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我国大学制度创新的理论研究 被引量:1
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作者 王长乐 张成华 《大学教育科学》 CSSCI 北大核心 2015年第3期10-16,共7页
大学制度创新显然不是指对现实的大学制度进行修补或完善,而是应该创立一种新的、与过去完全不同的大学制度。这种大学制度可能与现行的制度有联系,可能继承了现行制度中的许多合理内容,但与现行的大学制度无疑是不一样的,应该比其更接... 大学制度创新显然不是指对现实的大学制度进行修补或完善,而是应该创立一种新的、与过去完全不同的大学制度。这种大学制度可能与现行的制度有联系,可能继承了现行制度中的许多合理内容,但与现行的大学制度无疑是不一样的,应该比其更接近大学本质,更符合大学规律,更体现大学的特性,更符合人类社会的文明潮流,能够得到大学教师们由衷的认同和真诚接受。这种制度可以使大学发挥自身应有的价值和意义,亦即"能够在更高的层次上,促进国家的文明和进步,甚至引领国家的文明和繁荣",发挥大学对国家文化、科学、教育、制度等方面的促进或引领作用。这种制度在创新方面有两重内容:一是改传统大学中的"人治"为"法治"。二是改传统大学中的"治事"为"治人"。以伟大的大学建设伟大的国家,是为现代大学制度的精神意蕴。 展开更多
关键词 大学制度创新 国家相信大学 国家的理性大学认识 大学自治
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平等视角下的残障大学生就业困境及解决路径 被引量:4
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作者 贾迎军 《中国大学生就业》 2016年第5期34-41,共8页
本文回顾我国残疾人高等教育发展历程,对当前残障大学生就业特点和存在问题进行分析归纳。从平等视角,尝试构建影响残障大学生就业因素的基本模型,指出制度缺位、服务滞后和社会排斥等是造成困境的主要原因。提出加强顶层设计、制度创新... 本文回顾我国残疾人高等教育发展历程,对当前残障大学生就业特点和存在问题进行分析归纳。从平等视角,尝试构建影响残障大学生就业因素的基本模型,指出制度缺位、服务滞后和社会排斥等是造成困境的主要原因。提出加强顶层设计、制度创新,构建基本保障线等解决路径。 展开更多
关键词 残障大学生就业 残障大学生就业评估模型 残障大学生就业制度创新
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