影响劳动生产率变化的因素

对劳动生产率这个概念进行了界定,在此基础上,对影响劳动生产率的因素进行了归纳概括,按照企业自主决策的影响程度,将影响劳动生产率的因素抽象为内部控制理论和外部约束(主要是基础设施)理论两大类,并对其中的具体理论作了简单的评价。文章强调,若想在现有基础上产生有价值的研究,就必须强调对影响机制的分析和经验的验证。改进的重点之一就是利用证据判断基础设施的作用是否存在"零和迁移效应"。