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胜任力模型在大学生网络营销人员选拔中的应用研究——以河北经贸大学为例
1
作者
杨彦芳
王紫云
姜雨行
《中国管理信息化》
2020年第14期127-129,共3页
文章以河北经贸大学为例,在对64名从事网络营销工作学生访谈的基础上,构建了大学生网络营销人员的胜任力模型。在此基础上,探究胜任力模型在大学生网络营销人员选拔中的具体实践,梳理胜任力模型在人员选拔使用中的注意事项,希望为高校...
文章以河北经贸大学为例,在对64名从事网络营销工作学生访谈的基础上,构建了大学生网络营销人员的胜任力模型。在此基础上,探究胜任力模型在大学生网络营销人员选拔中的具体实践,梳理胜任力模型在人员选拔使用中的注意事项,希望为高校精准选拔大学生网络营销人员提供一定的参考。
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关键词
胜任力模型
网络营销
大学生网络营销人员
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职称材料
题名
胜任力模型在大学生网络营销人员选拔中的应用研究——以河北经贸大学为例
1
作者
杨彦芳
王紫云
姜雨行
机构
河北经贸大学
出处
《中国管理信息化》
2020年第14期127-129,共3页
基金
2019年河北经贸大学大学生创新创业训练计划项目(201911832074)
2019年河北省大学生创新创业训练计划项目(S201911832044)。
文摘
文章以河北经贸大学为例,在对64名从事网络营销工作学生访谈的基础上,构建了大学生网络营销人员的胜任力模型。在此基础上,探究胜任力模型在大学生网络营销人员选拔中的具体实践,梳理胜任力模型在人员选拔使用中的注意事项,希望为高校精准选拔大学生网络营销人员提供一定的参考。
关键词
胜任力模型
网络营销
大学生网络营销人员
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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题名
作者
出处
发文年
被引量
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1
胜任力模型在大学生网络营销人员选拔中的应用研究——以河北经贸大学为例
杨彦芳
王紫云
姜雨行
《中国管理信息化》
2020
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