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《公司法》语境中的经理约束机制
1
作者
吴伟央
《滨州学院学报》
2010年第1期72-76,共5页
经理约束机制是《公司法》的重要内容之一,《公司法》可以用法定方式设立经理的特定义务,可以对合同或章程的意定约束方式所产生的对外效力进行价值指引,也可以在公司治理结构的各个层面上围绕约束经理不良行为的主线进行周密的制度设计。
关键词
经理
约束
机制
经理控制
法定义务
约束
合同与章程约束
机构
约束
《公司法》
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职称材料
题名
《公司法》语境中的经理约束机制
1
作者
吴伟央
机构
华东政法大学
出处
《滨州学院学报》
2010年第1期72-76,共5页
文摘
经理约束机制是《公司法》的重要内容之一,《公司法》可以用法定方式设立经理的特定义务,可以对合同或章程的意定约束方式所产生的对外效力进行价值指引,也可以在公司治理结构的各个层面上围绕约束经理不良行为的主线进行周密的制度设计。
关键词
经理
约束
机制
经理控制
法定义务
约束
合同与章程约束
机构
约束
《公司法》
Keywords
the manager restraint mechanism
manager control
legal voluntary restraint
contract and regulation restraint
organization restraint
Company Law
分类号
D922.291.91 [政治法律—经济法学]
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作者
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1
《公司法》语境中的经理约束机制
吴伟央
《滨州学院学报》
2010
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