莒县国土资源局信访工作探析

莒县国土资源局干部职工通过走进基层、走进群众中间,摸排国土资源信访矛盾,查找信访苗头线索,及时制定应对方案,筑牢接访三道防线,努力将矛盾化解在萌芽状态,信访工作取得明显成效。

莒县国土资源信访工作初探

莒县国土资源局正确处理信访工作,通过转变工作理念,创新工作机制,坚持以维护群众合法权益为中心,逐步形成了"一个理念、两个平台、三个机制"的国土资源信访工作模式,全面提升了国土资源管理服务水平,对国土资源信访工作具有借鉴意义。

数据引领 信息支撑 构筑国土资源信访“绿色通道”——嘉兴市秀洲区国土资源信访信息化之路

信访信息化是新时期下信访工作科学管理的要求。近年来,随着信访软件的开发、利用、升级,信息化已深入到如内部传送、信息处理、外部答复等信访工作的各个领域中。党的十八届三中全会更是进一步提出了要实行网上受理信访制度的重要决策部署,国务院也印发了《关于积极推进＂互联网＋＂行动的指导意见》,2014年2月浙江省国土资源厅随之提出了＂一图六网＂建设的工作思路。

信阳市国土资源信访工作注重预防“治未病”

近年来,信阳市国土资源局转变信访工作思路,坚持以"治未病"为重心,以"保护耕地红线,保障科学发展,保护群众权益"为抓手,源头预防,2014年以来信访总量同比下降16%,多次被省厅和市委市政府评为信访工作先进单位。推进"三保"减诱因。该局开展以强化执法监察、严守耕地红线为主要内容的"三保"专项活动,从根本上减少群众上访诱因。通过对全市2012年10月31日以来2690宗已建、在建项目进行拉网式排查,逐宗核实、分析、处置。

浅谈建立国土资源信访稳定风险评意义、原则与方法

国土资源信访稳定风险评估制度,是指国土资源部门在作出与人民群众利益密切相关的重大政策或进行重大项目审批前,对可能影响信访稳定的因素开展科学系统的预测、分析、论证和评估,从源头上预防、降低、控制和应对可能产生的信访稳定风险,维护社会稳定,促进社会和谐的一项制度。建立健全信访稳定风险评估制度,有益于进一步提高国土资源部门决策的科学化、民主化水平。

上访群众的贴心人——记河南省国土资源信访工作突出贡献标兵王宜杭

2016年3月29日,在河南省国土资源系统平安建设暨信访稳定工作会上,西峡县国土资源局王宜航被评为“全省国土资源信访工作突出贡献标兵”。自2000年调入西峡县国土资源局信访办公室以来,王宜杭在信访工作岗位上一干就是17年。他爱岗敬业、踏实肯干、乐于奉献、勤奋好学,始终坚持以群众满意为标准,用实际行动诠释着“干一行、爱一行、钻一行”的人生真谛。

国土资源信访规定

中华人民共和国国土资源部令第12号《国土资源信访规定》,已经2002年4月3日国土资源部第4次部务会议通过,现予发布,自2002年7月1日起施行。

全省国土资源信访干部座谈暨培训会在鹤壁召开

<正>本刊讯4月15~17日,河南省国土资源厅在鹤壁市召开信访干部座谈暨培训会,就当前国土资源信访工作进行座谈交流,就京访案件的核销、结案报告的撰写进行了讲解,并观摩展评了各地市的信访案件卷宗。会议指出,当前我省国土资源系统信访工作存在着四个方面的问题:一是调查核实少;二是工作不协调;三是复查人员不负责任,不看现场;四是信访工作按部就班,没有创新意识。会议要求信访工作人员对待群众要做到'三不''三热''三心',即:不烦、不气、不怕,热情、热心、热衷,用心、探心、费心。

河南省国土资源厅关于表彰2014年度全省国土资源信访稳定工作先进单位、先进个人的决定

各省辖市国土资源局,各省直管县（市）国土资源局、地质矿产局,厅属各单位,厅机关各处室：2014年,国土资源信访工作在省委省政府和厅党组的领导下,认真贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中全会精神,坚持以维护群众合法权益为中心,继续深化矛盾纠纷排查化解,及时就地解决信访问题、畅通信访渠道和规范信访秩序,积极探索建立健全保障群众利益、维护社会稳定的长效机制,在维护群众合法权益方面取得了新的明显成效。为表彰先进、鼓舞干劲,努力开创信访稳定工作新局面,通过各市、县（市、区）局全面考评、自下而上推荐。

关于印发湖南省国土资源信访工作规定的通知

各市(州)县(市、区)国土资源局,厅机关各处室局、执法监察总队,各直属单位:《湖南省国土资源信访工作规定》已经厅务会议讨论通过,现予印发,请遵照执行。

王磊:痴心信访工作20年

3月29日,在河南省国土资源系统平安建设暨信访稳定工作会上,省厅对76名全省国土资源信访突出贡献标兵进行表彰,漯河市国土资源局信访办主任王磊榜上有名。王磊,从事信访工作20余年,在工作中,他心系群众、为民解忧,用自己的一言一行诠释出一个平凡的党员干部对事业的无比忠诚与热爱。由于工作出众,他被群众亲切地称为＂替群众说话办事的代理人＂。

普法化雨 润入人心——谈信访工作中的普法宣传

信访工作和普法工作是一种“相辅相成、共同推进”的关系,完全可以联系起来：信访工作中可以普法,同时有针对性的普法也可以帮助解决信访问题。信访工作的目的在于从法律层面尽可能地解决弱势群体的困难,而大量的信访案件正是源自于弱势群体法律意识的欠缺。信访工作是普法的一条路径,在信访工作中加强普法宣传意义重大。

新形势下由县级国土资源工作管理到县级行政管理方面的思考

在新形势下,对县级国土资源管理面临的困境进行探讨,提出解决举措:即对县级国土资源局的垂直管理,如此可以把提高工作人员能力、理顺基层政务关系和职、责、权的收与放之间巧妙地结合起来。使最广大县、乡、村人民群众最根本的国土资源管理能达到高效率、高效能,为加快基层县、乡、村的经济建设打好基础。中央对县级地方政府的行政管理中,如果没有大部门制的垂直管理这样一个中间层次、环节的行政监督管理,就容易出现"一管就死,一放就乱"的问题。而国土资源系统的垂直管理可以担负起这样一个外部行政协调的使命,能有效督促地方政府在利用国土资源方面增强大局意识,更好地肩负起严格执行国家法律法规和宏观政策有效实施的责任,为县级行政管理系统的高效优化运行创造更好的外在环境。国家不可再生的国土资源与不独立司法所消耗掉的广大人民群众的信任,本应是县级行政管理的珍宝。案例中提到的"裂缝"也是县级行政管理体制的裂缝,统治行政组织体制让"公正"成为普遍性问题。县级行政管理制度实现管理模式从"大政府,小社会"到"小政府,大社会"的转变趋势,才可以更好的做到国家各职能部门权责分明;高效地保护国土资源管理系统以及独立的基层司法监督体系是能最大减化县级行政管理中矛盾突出点的改革方向。县级行政管理机构轻装上阵,与此同时,应该根据监督管理部门的职责为其配置足够的支配资源,以发挥其职能,也未尝不是一种县级行政管理改革的创新。

省厅开展“信访基础业务规范年”活动

近日,省国土资源厅印发《2017年河南省国土资源平安建设暨信访工作要点》《关于印发河南省国土资源信访基础业务规范年活动工作方案的通知》等文件,部署开展“信访基础业务规范年”活动要求,要求建立完善机制,创新方式方法,聚焦控增减存,深入推进“阳光信访、责任信访、法治信访”,着力维护信访群众合法权益,促进信访矛盾纠纷就地化解。推进“阳光信访”建设。

当前基层涉土信访工作的调研及思考

近年来,随着改革开放的不断深化,经济社会加速转型和社会利益格局调整,各类复杂的社会矛盾日益显现,国土资源信访工作面临前所未有的严峻挑战。做好信访工作是关系社会安定稳定大局,关系党的执政能力建设,关系部门形象、干群关系的重要问题。

怎样解决信访稳定工作中存在的矛盾与问题

国土资源工作与群众利益息息相关,土地工作是最重要的群众工作之一。当前因土地矿产问题引发社会矛盾积累较多,国土资源信访稳定工作的重要性、紧迫性、艰巨性日益凸显。如何做好信访稳定工作是当前信访工作关注的焦点,研究信访稳定工作中存在的矛盾与问题及其解决办法具有十分重要的现实意义。一、信访稳定工作中存在的矛盾与问题近年来,土地矿产问题引发社会矛盾的事件大多集中在征地补偿、权属争议、土地矿产违法案件等方面。

中华人民共和国国土资源部令

《国土资源信访规定》已经2005年12月29日国土资源部第2次部务会议修订通过，现将修订后的《国土资源信访规定》公布，自2006年3月1日起施行。

新蔡局撒下“天网”保平安

自2015年3月份起,新蔡县国土资源局在各国土资源执法监察中队和国土资源所建立了土地专职信访员制度,撒下平安"天网",让土地专职信访员在基层土地信访工作中发挥重要作用,确保小事不出村,大事不出乡,有效地助推了平安国土建设。民主推荐,配强专职信访员。在民主推荐的基础上,由新蔡县国土资源执法监察4个中队和23个国土资源所分别推荐一名信访经验丰富、群众威信高。

义马20名大学生村官任土地协管员

去年以来,义马市国土资源局在全市20个社区居委会,各聘请了一名大学生村官任土地协管员,对及时化解国土资源信访隐患、解决涉土信访问题起到了很好的作用。该局与20名大学生村官签订了履职协议,连续举办了4期协管员培训班,以提高他们的工作能力。通过系统培训,大学生村官们增强了惜地、护地意识,并丰富了土地法律知识。这些协管员还通过与群众加强联系,了解信访问题并向局里汇报。对协管员提供的信访问题,该局加强组织协调,健全预防、排查、调处、