交际语法视域中句子的含义组织

无论语言学还是语言哲学,意义是语言研究的核心命题已经成为公理。然而,意义和含义两个术语的并存说明,上述公理还需要进一步研究。因此,本文将积极语法或者交际语法中句子的含义组织为研究对象,以点带面,进一步推动相关意义理论的发展;同时,笔者不仅考虑报道发出者(说话人),而且考虑报道接受者(受话人)。

组织惯例理论综述

组织惯例是组织在长期发展过程中所形成约定俗成的、指导组织开展工作的各项规范。本文通过回顾组织惯例的含义、演化、复制和变异机制等主要几个方面的内容,对组织惯例相关文献进行了总结和归纳;与此同时,根据文献计量分析结果可知,目前关于互联网条件下组织惯例演化特征的相关研究相对较为欠缺,这是未来此领域值得探讨的方向之一。