建立大学生失业保险制度探析

近年来,随着高等教育大众化,导致了大学生就业供求关系结构性矛盾突出。尤其是2008年全球金融危机以来,大学生就业问题日趋严峻。因此,大学生失业、就业问题成了一个普遍且日益严重的社会问题。本文通过对大学生就业现状及其原因的分析,对建立大学生失业保险制度的可行性进行探讨,认为建立大学生社会保险制度对我国具有重要的意义。

构建高校付费型大学生失业保险制度研究

大学生失业问题已在我国引起广泛的关注,逐年增加的大学毕业生与吸纳能力不足的劳动力市场之间的矛盾已经成为当今大学生失业的主要矛盾。有相当一部分专家学者都提出需要建立大学生失业保险制度,但是至今仍没有成功实施的案例。要从根源上解决这一问题,可以构建把失业保险待遇与提高高校教学质量有机结合起来的高校付费型大学生失业保险制度,通过分析这一制度的必要性和可行性,提出新型的制度构想,希望可以为缓解大学失业状况找到一条新的出路。

建立大学生失业保险制度的必要性及其构想

当今劳动力市场中,出现了大学生"毕业即失业"现象,这不仅影响了大学生群体的就业,同时也对我国的经济、文化、社会发展产生多方面的消极影响。而现今,并没有完善、成体系的相关制度来对失业大学毕业生这一群体进行保护。失业保险作为失业保障制度中的重要组成部分,对于保障失业大学生的生活与就业,或许有其良好作用,但其同样在针对大学生这一群体留有空白。为此,文章在对大学生失业保障的措施下着眼关注大学生失业保险,进行了建立大学生失业保险制度必要性以及构想的一些思考。希望能在维持大学毕业生基本生活的同时,促进其良好就业。

就业视角下大学生失业保险制度构想

随着高等学校的扩招,我国的大学生人数不断增多,接受高等教育成为当今一个普遍现象。与此同时,劳动力市场出现“供过于求”现象,应届毕业生失业现象较为严重。大学生作为未来劳动力市场和国家经济发展的重要力量,在其刚毕业、就业不稳定的时期,失业现象易对其未来职业发展造成不良影响。鉴于此,本文通过调研分析,了解到大学生对建立大学生失业保险制度有一定的主观需求,并对大学生失业保险制度的构建提出有关建议。

经济新常态下大学生失业保险探析

"新常态"大环境下,劳动力供给量依然庞大,而新增就业岗位不足,导致大学生就业难的同时还伴随着高失业率。本文通过对大学生失业保险制度的探究和分析,以期能通过完善社会保障制度建设的方式,增强大学生的就业保障,缓解就业压力,使失业和自主创业的大学生能安心择业、充分就业。