关于城镇困难职工医疗保障的现状和对策

解决城镇困难职工医疗保障问题 ,必须提高认识 ,进一步深化医疗制度改革 ,扩大医保覆盖面 ,提高保障力度 ,建立和完善城镇困难职工的医疗救治制度和重点疫病 (比如当前的“SARS”疫情 )

湖北省人民政府关于进一步做好城镇困难职工解困脱困工作的实施意见

鄂政发[2017]40号各市、州、县人民政府,省政府各部门:根据党中央、国务院关于做好城镇困难职工解困脱困的工作要求,按照省委'精准扶贫,不落一人'的总体部署,为扎实推进我省城镇困难职工解困脱困工作,实现城镇困难职工与全省人民同步迈入小康社会的目标,现结合我省实际,提出如下实施意见。一、总体要求以邓小平理论、'三个代表'重要思想、科学发展观、习近平总书记系列重要讲话精神为指导,全面贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、

濮阳市委市政府专题研究城镇困难职工解困脱困工作

河南省濮阳市总工会办公室报道近日,河南省濮阳市委市政府分别召开市委常委会议、市政府与市总工会联席会议,专题研究推进城镇困难职工解困脱困工作。濮阳市委副书记、市长宋殿宇主持召开市委常委会议,听取濮阳市人大常委会副主任。

聚焦精准识别 强化精准施策——四川省苍溪县总工会推进城镇困难职工帮扶工作的经验

四川省苍溪属国家扶贫开发工作重点县,现有建档城镇困难职工全国级198户529人、省级253户850人。近年来,苍溪县总工会按照'不落下一个贫困家庭,不丢下一个贫困职工'的要求,坚持精准识别、精准施策、精准发力,扎实推进城镇困难职工帮扶服务,解困脱困工作成效明显。开展五大比对,筛查识别建档立卡'全覆盖'为精准识别城镇困难职工家庭.

范县县委县政府两办联合发文积极推进城镇困难职工解困工作

河南省范县总工会办公室报道近日,中共河南省范县县委办公室、范县人民政府办公室印发《范县城镇困难职工解困脱困工作实施意见》,将城镇困难职工解困脱困工作纳入全县脱贫攻坚大局。

汇聚多部门资源 推进城镇困难职工解困脱困工作

河南省洛阳市总工会坚持“统筹协调,突出重点,分级负责,精准聚焦”的原则,健全党委领导、政府主导、部门负责、社会参与的工作体制,形成源头解困、动态脱困、应急救助、常态帮扶相结合的工作机制,加强政策引导、项目支撑、结对帮扶、社会保障的工作合力。

陕西省人民政府办公厅关于进一步落实国有困难企业职工特种生活费贷款财政贴息有关问题的通知

各设区市人民政府,各地区行政公署,省直有关部门:我省国有大中型企业较为集中,解决好城镇困难职工的生活问题,对于保持社会稳定,促进全省经济持续、快速、健康发展极为重要。自1996年春节以来,按照中共中央办公厅、国务院办公厅《关于进一步解决部分企业职工生活困难问题的通知》(中办发[1996]29号)精神和省委、省政府的安排部署,我省用"三家抬"的办法,为全省国有困难企业职工发放生活费特种贷款。实践证明,采取这种应急办法,对解决职工生活困难、稳定社会,起到了一定的作用。对这部分贷款的财政贴息时间,按照中国人民银行的规定。

基于结构方程模型研究社会力量参与脱困路径

当前农村脱贫攻坚战已进入巩固成果阶段,城市困难职工解困脱困也应重视起来,工会作为城市困难职工解困脱困的主要力量,只能保证职工的基本需求,若要高质量打赢这场脱贫攻坚战,仍需要社会力量的广泛参与。政府需要号召包括社会组织在内的社会力量为解困脱困后的职工提供社会支持,让解困脱困的成果具有可持续性。社会力量可为困难职工提供多元化的社会支持,为其提供维权、求助的渠道。运用结构方程模型,在实证调研的基础上,梳理各类社会力量在参与城市困难职工解困脱困时所采用的方式和遇到的阻碍,并探究参与行为的制约因素和原因,从而提出对社会力量参与城市困难职工脱困解困工作具有参考性的建议。

城市扶贫 刻不容缓

97年第3期《民主与法制》刊载特稿指出:城镇困难职工队伍正以令人吃惊的速度发展,警钟已经敲响。城镇困难职工,指的是人均收入低于“两线”的职工。所谓“两线”是指各地的职工困难补助线和最低生活保障线。职工困难补助线是1988年国务院文件规定的:省会城市人均月生活费50元,中等城市45元,县城40元。随着物价上涨,一些城市提高了补助线。如今,全国640个城市中有30个实施了最低生活保障线。不同地区两线的标准差异很大。

加快社会保障体系建设是全面建设小康社会的重要任务

党的十六大绘制了21世纪中国走向更加繁荣富强的宏伟蓝图,提出了全面建设小康社会的奋斗目标。十六大报告关于全面建设小康社会目标的一项重要内容就是:"社会保障体系比较健全,社会就业比较充分,家庭财产普遍增加,人民过上更加富足的生活"。要实现这一目标,必须加快健全和完善社会保障制度的步伐。一、健全社会保障制度是推动经济增长,实现全面小康社会目标的必然选择改革开放20多年来,是我国在建设小康社会的道路上不断前进的历程。到上个世纪末。

福建省人社厅组织开展2019年民营企业招聘周活动

为贯彻落实中央经济工作会议精神和习近平总书记在民营企业座谈会上的讲话精神,支持民营企业发展,根据《人力资源社会保障部、教育部、全国总工会、全国工商联关于开展2019年全国民营企业招聘周活动的通知》有关要求,人社部等四部门于4月中下旬在全国县级以上城市开展“2019年全国民营企业招聘周”活动。福建省积极响应,并于4月15日至21日开展民营企业招聘周活动。

在强“三性”中展现新担当新作为

深入学习贯彻习近平总书记同中华全国总工会新一届领导班子成员集体谈话时发表的重要讲话精神,把握好习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述,才能从根本上、全局上、战略上,增强工会组织的政治性、先进性、群众性,完成好中国工会十七大的目标任务,展现新时代工会组织的新担当新作为。

甘谷县认真开展“三个十”活动

"三讲"教育开展以来,甘谷县在全县500余名副科级以上干部中普遍开展了以深入10户以上农户和城镇困难职工家庭,在群众家中至少住上15天,为基层和群众办10件实事为主要内容的"三个十"活动。这次"三个十"活动的主要内容和方法是:一、每个副科级以上干部都要有计划、有重点地选择不少于10户的群众家庭,作为深入基层、深入群众的联系户。县上统一将科级以上干部确定到村,每村1——2名干部,县级干部包乡包村不变,乡镇科级干部包村不变,县直机关单位帮扶村不变;分管企业的县级领导和企业主管部门科级干部,每人确定1户企业,联系10户困难职工;教育系统副科级以上干部,要在8月份利用假期联系10户学生家庭。二、每个领导干部都要真正深入到户,利用15天的时间,和群众同吃同住同劳动。