介绍农网工程安全质量管理现状,其次研究农网工程安全管理措施,其中主要包括农网工程施工前、中、后的安全管理措施。最后,研究农网工程质量管理措施,其中主要包括农网工程的招标工作管理、采用科学的管理方式以及提升农网工程验收管理工作质量三方面内容。

破冰——九江修水县公司全面完成网前供电整治工作侧记

10月29日,国网修水县供电公司正式与原山口电站近区的五盟新型耐磨材料有限公司签订《入网接管协议》。至此,九江全面完成修水车联堰、湘竹、山口、南崖电站4座小水电站1019户的网前供电整治任务,彻底消除修水县小水电网前供电历史顽疾。今年以来,国网九江供电公司将敢于动真碰硬、解决复杂历史遗留问题作为践行初心使命的标尺,借助“脱贫攻坚”和“扫黑除恶”等有利大环境,周密部署,积极争取地方政府支持,加快推进网前供电整治步伐,凝结在自供区村民心中多年的坚冰,在市县齐心努力下终于融化。

县公司35KV输变电工程项目跟踪审计探讨

县公司35KV输变电工程跟踪审计是指市公司内部审计部门运用现代审计方法对35KV输变电工程项目决策、设计、招投标、施工、竣工验收及决算等项目全过程的技术经济活动和固定资产形成过程中的财务收支真实性、合法性和有效性进行审计监督和评价,维护县公司的合法权益。本文结合工作实际,从县公司35KV输变电工程跟踪审计的必要性、实施、存在不足及如何开展一些探讨。

关于县公司体制改革和运作模式的分析与建议

安徽省县公司管理体制现状与分析2 0 0 0年1 2月起,安徽省电力公司将原分公司模式的直供县供电局改制为全资子公司,将原趸售的地方国有公司供电局改制为控股县公司。改制后的县公司由母公司委托其分公司——地市供电公司代管。从此,在安徽省电力公司的统一领导下,各县供电公司开始实施"自主经营、自负盈亏、自我发展、自我约束"的公司化运作。县公司改制后,由于得到安徽省电力公司在人力资源、党风廉政、财务管理上的强有力领导,逐步走向正轨,农村用电实现了"

点亮大山深处的那盏灯——奉新县公司甘坊供电所帅武等同志爱心帮扶事迹侧记

宜春奉新柳溪乡距县城62公里,境内最高点五梅山海拔1500多米,在这大山深处,居住着一户特殊人家:卧病在床的爷爷,右眼失明的奶奶和年幼的孙子。卧病在床的爷爷叫胡祖生,本有一个幸福的五口之家。2012年,儿子因意外不慎摔死,儿媳受刺激患病走失。之后,胡祖生一蹶不振,老伴整日以泪洗面,导致右眼失明。2015年年初,国网奉新县供电公司甘坊供电所党支部书记、所长帅武与村支书闲谈时得知了胡祖生一家的情况,从此便开始了他和余朝阳、邓晓东两个支委的爱心帮扶之路。

进贤县公司同业对标排名大幅提升

供区划转以来,国网进贤县供电公司(以下简称进贤县公司)昂扬“撸起袖子加油干”的奋斗之志,在公司管理体系搭建的公平竞争平台中,砥砺奋进、只争朝夕,交上了一份出色答卷——“发展顺、服务顺、协调顺、管理顺”,2020年度同业对标提升60名,名列进步前五名,荣获先进县级供电企业。

承德县公司 阳光收益打造绿色“新生活”

7月22日,明媚的阳光照射在承德县上谷村姜树民家的平房屋顶的光伏板上,绿色清洁的电能随之产生,这也是姜树民一家每年最重要的一笔额外收入。“老姜,这光伏板你可想着点定期清理一下上面的尘土,灰尘太多对光线产生遮挡,会影响光伏发电效率!”平房屋顶上,国网承德县供电公司甲山供电所共产党员服务队员姜志国上下挥舞着拖布,一边擦拭光伏板一边说道。

国网怀安县公司头百户镇供电所:贴心服务造福一方

国网怀安县供电公司头百户镇供电所坐落在河北张家口怀安县城中部,担负着一镇两乡,57个行政村、1.02万余户的供电服务,服务面积达340.16平方公里。头百户镇供电所坚持以思想认识的提高,推动基层供电所建设不断深入,切实把加强班组建设放到履行社会责任、促进员工全面成才、服务经济社会又好又快发展的认识高度。2016年,该供电所荣获冀北公司四星级乡镇供电所称号。

国网乐亭县公司胡坨供电所:伟人故里“掌灯人”

＂惟知跃进,惟知雄飞＂,红色基因在这里传承赓续;＂努力超越,追求卓越＂,国网精神在这里弘扬光大。在李大钊的故乡河北乐亭县大黑坨村,国网乐亭县供电公司胡坨供电所用心守护这里的万家灯火。2016年,该所顺利通过冀北公司四星级供电所验收,在标准化建设的进程中迈出铿锵步伐。

国网隆化县公司汤头沟供电所:闪亮山城一颗星

＂每一次自我提升、每一项规定举措、每一份真情付出,都是为了更好服务客户,这是供电所每名员工一直以来努力的方向。＂国网隆化县供电公司汤头沟供电所所长王瑞杰坚定地说。

以文化之香 满企业之园——国网河南南乐县公司创建“企业文化示范点”侧记

＂大伙儿快来看,咱荣获2016年度国网公司‘企业文化建设示范点’啦!河南可就咱一家呀!真棒!＂2016年3月8日一大早,国网河南南乐县供电公司党群工作部王权威获悉这一消息后,开心地说。近年来,南乐县供电公司全面贯彻落实国家电网企业文化＂五统一＂建设要求,以创建企业文化示范点为契机,把企业文化建设纳入公司＂十二五＂＂十三五＂发展总体规划,从机制建设、管理融合、行为养成等方面深化企业文化的贯彻与实践，大力实施企业文化传播工程、落地工程和评价工程，切实做到企业文化与企业管理、生产经营工作同研究、同部署、同考核，形成了公司统一领导、部门齐抓共管、员工广泛参与的长效机制，达到人员、责任、管理、资金“四落实”，有力促进了文化建设与企业发展同频共振、相融共进，使文化建设在企业生根发芽、茁壮成长。

服务保障 国网松潘县供电公司真情为农

“过去,本地的藏红花椒集中采摘后,大都是自然晒干。遇到天气不好,花椒成色灰暗、卖不起价,乡亲们就白忙了一年。”阿坝藏族羌族自治州松潘县镇坪乡副乡长徐平介绍,“如今,随着电网供电保障持续提升,家家户户都用上了烘干机。电烤的花椒色泽红亮、香味浓郁,顾客喜爱,种植户的收入也十分可观。”

大爱在乡村 真心为百姓——记国网新县供电公司箭河供电所所长陈世钊

2021年4月,陈世钊调任国网新县供电公司箭河供电所所长。从此,陈世钊把他乡当故乡,视群众为亲人,奔波在乡村、厂企间,当好“电保姆”,纾困解难,赢得了广泛赞扬,荣获了“最美公仆”称号,被群众称为“最可爱的供电人”。心系群众,哪里有需求哪里就有他上任伊始,陈世钊当即与同事一起巡电网、访客户,知民情、解民忧。

小小网格电话报 随叫随到电力人——记国网蒙城县供电公司许疃中心供电所

“解决热点难点问题365件,实现连续1 263天服务‘零投诉’、连续1 368天无责任性意见工单……”年末岁尾,国网蒙城县供电公司许疃中心供电所的一组组数据十分亮眼。许疃中心供电所现有员工43名,其中包含专职电工40名,全民员工1人,外委人员2名,员工平均年龄47岁。

“头雁效应”引领建湖电力展翅远航--国网江苏盐城建湖县供电公司创建“四好”领导班子侧记

“感谢你们上门为我们企业出谋划策,帮助消除用电隐患,解决后顾之忧,为我们企业发展真是费心啦!”2024年2月24日,伴着寒意,顶着飞雪,国网江苏盐城建湖县供电公司主要负责人走访江苏悦阳光伏科技有限公司等多家重要客户,对企业春节后复工复产安全用电、科学用电提出合理化建议,企业负责人表示感谢。

电力赋能 奏响乡村建设“光明乐章”--记国网陵川县供电公司附城供电所

“脱贫摘帽不是终点,而是新生活、新奋斗的起点。”习近平总书记指出,乡村振兴是谋划中华民族伟大复兴战略的全局,也是应对世界百年未有之大变局。稳住农业基本盘、守好“三农”基础都是“压舱石”,必须答好全面推进乡村振兴这道“必答题”,脱贫攻坚取得胜利后,要全面推进乡村振兴,这是“三农”工作重心的历史性转移。要做好拓展巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接,在任务交汇和过渡期,坚持工作不留空档,政策不留空白,要健全返贫动态监测和帮扶机制,继续精准施策,坚决防止发生规模性返贫现象,合理把握调整节奏、力度、时限,逐步实现由集中资源支持脱贫攻坚向全面推进乡村振兴平稳过渡。