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双环学习理论视角下企业创新的瓶颈及其对策
被引量:
3
1
作者
万永彬
《企业管理》
北大核心
2016年第3期115-118,共4页
大量的案例表明,企业创新的瓶颈因素在于企业内部的学习能力与创新机制。本文介绍了双环学习理论的基本原理,研究了习惯性防卫和路径依赖之间的关系,提出创新就是一个双环学习的过程。其次,提出了企业创新的六大瓶颈,并给出了破除企业...
大量的案例表明,企业创新的瓶颈因素在于企业内部的学习能力与创新机制。本文介绍了双环学习理论的基本原理,研究了习惯性防卫和路径依赖之间的关系,提出创新就是一个双环学习的过程。其次,提出了企业创新的六大瓶颈,并给出了破除企业创新瓶颈的方法。
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关键词
双环学习
企业创新
创新瓶颈
反思式开放
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职称材料
题名
双环学习理论视角下企业创新的瓶颈及其对策
被引量:
3
1
作者
万永彬
机构
河南教育学院
出处
《企业管理》
北大核心
2016年第3期115-118,共4页
基金
河南省软科学研究项目"中国经济增速放缓背景下中原经济区发展方式转变研究"(152400410500)部分研究成果
文摘
大量的案例表明,企业创新的瓶颈因素在于企业内部的学习能力与创新机制。本文介绍了双环学习理论的基本原理,研究了习惯性防卫和路径依赖之间的关系,提出创新就是一个双环学习的过程。其次,提出了企业创新的六大瓶颈,并给出了破除企业创新瓶颈的方法。
关键词
双环学习
企业创新
创新瓶颈
反思式开放
分类号
F273.1 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
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1
双环学习理论视角下企业创新的瓶颈及其对策
万永彬
《企业管理》
北大核心
2016
3
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