大型节事旅游基本特征及发展对策的初步研究

本文首先阐述了大型节事旅游的概念,在此基础上揭示了大型节事旅游的主题突出、公众参与,综合效益明显,旅游形象鲜明和外部环境敏感等基本特征。并依据国内外学者对节事旅游的研究成果,结合我国节事旅游发展的实际,初步探讨了大型节事旅游的发展对策。最后分析了大型节事旅游的开发流程,其研究内容涉及诸多方面:开发所具备的条件,旅游产品设计,旅游市场运作,旅游产品开发规划与可持续管理等。

大型节事中志愿者参与动机的实证研究——以2010年上海世界博览会为例

文章以2010年上海世界博览会为案例,通过对上海世博会的405名志愿者进行问卷调查,探讨了大型节事中志愿者的参与动机,并验证了志愿者参与动机与岗位服务满足感之间的关系。主成分因子分析的结果显示,志愿者的参与动机有学习动机、职业取向、价值观取向、社会交往动机和公民责任5个因子;多元线性回归的分析结果显示,学习动机和价值观取向因子在不同程度上对志愿者的岗位服务满足感产生正的影响,大型节事的组织机构应针对志愿者的参与动机,提供有吸引力的激励措施。依据中国人的思维理解习惯,文章对现行文献中的量表进行了相应的调整,具有一定的探索意义。实证研究表明,文中采用的量表对测量大型节事志愿者的参与动机有一定的参考价值。

大型节事旅游后现象及其应对研究

随着中国综合国力和国际地位的上升,越来越多的大型国际节事选择在中国举办,大型节事旅游越来越常态化和规模化,并成为中国旅游的一种新业态。大型节事活动期间会对所在城市及其旅游业产生正面效应,但也会出现一些负面影响。随着节事活动的结束,这些效应和影响在后期会引发品牌递延和游客规模递减、区域内供求失衡、旅游产能过剩、资产过剩、节事举办主体和节后经营主体转换等问题。为此,可以通过设置专门的节事管理机构、加强节事后期预案规划、妥善处理节事过剩资产和关联产业化经营,降低节事旅游后现象的影响,实现旅游业的持续健康发展。

大型节事活动对旅游目的地形象影响的实证研究

以北京奥运会后旅京欧美游客为例,选取142份样本,利用Spss16.0,对研究模型及假设进行证明。结果表明,北京奥运会的成功举办对旅游目的地形象改善有显著影响;通过对旅游目的地形象具体项目进行分析,可知北京奥运会的成功举办对旅游目的地形象中的"国内交通便利"、"干净环境"、"节日庆典活动独特"、"接近性好"等项目影响最大,其后顺序为"适合休息的舒适氛围"、"住宿设施合适"、"安全"等。最后对作为旅游目的地的北京城市营销提出建议,并指出了今后的研究思路和方向。

大型节事对城市旅游空间发展的影响机理

大型节事(Mega-event)既是城市发展中的一项社会、文化、经济活动,也是一个重大的空间事件。事实上,社会经济实践往往最终都会通过空间事件而得以实现。基于对大型节事、城市旅游空间等概念的认知及节事活动相关"旅游角色"的诠释("触发器"→"指示器"→"调节器"),从时间上的"峰聚"现象、选址上的"裂变"效应及运作上的"网络"互动等影响视角,探究了大型节事对城市旅游空间发展的影响机理,并以2010年上海世博会为实证案例,重点讨论了世博会与上海城市旅游空间的互动发展(形成上海都市旅游新增长极,提升黄浦江旅游发展轴功能,重构上海城市旅游空间核心轮廓)。

大型节事中高校志愿者满意度实证研究——以2009年世界集邮展览为例

大型节事具有活动的周期性、时间的暂时性、人员的爆发性等特点,这些特点决定了成功举办一次大型节事活动必然需要大量的节事志愿者提供服务。目前,我国的节事志愿者中高校志愿者是主力。我国学术界在高校志愿者参与大型节事服务满意度方面的研究尚处于空白状态。本文以2009年在洛阳举办的世界集邮展览为例,基于深度访谈和问卷调查,运用SPSS13.0统计软件对调查结果进行了详细的分析,并结合IPA分析法对影响满意度因子的重要性和实际表现进行对比分析,在此基础上提出了促进我国节事志愿者组织持续、健康、有序发展的一些建议,旨在为我国今后举办大型节事活动中志愿者的管理工作提供一些借鉴。

大型节事对城市发展的影响

对城市的影响程度反映了大型节事本身的“重大性”,大型节事会对城市的经济、社会、文化和政治方面产生重大影响,其影响有正、负两面。对大型节事的竞争和策划反映了一个政治过程,围绕大型节事的各个利益主体的行动机制是需要进一步研究的问题。

大型节事活动对举办地饭店业的影响——以深圳举办广东国际旅游节为例

大型节事活动的举办对举办地的影响非常大。本人以深圳地区为例,从其举办广东国际旅游节活动所带来的影响为出发点,调查研究其对当地饭店业所带来的影响以及对其今后发展思路的探讨。

大型节事活动后续旅游发展研究——以青岛世园会为例

大型节事活动后续旅游发展作为衡量节事活动成功与否的重要标志之一,其对举办地的旅游促进作用常常被忽视。文章以2014年青岛世园会为例,借鉴国内外节事后续旅游开发模式及青岛市旅游业发展情况,为青岛世园会后续旅游发展提出设立世园区后续旅游发展管理机构、建立健全世园会后续产品开发与创新体系、打造世园会品牌、实行第三方评估等意见。以期对青岛世园会后续旅游发展有所帮助,对我国大型节事活动的后续发展有所启发。

大型节事活动对举办地开展都市旅游的影响

大型节事活动对举办地开展都市旅游具有积极与消极的影响,应利用积极影响,实行都市旅游效应最大化战略。

高校志愿者参与大型节事的动机研究——以2009世界集邮展览为例

高校志愿者参与大型节事的动机主要有理想奉献动机、自我提高动机、归属动机、走出常规动机、回报社会动机、社会责任动机、功利利益动机、消磨时光动机。其中,志愿者所处的年级及是否隶属于某个志愿者组织对志愿者参与动机没有影响,专业差别会导致志愿者在理想奉献动机上有显著差异,性别差异导致志愿者在理想奉献动机和自我提高动机上有显著差异,志愿者是否参与过其他志愿活动或是否有过志愿服务经历会导致志愿者在理想奉献动机、自我提高动机、走出常规动机、归属动机、回报社会动机、消磨时间动机上存在显著性差异。

三亚居民对大型节事活动的感知与态度

通过问卷调查，从经济、社会文化、环境三方面对三亚市居民对大型节事活动的感知进行分析．采用聚类分析将持不同态度的居民分成四类：“支持者”、“经济顾虑者”、“环境顾虑者”和“悲观者”，发现经济顾虑者多为36-55岁的中年人，环境顾虑者主要是56岁以上的离退休人员，悲观者对三亚大型节事活动的未来信心低于其他几类居民．

大型节事与地方旅游业可持续发展的机制研究

从大型节事和地方旅游业互动现状、现实意义和存在问题入手,系统地分析了影响节事旅游可持续发展的吸力、推力和支持力等要因,并构建了大型节事和地方旅游业可持续发展的机制框架系统模型来表明可持续发展系统中各因素的相互作用,以及推进节事旅游可持续发展的多元机制,提出了公众参与、政府支持、市场机制完善等实施保障。

基于层次熵分析法的大型节事公众参与影响因素研究

以定性评价为主评价大型节事活动,评价结果往往带有较大主观性。试图通过建立大型节事公众参与影响因素定量评价的指标体系,通过层次熵分析法确定各评价指标权重,以求得相对准确的评价结果。

大型节事活动后居民感知态度研究——以广州2010年亚运会为例

大型节事活动举办地居民的态度对大型节事活动以及事件旅游的可持续发展具有重要意义。本文以2010年在广州召开的第16届亚运会为例,对广州居民关于亚运会后感知态度进行了追踪实证研究。通过运用描述统计、因子分析和IPA分析方法,探讨居民对亚运会的总体评价、对亚运会各项影响的重要性与实际表现的感知,并通过比较重要性与实际表现两者之间差异,从居民的角度出发为办好大型节事活动以及后期举办地的发展提出建议。

大型节事活动精益服务探析——以上海世博会为例

在全球经济结构变迁中,产业结构向服务业倾斜是一个基本的趋势。大力发展现代服务业已成为我国发展战略。精益服务研究对我国从"中国制造"走向"中国服务"具有重要推动作用。上海世博会是中国迄今为止举办的最大的一次节事活动,精益服务思想贯穿于上海世博会的整个营运过程,因此,探究上海世博会的精益服务有助于提高对大型节事活动精益服务的认识。从服务流程设计、服务界面管理、员工管理三个角度探究上海世博会精益服务,并总结出提升大型节事活动精益服务水平的途径。

大型节事活动提升城市品牌长效机制探究

节事活动是城市文化活动的重要载体。在大型节事管理中,应以城市品牌构建与发展为引领,开发并构建节事活动内容,摆脱传统节事活动的狭隘性,逐渐从影响程度、持续时间及影响指标等角度分析节事活动对推动城市品牌塑造的功能与作用。本文结合节事活动的理论内涵、城市品牌的概念界定、探析节事活动的影响机制,提出增强城市品牌的有效策略与长效机制。

大型节事旅游对旅游目的地影响分析——以锦州世园会为例

随着中国科技的进步综合国力的增强,大型节事活动举办的越来越多,与此同时,大型节事旅游对旅游目的地也产生了巨大的影响,有促进旅游目的地的经济发展等的积极影响,但是其消极影响也接踵而至。2013年辽宁锦州举办了世界园林博览会,将以锦州世园会为例,对大型节事旅游对旅游目的地的影响进行深入分析,同时找出解决消极影响的对策使其可持续发展。

大型节事文化展示与传播分析

大型节事已经成为当前城市文化与底蕴宣传的一种重要方式。在当前的城市发展中,也开始更加注重文化的展示和宣传,因此大型节事的举办数量逐渐增加。文章分析了大型节事对城市文化展示和传播的促进作用,并探究了当前的展示与传播问题,之后给出大型节事举办过程中问题消除的方法,从而让大型节事可以更好地应用于文化的展示与传播过程中。

关于大型节事件活动中员工职业倦怠影响因素的调查

节事活动因其可观的经济效益、社会效益日益受到各方关注,然而大型节事活动中存在的职业倦怠问题却对节事活动主办方产生了困扰。本文尝试对大型节事活动中员工职业倦怠影响因素进行调查,并认为影响因素主要体现在工作属性、工作氛围与工作前景三个方面。