西部地区农村外出劳动力回流:动因及其对策

西部农村外出劳动力的回流,是当代中国农村人口流动的一个令人瞩目的社会现象。本文通过对影响农村外出劳动力回流的"推-拉"因素的分析,探讨农村外出劳动力回流的原因;并根据重庆市实地调研数据资料,以家庭为分析单位,利用Probit模型回归分析了个人特征、家庭因素及利农政策对回流发生的影响大小。最后,提出现阶段推进农村剩余劳动力转移的对策建议。

“空心化”背景下农村外出劳动力回流意愿研究

大量农村劳动力的转移,使农村的人口"空心化"现象愈加严重,给农村社会的发展带来了很大的阻碍。推进城乡一体化建设,发展农村多元化产业,进行农村的就地城镇化,吸引外出农民回流,在家乡就近就业,实现治理人口"空心化"和推动城镇化建设的双赢。文章基于苏北农村的调研,采用Probit模型,分析外出农民就近就业意愿。结果表明:农民回流意愿与受教育程度、外出收入所占比例、回家频次、家中是否有老人或学生、对当地教育和基础设施满意度等显著相关。分析农民工回流意愿,对治理农村人口"空心化",建设社会主义新农村等有参考意义。

农村外出劳动力工资决定机制研究

从刘-费-拉二元经济模型来看,我国农村外出劳动力获得的工资仅为制度工资(生存工资),而制度工资在实践中主要表现为最低工资标准,其制定和调整取决于地方政府和企业利益博弈的均衡。深圳和龙岗最低工资制度的实践也表明,最低工资标准对农村外出劳动力的工资水平有显著影响,但其制定和调整更多的是迎合企业的偏好。解决农村外出劳动力工资问题的根本途径就必须改变现有的工资决定机制,在劳动者、企业以及政府利益一致性原则下通过新一轮的博弈实现利益均衡。

影响农村外出劳动力收入水平的因素分析

本文利用2006年甘肃省10个样本村的调查数据,采用多项logit回归模型,对影响外出劳动力收入水平的多种因素进行了实证分析。结果表明,年龄、文化程度、年外出时间、务工行业和流动区域等因素对外出劳动力收入的影响比较显著。

农村外出劳动力回流决策的推拉模型分析

传统的推拉模型可以用来分析农村外出劳动力的回流决策。文章在对模型进行改造后,增加了农村外出劳动力的心理因素和自身能力因素,通过分析得知,除传统的城市和农村的推力、拉力对其回流决策有重要影响外,这种心理因素和自身能力因素对其回流决策的作出也存在重要影响。

当前农村外出劳动力回流的原因探析与政策建议

农村外出劳动力的回流 ,是继“民工潮”之后 ,当代中国农村人口流动的又一引入注目的现象。规模较大的回流始自 2 0世纪 90年代中期 ,近年来有上升趋势。探析这一社会现象的背后原因 ,主要包括宏观经济环境的变动、体制政策的障碍以及外出劳动力的自身因素等几个方面。针对这些问题 ,扩大城镇就业机会 ,减少农村外出劳动力的回流 ,是有关政策的根本出发点之所在。

农村外出劳动力参与土地流转的影响因素研究

农村外出劳动力参与土地流转对我国工农业发展和新型城镇化建设具有重要意义。基于2008年中国城乡移民调查数据(RUMIC),在综合考虑宏观因素和微观因素的基础上,建立农村外出劳动力参与土地流转的分析框架,并用logistic模型进行实证检验,研究发现,进行土地流转的农村外出劳动力还不是很多,采用的流转形式较为单一。从宏观层面来看,土地流转市场发育不成熟、社会保障体系不够完善、缺乏健全的土地流转制度阻碍了农村外出劳动力土地流转的积极性;从微观角度来看,劳动力越年轻,家庭外出劳动力越多、非农就业越稳定、收入越高,选择土地流转的概率越大。

外出劳动力汇款决策机制:主动抑或被动

本文以广东深圳为研究区域,结合2013年的调研数据,采用Tobit模型,探索外出劳动力汇款决策机制,结果发现:从外出劳动力的个体特征来看,男性劳动力和家中没有责任田的外出劳动力更愿意向家里汇款,是诱发外出劳动力汇款行为发生的一大因素;从外出劳动力的工作环境来看,培训因素、工作稳定性是导致外出劳力主动汇款行为发生的原因,而社保、劳动合同以及提供住房则是导致外出劳力被动汇款行为发生的原因;从外出劳动力汇款的实际特征来看,打工的月收入越高和用于家庭储蓄的汇款更有可能导致外出劳动力主动汇款。

农村外出劳动力人力资本投资分析

农村劳动力向非农产业的转移是经济发展的自然规律,农村劳动力的人力资本投资水平在一定程度上制约着农村劳动力转移的规模和速度。文章在对我国农村外出劳动力人力资本投资现状研究基础之上,进一步分析了影响我国农村外出劳动力人力资本投资的主要因素,提出了提高农村外出劳动力人力资本投资水平的对策和建议,即充分发挥政府、企业和个人三方投资主体的作用,加大农村外出劳动力人力资本投资力度。

农村外出劳动力就业能力现状分析

目前,各行各业中的农村外出劳动力就业能力虽呈现出逐步上升趋势,但由于许多外出劳动力文化素质低下,受教育程度、劳动技能、传统就业观念和意识等自身因素的限制以及缺乏必要的外出就业保障等因素的影响,就业前景并不乐观.试图从我国农村外出劳动力就业能力的现状及影响因素等几方面进行分析.

留守家庭对外出劳动力的回流期望研究

基于2013年我国西部四省七村的留守家庭问卷调查,对影响留守家庭对外出劳动力的回流期望的因素进行了实证分析。结果显示留守家庭的回流期望与外出劳动力的回流意愿整体上趋于一致,局部上存在差异。研究发现留守人口的年龄、受教育程度,留守家庭的土地面积、相对贫困,外出人口的亲属关系、打工地、打工时长、回家时长、购房情况对回流期望有显著影响,验证了新迁移经济学的部分假设。在社会转型的关键时期,要关注农村留守家庭的生活状况,通过改革土地制度、降低相对贫困、加强人口往来等措施可以有效提高留守家庭的回流期望,从而拉动农村外出劳动力主动回乡就业,加快西部城镇化与新农村建设的步伐。

土地流转对农村外出劳动力的保障功能——基于合同的视角

合同是防范土地流转风险的重要工具。土地流转中的合同是农民综合各方因素考量后的逐渐适应,既是当前农民在城乡流动中的社会形态呈现,也是农民基于对“风险”考量作出的灵活选择。在合同视角下,土地流转对农村外出劳动力具有多重的保障功能:农民获得较为稳定的收益价值,巩固固有的土地收益渠道;保留日后重返农村的空间;提升农村劳动力资源的效率,促进城乡之间的有效融通。土地流转中的合同是农村现代化发展与传统村俗融合发展的结果,既能够延续农村的交换惯习,也能够较好地回应当下乡村发展的时代趋势。因此,当前农村土地流转要更多地关注土地流转合同的规范性和农村外出劳动力土地流转后的社会保障制度建设,以推进农业现代化的发展和乡村振兴战略的顺利施行。

农村外出劳动力回流决策的影响因素--基于健康人力资本视角

利用中国家庭收入调查数据(CHIP),选取自评健康作为健康水平的衡量指标,利用4个嵌套的logit模型,实证分析了健康对农村外出劳动力回流行为决策的直接和间接影响机制,进一步验证了农村劳动力迁移过程中“三文鱼偏误效应”的存在。研究发现,总体来看健康水平越低,外出劳动力的回流倾向越高;健康水平通过影响受访者的劳动竞争力而对回流决策产生直接影响;健康水平通过改变受访者的个体特征、社会经济特征等对回流决策产生间接影响;分性别来看,健康水平对女性劳动力回流决策的影响显著高于男性,这表明健康水平会制约劳动力的迁移输出,长期来看不利于城镇化的全面推进。因此,可以通过推进户籍制度改革、提高医疗保险异地报销适用性以及加强公共卫生财政资金向农村地区倾斜等政策之间的协同作用,来降低劳动者的健康风险,提升其健康人力资本。

菏泽地区外出劳动力供求与价格情况典型研究

经济欠发达地区劳动力外出务工不仅促进了输入地的经济发展,也对劳动力输出地产生了重要影响。但是目前欠发达地区劳动力的有序供求还存在一些问题,解决的办法是:完善劳动力转移组织体系;建立多层次全方位的劳动力培训体系;营造良好的创业环境,吸引农民工回乡创业;加快制度建设,解决农民工的后顾之忧。

国内农村外出劳动力回流研究进展与展望

我国农村外出劳动力回流研究还是一个有待深入研究的新课题,总结了农村外出劳动力回流的研究进展和主要学术观点,集中回顾了国内农村外出劳动力回流的一般性特征、回流动因和回乡创业问题,对研究中存在的问题进行了评述,探讨了未来研究中需注意的问题。

四川省农村外出劳动力回流动因研究--基于推拉理论的logit模型

农村外出劳动力的回流是城市和农村多种推拉力量的综合结果，通过对四川省遂宁市射洪县青岗镇、南充市西充县关文镇和绵阳市安县安昌镇三个地点的调研数据的整理研究，本文在传统的推拉理论基础上，建立了劳动力回流动因的LOGIT模型。

农村外出劳动力参与土地流转的影响因素分析

针对农村外出劳动力参与土地流转的影响因素进行分析,结合当前农村土地流转相关政策以及外出务工人员的就业状况,分析影响外出劳动力参与土地流转的因素有土地流转市场、农民享有社会保障以及土地类型等。

去年农村外出劳动力月均工资突破千元

据农业部调查．2007年我国农村外出就业劳动力月平均工资为1060元，首次突破千元，比上年增长10．6％：2008年上半年达到了1240元．同比增长16．4％。近几年工资性收入已成为农民增收的重要来源。2004—2007年，农民人均工资性收入由999元增加到1596元．年均增长16．9％．占农民人均纯收入的比重由34％上升到38．6％．对农民增收的贡献率由25．5％上升到40％．是拉动农民增收的重要因素。

传统农区外出劳动力回流意愿与规划响应——基于河南周口市问卷调查数据

以产业转移和劳动力回流为主要特征的"双转移"是当前中国经济进入中速增长背景下一个新的发展趋势,是市场机制下产业和劳动力的理性选择。在此背景下,以河南周口市为案例地,通过实地调研和问卷访谈,分析了传统农区外出劳动力空间流向和回流意愿,重点对外出劳动力的回流动力、行为选择进行了调查分析,并从政府和制度层面提出回流地的规划响应。结果表明:①周口市外出劳动力回流意愿强烈,且有近期返乡的打算;②外出劳动力的回流动力呈现多元化,县城是除本村外回流劳动力居住和生活的重要空间选择;③就业机会、教育和医疗水平是外出劳动力回流最为关注的城镇吸引要素。最后,从地方政府和制度层面提出放权强县、促进"双转移"良性循环互动、公共服务设施均等化配置和推进土地户籍制度改革的规划响应措施。

教育对农村外出务工劳动力非农收入的影响研究

通过2009—2010年调查数据对中国18个省48个县的农村外出务工劳动力样本考察了教育对农村外出务工人员非农收入的影响,通过OLS法估计的教育回报率为3.9%,考虑了选择性因素的影响后估计结果为5.06%,说明我国农村地区的教育回报率依然较低。通过分位回归发现教育可能扩大农村外出务工人员收入差距。政府要在农村地区推动教育扩张和平等才能提高农村地区教育回报率,减小教育所产生的扩大收入差距的影响。