乡镇卫生院院长知识需求与培训意向研究——430名乡镇卫生院院长问卷调查(一)

目的 了解乡镇卫生院院长的基本状况,分析其知识结构和培训需求,为有针对性地进行乡镇卫生院院长培训提供参考,为制定提高乡镇卫生院院长整体素质的基本策略提供依据。方法 问卷和个人深入访谈。结果 乡镇卫生院院长年龄结构合理,工作、任职时间长,学历低、职称高,缺乏管理知识,工作积极性不高,期望得到卫生管理知识的短期培训等。

浙江省优秀运动员职业技能培训意向、影响因素、发展路径

为进一步做好运动员退役工作,加强运动员职业培训教育,为其提供更多适合需要的职业技能指导和培训,使之具备更强的就业竞争能力,采用问卷调查等研究方法,对浙江省优秀运动员就业及职业教育培训意向进行调查,分析目前影响运动员职业培训的主要因素,试图通过运动员职业培训发展路径探讨,提出相应的建议和对策。

中国多省市社区护士培训现状及意向调查

目的了解我国多省市社区护士的培训现状及意向,为今后社区护士培训提供参考意见。方法采用目的性抽样方法选取我国东部、中西部9个城市的10家社区卫生服务机构,整群抽取268名社区护士进行问卷调查。通过专家咨询设计调查问卷,调查内容包括社区护士的基本情况、培训现状及培训意向。结果 268名社区护士中,252人(占94.03%)没有系统社区护理培训经历;136人(占50.75%)不脱产参加培训;232人(占86.57%)参加培训的教学方式为理论讲授。培训内容集中在社区健康教育(227人,占84.70%)、社区护理概论(208人,占77.61%)、人际关系与沟通技巧(205人,占76.49%)、社区卫生服务概论(204人,占76.12%)、常见疾病的预防护理(200人,占74.63%)等。中医护理(110人,占41.04%)、婴幼儿卫生保健(139人,占51.87%)、社区人群的运动指导(140人,占52.24%)、临终关怀(140人,占52.24%)等社区卫生服务技术培训较少。培训内容需求面很广,涉及基本公共卫生、疾病预防与控制、基本护理知识与技能;选学知识与技能要求丰富,包括营养、中医、心理、临终关怀、人际沟通等。结论应规范岗位培训和教育体系以改善我国社区护理人才匮乏的现状,结合社区护士培训意向开展岗位培训,统筹安排、加大资金投入以提供更广阔的发展空间。