在职民警教育训练几个问题的思考

近年来公安在职民警教育训练得到了长足的发展,但由于教育训练规模、培训质量和效益、培训教材、教官、教育训练方式方法、民警和领导的思想意识、教育训练基地建设等问题,对在职民警教育训练正规化、规范化建设形成很大制约,成为创新发展在职民警教育训练必须解决好的一些问题之一,分析探讨解决这些问题,才能促进在职民警教育训练达到规模、质量、效益的协调发展。

公安学历教育与在职民警教育的双向转化研究——以新疆警察学院为例

随着西方敌对势力对我国意识形态领域的不断渗透和破坏,新疆公安工作面临的反恐维稳形势愈发复杂和严峻。为了坚决贯彻落实维护社会稳定和长治久安的总目标,就必须不断提高新疆公安民警的综合素质和实战能力。本文通过分析公安学历教育与在职民警教育的现状、存在的问题,对公安学历教育与在职民警教育双向转化做出了思考,需做好顶层设计,完善专兼职教官队伍建设制度,完善教师队伍建设制度,立足实战、以战促学、以战促改等,对完善新疆公安民警终身教育体系、提升公安民警专业素质、更好服务新疆社会稳定和长治久安总目标具有重要意义。

在职民警函授教学方法初探

本文分析了在职民警函授教学的特点、现状 ,提出了在职民警函授教学方法改革应遵循的原则 ,对在职民警函授教学方法进行了有益的探索。

在职民警培训教育工作的不足与难点探析

社会不断发展过程中出现的新问题给在职民警培训教育工作提出了更高、更新、更强的要求,如何应对不断变化着的、处于运动状态中的公安工作,如何正确认识在职民警培训教育工作中的难点和不足,是广大民警都无法回避的新课题。我们只有认识到了在职民警教育培训工作中的难点和不足并勇敢地去面对,才会不断地鞭策自己前进,并针对这些难点和不足,深入实际部门开展调查研究,思考对策,力争不断完善在职民警教育培训方式方法,规范培训管理制度,形成科学、服务实战的培训,不断提高全省在职民警教育培训工作水平,提升公安队伍的战斗力。