关于新版《建筑灭火器配置设计规范》中B类配置基准确定的问题

文章对新版《建筑灭火器配置设计规范》(GB50140-2005)中各种危险等级的B类灭火器配置场所中灭火器的配置基准(包括单具灭火器的最小配置灭火级别和单位灭火级别的最大保护面积)的制定过程进行了详细的介绍和说明。可为业内人士更好地理解新版《建筑灭火器配置设计规范》提供帮助。

美、英、日护理人力配置基准比较及其对我国的启示

世界各国护理人力配置基准中,以美英为代表的是根据不同护理班次,从护理实际需求出发,结合不同级别护士的专业技术组合能力,根据实际护理工作量和工作时间来配置护理人员的方法;另一种是以日本为代表,从护理供给角度出发,规定24小时内护士对患者比例的平均标准,根据床位数量和相对的护理工作量来配置护理人力的方法。不同角度的“基准”是由于各国不同的护士雇佣方式、护理班次和薪金支付方式,同时受到各国护士专科化的程度和使用机制的影响,其后果是护理人力状况在各国间存在较大差异。中国对护理人力配置也有明确的规定,但由于缺乏具体的管理措施,在实际中没有得到很好的执行,影响了护理质量和护理专业健康、有序的发展。借鉴国外经验和我国医疗保险实际,明确我国护理人力配置的原则,并坚持科学地测算和有效的监督管理,才可以确保合理的人力配置得到有效的实施。

关于新版《建筑灭火器配置设计规范》中A类配置基准确定的问题

对新版《建筑灭火器配置设计规范》(GB50140-2005)中各种危险等级的A类灭火器配置场所中灭火器的配置基准(包括单具灭火器的最小配置灭火级别和单位灭火级别的最大保护面积)的制定过程进行了详细的介绍和说明。

新版《建筑灭火器配置设计规范》的灭火器配置基准

依据国内、外相关的国家消防工程设计规范和国家消防产品质量标准,结合我国40年消防科研工作的技术积累和实践经验,以灭火器配置基准的定额和灭火器灭火级别的换算为主题,从不同的角度与侧面翔实地论证了现行有效版国家标准《建筑灭火器配置设计规范》(GB50140—2005)的灭火器配置基准的设定依据及其与现行有效版国际标准接轨的技术基础。

GPS网中基准点的数量及位置分布对精度的影响分析

GPS网中,基准点的数量、组合方式及其分布位置都将影响到GPS网的定位精度,不合理的组合和分布方式也会影响GPS网固有的高精度。为了获取高质量的GPS定位成果,布设高等级控制网时必须要科学地选择基准点的数量及其分布,以便找到最佳组合方案。通过工程实例,分析了GPS网中基准点组合及分布方法,得出了相关结论。

对《建筑灭火器配置设计规范》(GB50140-2005)的探究

从火灾的发展规律,分析灭火器在建筑消防中设置的必要性;从灭火器的固有特点分析灭火器在消防过程中的地位和作用;从规范基本概念入手,结合灭火器的特性逐条分析理解规范里的关键名词。正确运用规范附录D危险等级举例。设计实践中存在的问题和本人的看法。

日本护理人力配置现状及对中国的启示

日本的“护理人力配置基准”与美、英等国以实际护理工作时间为基准的计算方式不同,它主要从供给角度出发,针对床位与护士的比例而设置并与医疗收费标准紧密联系,确保了该基准在医疗机构中得到非常有效的贯彻和实行。日本的护理人力配置基准体现了日本“公平性和效率性”的医疗原则,确保医院经营效果和促进护理人力市场供需间的平衡。该基准确保了必要的护理人力,并且在每年度的医疗收费标准改定中不断得到完善而日趋合理。该基准对我国护理的启示:完善我国护理人力统计标准;采取有效的法律法规,保证护理人力配置基准的实行;学习日本经验,护士人力配置基准以病房为单位,并适当与护理收费标准挂钩;护理人力配置必须考虑临床工作量的动态影响;结合中国实际考虑护理职称和专科护士的影响。

服务器节能认证测试方案

分析服务器节能认证中基准配置和扩展配置的功耗测试方法以及限值计算方法,提出服务器样品测试方案,并结合笔者的实际测试经验,总结了测试过程和申请节能认证过程中注意事项,为实验室和企业提供认证指南。

对《建筑灭火器配置设计规范》(GB50140-2005)白的探究

从火灾的发展规律,分析灭火器在建筑消防中设置的必要性;从灭火器的固有特点分析灭火器在消防过程中的地位和作用;从规范基本概念入手,结合灭火器的特性逐条分析理解规范里的关键名词。正确运用规范附录D危险等级举例。设计实践中存在的问题和本人的看法。