多元文化咨询之本土化路径初探

中国内地人生活在中国传统文化、西方文化和中国马克思主义文化混搭下,从小接受这三种文化的多重濡化并形成对这三种文化的认同,成为“三元文化者”。因此,立足于“三元文化者”构建咨询理论和策略,是中国心理咨询本土化的重要出发点。针对三种文化认同整合较好的个体,分别从中国传统文化、西方文化和中国马克思主义文化三种文化框架中挖掘适合中国人心理健康维护的助人资源,便于“三元文化者”根据自身所处的文化线索,转换心理保健的文化框架,从就近可获致的心理健康服务中寻求相应的帮助;针对三种文化认同整合不好的“三元文化者”,则要提升其文化能力,并在咨询师的协助下发展出多元文化认同管理策略。因此,在借鉴美国多元文化咨询经验的同时,应探索中国多元文化咨询的本土化路径。

论多元文化咨询理论在我国的应用

多元文化咨询理论在西方多元文化运动推动下应运而生。它批判了传统心理咨询理论在欧美主流文化下的局限性,强调在心理咨询和治疗过程中对文化背景差异和个体的文化特征差异的关注,对于我国这样一个有着丰富传统文化、多民族的、对外交流加强和现代化进程加剧的国家来说,有重要的参考价值。多元文化咨询理论的引入将在当事人心理评估的改进、多元文化能力咨询者的培养和本土心理助人方式的探索等方面带来改观。

“多元文化认同整合”视角下的心理咨询议题(综述)

自1970年起,多元文化主义在西方心理学界兴起,强调社会应尊重和保持文化的多样性,号称心理学第四势力[1],主张心理学者要从文化层面来解释人的行为。社会文化与心理健康之间也具有相互嵌入性[2],文化会影响个体对心理疾病病因的理解,产生心理疾病后的求助方式和治疗方式的选择[3-4]。

多元文化心理咨询模式与本土化心理咨询模式

寻找适合中国人的心理咨询模式,一直是心理咨询的目标。对近年流行的两种咨询模式——多元文化心理咨询模式和本土化心理咨询模式进行综合评价,并将两者从产生背景、基本思想、研究课题等方面进行比较,很有现实意义。

多元文化咨询理论:国际人口迁移对生涯咨询的影响

随着后工业化的推进,国际移民日益增多。人口迁移成了一个备受关注的全球化问题。由于生涯辅导的大部分理论都是基于美国社会的文化发展而来的,因此国际化人口移动带来的文化多样性,对生涯咨询师提出了新的挑战。面对这些挑战,多元文化的咨询理论为生涯咨询师的咨询带来了新的曙光。社会认知生涯理论,种族/性别生态模式、系统理论框架以及明尼苏达工作适应理论都为移民的生涯发展提供了依据。

心理咨询模式探讨:多元文化模式抑或本土化模式

寻找适合中国人的心理咨询模式一直是中国心理咨询的目标。本文对近年来流行的两种咨询模式——多元文化咨询模式和本土化咨询模式进行理论综述,并将两者从产生背景、基本思想、研究课题等方面进行比较。

多元文化心理咨询——去除心理咨询中的文化偏见

作为心理咨询的第四势力,多元文化主义在近些年来备受学术界的关注。本文对上世纪90年代至今的多元文化心理咨询进行了综述。文中介绍了文化和多元文化心理咨询的定义,列举了传统心理咨询理论存在的诸多文化偏见,并在此基础上探讨了多元文化心理咨询的主要特征。最后,作者对多元文化心理咨询的优势和局限进行了讨论。

从多元文化视角看西方主流咨询理论的局限性

从多元文化视角对精神分析、认知行为治疗和人本主义等西方主流咨询理论的局限进行分析,深入剖析这些理论为不同文化背景的来访者所做的调整,并提出咨询师在应用这些理论时应具备的多元文化理念。精神分析强调个体内部动力学,相对忽视其他族裔的代际作用等社会文化因素的影响,应提高相应意识;认知行为治疗常过分强调个体因素,应注意到社会环境对信念形成的作用;人本主义假定的自我实现需求和集体主义文化存在冲突,此外应根据来访者的文化背景调整情感表达的强度。主流咨询理论在多元文化视角下将有更为广阔的应用前景。

从人性观的变化看心理咨询与治疗的转向

人性观是对人的基本看法和哲学假设,是心理咨询与治疗的基石。心理学的历史表明,对人性看法的逐渐改变带来了心理咨询与治疗技术的不断发展。不同的心理咨询与治疗流派基于不同的人性观,形成了各具特色的心理咨询与治疗的理论模式。从各流派所持的人性观的不同可以洞悉心理咨询与治疗的发展和转向:从“物化”到“人化”;从主体到存在;从现代到后现代;从一元文化到多元文化。

从心理咨询的文化传统到多元文化心理咨询理论的兴起

心理治疗与咨询领域有三大传统理论：精神分析，认知行为疗法，人本主义。这三大传统咨询理论中分别蕴涵着文化因素，只是主流心理学过于强调科学主义，而使人们没有认识到文化对心理的重要影响作用。随着文化人类学，跨文化心理学的兴起，文化对心理学的冲击越来越大，心理咨询领域出现了第四势力——多元文化心理咨询理论，它的兴起使心理咨询有了新的发展。